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文档简介

新阳实验中学教师业务考试实施方案 为进一步加强教师队伍管理，促进教师理论和研究，积极提高教师队伍整体素质。我校决定举行教师业务，为使此项工作有序开展，特制定本。 一、指导 以科学发展观为统领，以新课程理念为指导，以促进教师专业化成长为宗旨。坚持面向全体、突出重点，以考促学、以考促研、以考促改和以考促教的原则，全面提升我校教师专业素质，全面提高教育教学质量。 二、考试对象 五十岁以下男教师和四十五岁以下女教师，在职中层领导不论年龄均须参加考试。 三、考试科目及范围 1、初中：、信息技术； 2、高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理、体育、音乐、美术、信息技术、综合实践； 考试范围根据教师任教学科情况，以学科专业知识为重点，具体范围是： 1、学科基础知识（以教材为主），统考学科占80%，非统考学科占60%； 2、课程标准，统考学科占20%，非统考学科占40%。要求熟悉理解课程标准规定的学科性质、地位、作用，学科教学目的、要求、原则与方法，学科教学中应注意的问题以及学习与考核等。 四、考务安排 采用闭卷笔试，全校统一考试和评卷；考试时间及具体的考务工作另行通知。 五、相关规定 （一）考试成绩划定为、良好、合格、基本合格、不合格五个等次。等次划定办法：考试实行100分制，成绩在90分以上的为 优秀 、8089分的为 良好 、7079分的为 合格 、6069分的为 基本合格 、59分以下的为 不合格 。 （二）考试结果，按照优秀、良好、合格、基本合格、不合格五个等次，作为教师教育教学业务考核和评价的重要依据。 1、获得 合格 以上等次的，方可申报评审、聘任上一级专业技术职务；获得良好以上等次的，方可推荐参加省市校等各类骨干教师，参加国家省市校等各级评选；可以折算校本培训10个学时。 2、获得 不合格 等次的，参加补考，补考后仍为 不合格 的，待岗学习，学习后考试仍 不合格 的，自行联系边远，调离原单位，报校教育主管部门备案。 3、考试等次，学校以适当方式兑现奖励性绩效工资。 六、此实施方案由学校教务室负责
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