



免费预览已结束,剩余1页可下载查看
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
07中考力学功率解析作者:张国栋力学中功率是中考必考的知识点. 考查方式一般是选择题、填空题和计算题,无论何种题型大都需要计算.掌握其基本分析方法和解题技巧尤为重要,下面我们功率题的解答一起分析探讨一下:一、 常见考点:1、考查功率概念的把握程度:功率是表示机械做功快慢的物理量.功率只反映机械做功的快慢,不能表示,做功的多少.如某机械的功率大,做功就多,这话不对.因为功率是由时间和功两个因素决定的,所以某机械虽然功率大,并不代表功一定多,只能这样看,功率大的机械在相同的时间内比功率小的机械做功多.功率和机械效率,这是两个完全不同的物理量.功率描述的是机械做功的快慢;是机械做功与做这些功所用时间的比值.2、考查功率公式的运用:功率的公式P=w/t说明:该公式计算的是机械在是时间t内做功的平均功率,而不是某一时刻的瞬时功率.当物体在力F的作用下,以速度v作匀速直线运动时,有W = Ft, v= s/t则有P = Fv(3)功率的单位在国际单位制中,功率的单位是瓦特,简称瓦,用符号W表示.1瓦特等于1焦/秒1W=1J/s常用单位有千瓦,马力.1KW=1000W,1马力=735瓦.二、典型考题:例1.下列说法中正确的是()A. 做功越多,则功率越大B.做功时间越短,功率越大C.功率越大,表示做功越快 D.功率小,做功一定少分析与解答:功率是由机械做的功与做这些功所用时间的比值P = W/t 决定的,一个机械的功率大,并不表示做功一定多,这还要看做功的时间,功率小的机械,只要做功时间足够长,也可以做功多,所以A、B、D错,功率表示做功的快慢,功率大的机械做功比功率小的机械做功快,所以C正确. 例2.我们可以用两种方法来判断事物做功的快慢,下图表示用挖掘机挖土与人力挖土做功的快慢不同,它所用的判断方法是:做功时间相同,比较做功多少,另一种的判断方法是:相同,比较.分析与解答:本题考查功率的两个影响因素,根据P = Wt可知,功率与功成正比,与时间成反比,要比较功率大小,用控制变量法,在时间相同时,做功多的功率大;在做功相同时,用时间少的功率大.答案:做功;时间多少.例3、如图所示,某人300N的拉力,在30s内将重960N的物体匀速提高2m(绳重及摩擦不计).求:(1)有用功;(2)总功;(3)滑轮组机械效率;(4)人拉绳的功率.(g取10N/kg) 分析与解答:本题考查的知识点很多,滑轮组;功:其中有用功、无用功、总功;机械效率;功率,是一道典型的综合题,建议同学先自己做.如果遇到困难,可看教课书中有关内容,然后再做,这是一道帮助你温习已学知识的好题.使用滑轮组提取物体时,滑轮组对货物所做的功不要滑轮直接用手作的功是有用功,W有=Gh;使用滑轮后,人对滑轮组做的功即人拉绳做的功是总功W总=Fs,而体由4段绳子承担,则有s=4h,人拉绳的功率是总功率.G=960N, h=2m, F=300N, t=30s(1)W有=Gh=960N2m=1920J(2)W总= Fs=F4h=300N8m=2400J(3) = W有/W总 = =80% (4)P总=W总/t= =80W正确答案:1920J;2400J;80%;80W例4.利用如图所示的滑轮组拉一重75N的金属块在地面上0.2m/s速度匀速运动,若动滑轮重15N,金属块与地面的摩擦力是金属块重力的0.4倍,(不计轮与轴间的摩擦)则拉力F和它的功率P分别为?分析与解答:本题示图较复杂,给人第一印象难,其实只要细心审题,仔细观察,此题并不难,光从物块分析,物块水平方向受两个力,绳子拉力与摩擦力是一对平衡
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年事业单位工勤技能-河北-河北造林管护工三级(高级工)历年参考题库含答案解析
- 2025年事业单位工勤技能-河北-河北兽医防治员四级(中级工)历年参考题库含答案解析(5套)
- 2025年事业单位工勤技能-江西-江西热力运行工二级(技师)历年参考题库含答案解析(5套)
- 2025年事业单位工勤技能-江苏-江苏地图绘制员二级(技师)历年参考题库含答案解析
- 2025年事业单位工勤技能-广西-广西管道工五级(初级工)历年参考题库典型考点含答案解析
- 2025年事业单位工勤技能-广西-广西检验员四级(中级工)历年参考题库典型考点含答案解析
- 2025年事业单位工勤技能-广西-广西客房服务员四级(中级工)历年参考题库典型考点含答案解析
- 2025年事业单位工勤技能-广西-广西动物检疫员一级(高级技师)历年参考题库含答案解析
- 2025年事业单位工勤技能-广东-广东广播电视天线工四级(中级工)历年参考题库含答案解析
- 2025年事业单位工勤技能-安徽-安徽无损探伤工四级(中级工)历年参考题库典型考点含答案解析
- 2022水电站计算机监控系统上位机现场验收标准手册
- 政务服务大厅管理规范:安全与应急处置
- 食管癌病人护理查房
- WS/T 427-2013临床营养风险筛查
- 双重预防机制构建-隐患排查治理(中石化中原油田天然气厂)
- 五牌一图(完整版)
- 二年级下册音乐《每天》教案
- 音乐美学.课件
- 心肺复苏说课比赛课件模板(一等奖)
- 健康体检证明
- 激光跟踪仪使用手册
评论
0/150
提交评论