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公司月份计生工作总结十一月份计生工作总结根据十月初的工作安排和部署，按照上级计生部门的工作要求，公司计生系统十一月份主要做了以下几项工作：1、按上级计生部门的要求，组织了二级单位征订计生杂志。目前已完成了征订工作。2、按区计生局关于开展计生家庭保险活动的要求做好了宣传发动工作。3、按要求完成了2011年计生工作总结和2012年计生工作计划安排。4、对历年来办理了生育证未生的19位职工名单进行了仔细核对。5、督促二级单位对生育证办理情况进行了随访。6、加强了对婴儿出生情况的随访工作。十二月份计生工作要点1、按区计生局和区计生协会要求，做好全公司计划生育家庭意外伤害保险续保工作。2011的计划生育家庭意外伤害的保期截止时间是2011年12月31日，请各单位在2011年12月10前完成续保工作。2、对二级单计划生育工作考核标准奖分标准得分扣分标准得分1、工作难度:150人以下奖0.3分，151-300人奖0.4分，301人以上奖0.5分。1、计生会议缺席扣1分、虽请假但未派人扣0.5分、迟到或早退扣0.10.5分。2、领导重视奖0.10.5分。2、无会议记录扣0.5分，每缺1次扣0.1分。3、计生兼干尽职尽责分别奖0.10.5分。3、无统计台帐扣2分，无报表扣1分，每迟交一天者扣0.1分。漏报出生一例，但未造成后
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