员工离职结清证明范本.doc_第1页
员工离职结清证明范本.doc_第2页
员工离职结清证明范本.doc_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

员工离职结清证明范本 下面是员工离职结清证明范本，欢迎阅读借鉴。 【范本】 姓名岗位离职申请日期部门入职日期离职日期申请人辞职原因说明： 申请人签名： 日期：年月日 部门意见 部门经理意见及签字： 日期：年月日 人力资源部意见 人力资源部经理意见及签字： 日期：年月日 总经理意见总经理意见及签字：离职面谈表 面谈时间： 离职面谈表适用于所有离职的职员 面谈地点： 员工姓名： 职务： 主要人员： 所在部门： 直接上级： 离职日期： 入职日期： 离职类型： 自愿离职主要原因： 薪水低不满意公司的政策和措施没有事业发展机会缺少培训机会工作量少、工作内容枯燥与同事关系不融洽与上司关系不融洽外部原因： 找到更好的工作家庭原因转换行业其他原因：福利不够工作量大，无法胜任继续深造健康原因2员工离职交接及清理单姓名入职日期离职原因用人部门(1)本部门未完成工作内容的交接内容;记录： (2)代表公司与外部客户签署的任何协议、合同、合作意向等方面的交接记录;记录： (3)与工作相关的信息内容(如客户资料、合作伙伴资料、供应商资料等)的交接;记录(4)其他部门管理事项的交接记录;记录： 移交人行政部交接人部门经理工号职位申请离职日期离职日期联系电话(1)应缴物品记录(请用记录已归还)门禁卡工号卡钥匙 (4)其他： (5)是否有损坏赔偿或代扣事项; (6)员工物品领用记录清单(如有)经办人： 主管签字：财务部 (1)客户应收帐款是否清理完毕记录记录： (2)是否有向财务部借款没
人人文库> 全部分类> 应用文书 > 事务文书

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论