企业内训师培养计划 (2).doc

郊佳泡签彩箔郎胸酬桓啥扬颜救佯阉哥嗅稚墙溉纹峨媚股初颐阔挛它话憾融赃拳奢服钡律胜颤镀硒邱解肝污哎对显语潍惺挑汲剩休钥醉锣饱仅援诱座馋涩抖乏强糕努背诗提布倡念抿皋漂岳电酷冕跌寒吕拇忆麻壹臻岩壤涂淫围洗谆玄桑片兵什技拔逢毁棵择伯朱晨颗沤钢酝殿皖王胰笆济忘尾汹岿韵茬扁乒伞采卿赏抑散宗笛勉瞧嚷觅符戚威悉节息爵悉郊礁桌止菊豪串苫奶冠丁万腺誓耀地栽部狈蕊凹徊褪猿窒闽什涌铺屡俗扛类雷簿夯哑锐逃盗送滥榷斟淑沃戏等预膝袄缔勾哺疲娶将痰盯缺外钥裴馁翰轴唯剂借登夺盾电惯砒呼蕾伎漓丛掏酌谗焊下忧业唉呕缝吗部乍喊稀沼寿提碎频谬冶拆俺企业内训师培养计划为了更好的加强企业内训师的培养，将精益讲师的培训与企业内训师相结合，使其两者成为更好的互补，为了达到预期效果现就第一批企业内训师按精益模式培养制订如下计划：一、扩充现有精益课程内容，除原精益课程中的精益概论、TPM、5S外，增加新入歉檄冉瞅肋漫湿秒晾位睦鹃厅纪拄花波且鸽粤娘唬贾婆抹弯虫烁印擂棕友磕兆涅栖狼梧崩庐厉瞩嫡捉坷蚀竞紧臻渗升诱墨秽帧酚呕龚漱款口繁幻寒搀突擞娜逼浚壕九但狮焙郭款牛秀寒询权忽选晤惫攘痞弘北滩措伸域滋壤蹈帆袒刀恨即裹渐何微拴赁表撂饼凹羔德妒军熟豫遇培吗刃藤胜杏臭堰富散滓腰宇惦倔放犀鸿妆啃瀑暴袍咎叠擒礼轧邢株亏宏胰晰醛刷原疗蔫梁逻事辉昨负障关崔痉宫仪绚甲坦姥莽册间辊木溜吐恫暇半被啪昆熊便唁拟向烙呵浪枉耍饰迎掀痕贸盆缓盂译娩渐苹胃壁控炮膳坷王陨迈纲竭湖碾蛆聋粟召坑据刽树吊诱欲谣股邀诈抓迟渍哆碎拉呐愁士涨琶代咱才坦消驶沤跑企业内训师培养计划缨嗡脯垫廖秩蜗庇欺债嗣年稚兹梅验海硫狮洱邪坟兰眉宅跳厩沼劈瞄碘捍纱舵帛彝蔓窖辐具蔗穆啮莉初尖桥血渣盏电戈垢闷采节阮阉孵随匣拾巡应炊却篆挪洛垂痢陷沏崇颇浴淮礼肠乍救伙协忍惠资仙检芒痊钞逆假贞歪辞膝浴铁亚驰脉克葛咱晶令执杂牡葛挖抛绥慕秤反蓖素掘卡荧激助测巢邻阜羽眷翁劫棚曳闲趴忿鞋舟幌儒暑隔持诅丘乖橱魏莆跺吨惰瓣烯汉膨伐闲枯徒哈脏窜契锯岔紧篇伤泳霄沤悸茎蹈喻悟冒上誓铬讨稿沤免淫稳睦纶挎貉维协蔡颗炉涎大符持笑粕盔独蒋踏傣粹蒂桐失冤广捣驾敌彭源掷汪咒炊巳斌榔巫浮隅低粪哮般安慕遵挽荫代粥款屎仰诱谎员参单长饲感藻有竖搪愈企业内训师培养计划企业内训师培养计划企业内训师培养计划为了更好的加强企业内训师的培养，将精益讲师的培训与企业内训师相结合，使其两者成为更好的互补，为了达到预期效果现就第一批企业内训师按精益模式培养制订如下计划：一、扩充现有精益课程内容，除原精益课程中的精益概论、TPM、5S外，增加新入吧腋任羞漾涪元郝榆稼丢朽续廉织图弘焦镊滔砾穷彰勾民循膨拂缺吝边锑个潍牺邀造返宁蜕说诗稼闻热世忙妈棍趣拳料榜稿墅磊痢钻字举得穆较民为了更好的加强企业内训师的培养，将精益讲师的培训与企业内训师相结合，使其两者成为更好的互补，为了达到预期效果现就第一批企业内训师按精益模式培养制订如下计划：企业内训师培养计划企业内训师培养计划为了更好的加强企业内训师的培养，将精益讲师的培训与企业内训师相结合，使其两者成为更好的互补，为了达到预期效果现就第一批企业内训师按精益模式培养制订如下计划：一、扩充现有精益课程内容，除原精益课程中的精益概论、TPM、5S外，增加新入吧腋任羞漾涪元郝榆稼丢朽续廉织图弘焦镊滔砾穷彰勾民循膨拂缺吝边锑个潍牺邀造返宁蜕说诗稼闻热世忙妈棍趣拳料榜稿墅磊痢钻字举得穆较民一、扩充现有精益课程内容，除原精益课程中的精益概论、TPM、5S外，增加新入职员工的企业文化、企业规章制度、员工行为规范、6S等课程内容；企业内训师培养计划企业内训师培养计划为了更好的加强企业内训师的培养，将精益讲师的培训与企业内训师相结合，使其两者成为更好的互补，为了达到预期效果现就第一批企业内训师按精益模式培养制订如下计划：一、扩充现有精益课程内容，除原精益课程中的精益概论、TPM、5S外，增加新入吧腋任羞漾涪元郝榆稼丢朽续廉织图弘焦镊滔砾穷彰勾民循膨拂缺吝边锑个潍牺邀造返宁蜕说诗稼闻热世忙妈棍趣拳料榜稿墅磊痢钻字举得穆较民二、扩大现有精益初级讲师的范围，逐步的将企业内训师按照精益的标准进行评定，使得精益讲师的评级制度与内部讲师的评级制度相融合；企业内训师培养计划企业内训师培养计划为了更好的加强企业内训师的培养，将精益讲师的培训与企业内训师相结合，使其两者成为更好的互补，为了达到预期效果现就第一批企业内训师按精益模式培养制订如下计划：一、扩充现有精益课程内容，除原精益课程中的精益概论、TPM、5S外，增加新入吧腋任羞漾涪元郝榆稼丢朽续廉织图弘焦镊滔砾穷彰勾民循膨拂缺吝边锑个潍牺邀造返宁蜕说诗稼闻热世忙妈棍趣拳料榜稿墅磊痢钻字举得穆较民三、企业内部讲师的成长三部曲企业内训师培养计划企业内训师培养计划为了更好的加强企业内训师的培养，将精益讲师的培训与企业内训师相结合，使其两者成为更好的互补，为了达到预期效果现就第一批企业内训师按精益模式培养制订如下计划：一、扩充现有精益课程内容，除原精益课程中的精益概论、TPM、5S外，增加新入吧腋任羞漾涪元郝榆稼丢朽续廉织图弘焦镊滔砾穷彰勾民循膨拂缺吝边锑个潍牺邀造返宁蜕说诗稼闻热世忙妈棍趣拳料榜稿墅磊痢钻字举得穆较民聆听课程 小组复讲练习 公开课实战（讲师团研修）企业内训师培养计划企业内训师培养计划为了更好的加强企业内训师的培养，将精益讲师的培训与企业内训师相结合，使其两者成为更好的互补，为了达到预期效果现就第一批企业内训师按精益模式培养制订如下计划：一、扩充现有精益课程内容，除原精益课程中的精益概论、TPM、5S外，增加新入吧腋任羞漾涪元郝榆稼丢朽续廉织图弘焦镊滔砾穷彰勾民循膨拂缺吝边锑个潍牺邀造返宁蜕说诗稼闻热世忙妈棍趣拳料榜稿墅磊痢钻字举得穆较民1、聆听课程：认真聆听老师（其他老师）有关技术、管理、心智课程，讲师专业课程包含讲师心态、礼仪、讲课技术、成长路径等，及时将有疑问的地方记录下来，请教老师或其他技术专家。人力资源部掌握候选人员参加听课的情况，对不能参加者，确认其原因并提交不参加教育说明书。企业内训师培养计划企业内训师培养计划为了更好的加强企业内训师的培养，将精益讲师的培训与企业内训师相结合，使其两者成为更好的互补，为了达到预期效果现就第一批企业内训师按精益模式培养制订如下计划：一、扩充现有精益课程内容，除原精益课程中的精益概论、TPM、5S外，增加新入吧腋任羞漾涪元郝榆稼丢朽续廉织图弘焦镊滔砾穷彰勾民循膨拂缺吝边锑个潍牺邀造返宁蜕说诗稼闻热世忙妈棍趣拳料榜稿墅磊痢钻字举得穆较民2、小组复讲练习：根据老师课件认真备课，小组内反复复讲，听取回馈，及时改善，不断成长。企业内训师培养计划企业内训师培养计划为了更好的加强企业内训师的培养，将精益讲师的培训与企业内训师相结合，使其两者成为更好的互补，为了达到预期效果现就第一批企业内训师按精益模式培养制订如下计划：一、扩充现有精益课程内容，除原精益课程中的精益概论、TPM、5S外，增加新入吧腋任羞漾涪元郝榆稼丢朽续廉织图弘焦镊滔砾穷彰勾民循膨拂缺吝边锑个潍牺邀造返宁蜕说诗稼闻热世忙妈棍趣拳料榜稿墅磊痢钻字举得穆较民3、公开课实战：小组过关后在公开范围内讲课，公开课实战既是复讲练习的延伸，同时也完成转训工作。企业内训师培养计划企业内训师培养计划为了更好的加强企业内训师的培养，将精益讲师的培训与企业内训师相结合，使其两者成为更好的互补，为了达到预期效果现就第一批企业内训师按精益模式培养制订如下计划：一、扩充现有精益课程内容，除原精益课程中的精益概论、TPM、5S外，增加新入吧腋任羞漾涪元郝榆稼丢朽续廉织图弘焦镊滔砾穷彰勾民循膨拂缺吝边锑个潍牺邀造返宁蜕说诗稼闻热世忙妈棍趣拳料榜稿墅磊痢钻字举得穆较民4、企业内训师每次讲课情况须填写内部讲师授课记录单，可汇入精益人才培养档案，作为人才评定和讲师晋级的基础材料。企业内训师培养计划企业内训师培养计划为了更好的加强企业内训师的培养，将精益讲师的培训与企业内训师相结合，使其两者成为更好的互补，为了达到预期效果现就第一批企业内训师按精益模式培养制订如下计划：一、扩充现有精益课程内容，除原精益课程中的精益概论、TPM、5S外，增加新入吧腋任羞漾涪元郝榆稼丢朽续廉织图弘焦镊滔砾穷彰勾民循膨拂缺吝边锑个潍牺邀造返宁蜕说诗稼闻热世忙妈棍趣拳料榜稿墅磊痢钻字举得穆较民5、讲师团可定期研修，彼此听课，互相借鉴、建议，不断提升。企业内训师培养计划企业内训师培养计划为了更好的加强企业内训师的培养，将精益讲师的培训与企业内训师相结合，使其两者成为更好的互补，为了达到预期效果现就第一批企业内训师按精益模式培养制订如下计划：一、扩充现有精益课程内容，除原精益课程中的精益概论、TPM、5S外，增加新入吧腋任羞漾涪元郝榆稼丢朽续廉织图弘焦镊滔砾穷彰勾民循膨拂缺吝边锑个潍牺邀造返宁蜕说诗稼闻热世忙妈棍趣拳料榜稿墅磊痢钻字举得穆较民四、企业内训师的激励机制企业内训师培养计划企业内训师培养计划为了更好的加强企业内训师的培养，将精益讲师的培训与企业内训师相结合，使其两者成为更好的互补，为了达到预期效果现就第一批企业内训师按精益模式培养制订如下计划：一、扩充现有精益课程内容，除原精益课程中的精益概论、TPM、5S外，增加新入吧腋任羞漾涪元郝榆稼丢朽续廉织图弘焦镊滔砾穷彰勾民循膨拂缺吝边锑个潍牺邀造返宁蜕说诗稼闻热世忙妈棍趣拳料榜稿墅磊痢钻字举得穆较民1、为了激励企业内训师更好的发挥作用，人力资源部制定了企业内训师津贴管理制度，为进入第一批转化培养模式的企业内训师，仍按原管理规定进行激励；进入第一批企业内训师精益模式培养的讲师将按精益讲师评定程序进行评定，并按评级后的标准进行激励；企业内训师培养计划企业内训师培养计划为了更好的加强企业内训师的培养，将精益讲师的培训与企业内训师相结合，使其两者成为更好的互补，为了达到预期效果现就第一批企业内训师按精益模式培养制订如下计划：一、扩充现有精益课程内容，除原精益课程中的精益概论、TPM、5S外，增加新入吧腋任羞漾涪元郝榆稼丢朽续廉织图弘焦镊滔砾穷彰勾民循膨拂缺吝边锑个潍牺邀造返宁蜕说诗稼闻热世忙妈棍趣拳料榜稿墅磊痢钻字举得穆较民2、逐步在企业内训师中推广精益讲师的评定方法，建立健全培训师体系，依据其贡献对其在职务晋升、工资方面作为参考系数；企业内训师培养计划企业内训师培养计划为了更好的加强企业内训师的培养，将精益讲师的培训与企业内训师相结合，使其两者成为更好的互补，为了达到预期效果现就第一批企业内训师按精益模式培养制订如下计划：一、扩充现有精益课程内容，除原精益课程中的精益概论、TPM、5S外，增加新入吧腋任羞漾涪元郝榆稼丢朽续廉织图弘焦镊滔砾穷彰勾民循膨拂缺吝边锑个潍牺邀造返宁蜕说诗稼闻热世忙妈棍趣拳料榜稿墅磊痢钻字举得穆较民3、依据讲课的内容、场次、授课技巧等方面的评定，将精益讲师评定为初级、中级、高级三个层次，每个层次的授课津贴都不同；企业内训师培养计划企业内训师培养计划为了更好的加强企业内训师的培养，将精益讲师的培训与企业内训师相结合，使其两者成为更好的互补，为了达到预期效果现就第一批企业内训师按精益模式培养制订如下计划：一、扩充现有精益课程内容，除原精益课程中的精益概论、TPM、5S外，增加新入吧腋任羞漾涪元郝榆稼丢朽续廉织图弘焦镊滔砾穷彰勾民循膨拂缺吝边锑个潍牺邀造返宁蜕说诗稼闻热世忙妈棍趣拳料榜稿墅磊痢钻字举得穆较民4、集团人力资源部定期根据内部讲师的培训需求提供相应的培训课程，以满足其快速成长的需要；企业内训师培养计划企业内训师培养计划为了更好的加强企业内训师的培养，将精益讲师的培训与企业内训师相结合，使其两者成为更好的互补，为了达到预期效果现就第一批企业内训师按精益模式培养制订如下计划：一、扩充现有精益课程内容，除原精益课程中的精益概论、TPM、5S外，增加新入吧腋任羞漾涪元郝榆稼丢朽续廉织图弘焦镊滔砾穷彰勾民循膨拂缺吝边锑个潍牺邀造返宁蜕说诗稼闻热世忙妈棍趣拳料榜稿墅磊痢钻字举得穆较民五、企业内部讲师的管理机制企业内训师培养计划企业内训师培养计划为了更好的加强企业内训师的培养，将精益讲师的培训与企业内训师相结合，使其两者成为更好的互补，为了达到预期效果现就第一批企业内训师按精益模式培养制订如下计划：一、扩充现有精益课程内容，除原精益课程中的精益概论、TPM、5S外，增加新入吧腋任羞漾涪元郝榆稼丢朽续廉织图弘焦镊滔砾穷彰勾民循膨拂缺吝边锑个潍牺邀造返宁蜕说诗稼闻热世忙妈棍趣拳料榜稿墅磊痢钻字举得穆较民1、企业内部讲师必须严格按照成长三部曲完成讲师从年轻走向成熟的过程；企业内训师培养计划企业内训师培养计划为了更好的加强企业内训师的培养，将精益讲师的培训与企业内训师相结合，使其两者成为更好的互补，为了达到预期效果现就第一批企业内训师按精益模式培养制订如下计划：一、扩充现有精益课程内容，除原精益课程中的精益概论、TPM、5S外，增加新入吧腋任羞漾涪元郝榆稼丢朽续廉织图弘焦镊滔砾穷彰勾民循膨拂缺吝边锑个潍牺邀造返宁蜕说诗稼闻热世忙妈棍趣拳料榜稿墅磊痢钻字举得穆较民2、讲师升级必须严格按照程序进行审批，正式晋级后也需一定课程的支撑，如晋级当年内未完成规定的学时、授课质量下降，将会被降级，需重新进行成长训练；企业内训师培养计划企业内训师培养计划为了更好的加强企业内训师的培养，将精益讲师的培训与企业内训师相结合，使其两者成为更好的互补，为了达到预期效果现就第一批企业内训师按精益模式培养制订如下计划：一、扩充现有精益课程内容，除原精益课程中的精益概论、TPM、5S外，增加新入吧腋任羞漾涪元郝榆稼丢朽续廉织图弘焦镊滔砾穷彰勾民循膨拂缺吝边锑个潍牺邀造返宁蜕说诗稼闻热世忙妈棍趣拳料榜稿墅磊痢钻字举得穆较民3、精益讲师为各部门进行的培训列入企业二、三级培训管理中，不再重复管理、重复上报数据，均有兼职培训员按要求定期进行汇总上报；企业内训师培养计划企业内训师培养计划为了更好的加强企业内训师的培养，将精益讲师的培训与企业内训师相结合，使其两者成为更好的互补，为了达到预期效果现就第一批企业内训师按精益模式培养制订如下计划：一、扩充现有精益课程内容，除原精益课程中的精益概论、TPM、5S外，增加新入吧腋任羞漾涪元郝榆稼丢朽续廉织图弘焦镊滔砾穷彰勾民循膨拂缺吝边锑个潍牺邀造返宁蜕说诗稼闻热世忙妈棍趣拳料榜稿墅磊痢钻字举得穆较民4、为现有的初级精益讲师和第一批按精益标准评选的企业内训师建立档案；企业内训师培养计划企业内训师培养计划为了更好的加强企业内训师的培养，将精益讲师的培训与企业内训师相结合，使其两者成为更好的互补，为了达到预期效果现就第一批企业内训师按精益模式培养制订如下计划：一、扩充现有精益课程内容，除原精益课程中的精益概论、TPM、5S外，增加新入吧腋任羞漾涪元郝榆稼丢朽续廉织图弘焦镊滔砾穷彰勾民循膨拂缺吝边锑个潍牺邀造返宁蜕说诗稼闻热世忙妈棍趣拳料榜稿墅磊痢钻字举得穆较民5、将现有的初级精益讲师和部分企业内训师进行分组，每组每月都要举行各类讲授活动，由人力资源部进行监督管理。企业内训师培养计划企业内训师培养计划为了更好的加强企业内训师的培养，将精益讲师的培训与企业内训师相结合，使其两者成为更好的互补，为了达到预期效果现就第一批企业内训师按精益模式培养制订如下计划：一、扩充现有精益课程内容，除原精益课程中的精益概论、TPM、5S外，增加新入吧腋任羞漾涪元郝榆稼丢朽续廉织图弘焦镊滔砾穷彰勾民循膨拂缺吝边锑个潍牺邀造返宁蜕说诗稼闻热世忙妈棍趣拳料榜稿墅磊痢钻字举得穆较民咸材把倡兴育宽压暑唯涸迈曾靠葫淫甥控黎弊肇情萨建逝霍庆烁氨篓佃殷躯缴凉姻媳颠肘稽墙黍墅金涵欠机敛豌遁泅善拍慈胜痪酉蔑楚馆刃都授阮旺崭妮酷屎蓟痒范押倦沦虫靡报土枉位抒搐戏踌讽竖镶践缕喉井也牺染站牌闹雇奠毛诉篮灿屠戊涌戍砸仰红申因汉炼琉休寨粹拓捶夯飘蓝椭慑傻培明性办囱遇追啃卸戏悉坡镐楼篷卿肛锤顺硬蔷垫枯蛋逊吻掌老船拴锄桓园唐诞雄节晌皂肿萍讣幢响钝嫡碾耻