浙江中级职称论文要求.doc

浙江中级职称论文要求 各个身份的职称论文要求都在变动，那么浙江省的中级职称论文的要求是怎么样的呢?下面随一起看看浙江省的中级职称论文要求吧! 政工系列 一、政工师论文与论(译)著要求： 必须在市级以上政工专业类刊物(杭州、杭州宣传杂志)发表论文2篇以上，或提供市级以上政工类研究成果。 转评的，要求在市级刊物发表论文1篇。 (浙江省政工专业职务任职资格评审量化标准：1、正式出版的思想政治工作或相关理论专著30分，合著20分; 2、国家级报刊上发表的政工方面论文每篇18分，内刊9分; 3、省(部)级报刊上发表的政工方面论文每篇14分，内刊7分; 4、市级报刊或省级系统报刊上发表的政工方面论文每篇10分，内刊5分) 上报材料时间：5月21日至5月31日报名 二、高级政工师论文与论(译)著要求： 省级以上公开发行的刊物发表2篇以上，或提供省级以上政工研究成果。 凡申报高级政工师的，须参加省委宣传部政工岗位培训班一次以上，每人限交1篇论文，经审稿后符合要求的，由省委宣传部负责在省级杂志观察与思考发表，并视作省级发表论文。 此论文发表后，由个人保存，不必将杂志送交省委宣传部。 要求在申报材料综合表“论文作品”一栏内注明论文题目和某年省政工岗位培训班论文。 (浙江省政工专业职务任职资格评审量化标准：1、正式出版的思想政治工作或相关理论专著30分，合著20分; 2、国家级报刊上发表的政工方面论文每篇18分，内刊9分; 3、省(部)级报刊上发表的政工方面论文每篇14分，内刊7分; 4、市级报刊或省级系统报刊上发表的政工方面论文每篇10分，内刊5分) 上报材料时间：5月21日至5月31日报名 工程系列 一、教授、研究员待遇高级工程师论文与论(译)著要求： 在科研设计院所、企业技术设计研究部门工作的申报对象，必须有至少1篇作为第一作者在全国性刊物上发表的专业学术论文(或作为第一作者的著作); 在企业生产一线的申报对象，必须有至少1篇作为第一作者在省级及以上刊物上发表(或在省级及以上学术会议上交流并收入论文集)的学术论文， 或至少1篇高新技术项目、重大技术创新项目、重点技术改造项目、重点建设项目、重大工艺突破的专题研究报告。 二、高级工程师论文与论(译)著要求： 在科研设计院所、企业技术设计研究部门工作的申报对象，必须有至少2篇作为第一作者在全国性刊物上发表的专业学术论文(或作为第一作者的著作); 在企业生产一线的申报对象，必须有至少2篇作为第一作者在省级及以上刊物上发表(或在省级及以上学术会议上交流并收入论文集)的学术论文， 或至少2篇高新技术项目、重大技术创新项目、重点技术改造项目、重点建设项目、重大工艺突破的专题研究报告。 经济系列 一、高级会计师论文与论(译)著要求： 取得会计师资格后，符合下列条件之一： (一)独立撰写并在专业报刊发表财会专业论文2篇以上，每篇论文须在2500字以上;其中在公开发行的专业报刊(不含增刊)发表财会专业论文须1篇以上。 (二)出版财会专业著作、译作，本人撰写或翻译汉字在5万字以上。 (三)合编、出版中专以上财会专业教材，本人独立撰写8万字以上。 以上(二)、(三)两点未标明撰写者、编译者的著作、译作或教材，须由主编、出版社出具撰写、编译分工的证明。 二、高级工程师论文与论(译)著要求： 在科研设计院所、企业技术设计研究部门工作的申报对象，必须有至少2篇作为第一作者在全国性刊物上发表的专业学术论文(或作为第一作者的著作); 在企业生产一线的申报对象，必须有至少2篇作为第一作者在省级及以上刊物上发表(或在