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文档简介

龙家山煤矿2013年度瓦斯抽采防突管理考核办法 为了认真执行“通风可靠,抽采达标,监控有效,管理到位”十六字方针,加强我矿瓦斯抽采、防突管理工作,充分调动瓦斯抽采、防突管理人员积极性,确保矿井实现安全生产。根据红矿安生201311号文件精神,结合我矿实际情况,经矿防突领导小组研究决定,特编制龙家山煤矿2013年度瓦斯抽采防突管理考核办法。一、组织措施矿成立防突管理领导小组:组长:邓承立、周东文副组长:李孚红、熊志雄、梁绍生、周志方、李红伟、蒋建华、袁友华。成员:由防突技术员、抽采技术员、通风技术员、瓦斯队队干等人组成,每月由矿长邓承立主持召开一次防突办公会,由矿总工程师李孚红总结上月瓦斯抽采防突工作,下达本月瓦斯抽采防突工作计划,由防突技术员作好记录。 二、标准要求 1、强化防突技术措施设计管理。各工作面所采取的防突技术措施设计都必须根据防治煤与瓦斯突出规定中的要求进行科学严格的设计,且必须经公司审批后,方可施工。 2、严格执行“四位一体”的综合防突措施,实现三个转变,即“由局部型”向“区域型”、“生产型”向“超前型”、“措施型”向“工程型”转变;坚持“先抽后排,抽放先行,抽排结合”以及“不抽不采,不抽不掘”的原则。 3、要求每个钻场都必须安装孔板流量计或检测凸台,并悬挂抽采参数检测牌板,钻场和钻孔挂牌或贴标签管理,每个钻孔都必须安装单孔闸阀和检测孔。 4、地面瓦斯抽采泵房必须安装瓦斯传感器和抽采泵开停传感器,每天不得少于20小时的开泵时间记录,以监控为准。建立管理制度、操作规程、岗位责任制,并建立测定记录,定期测定。5、严格执行防突措施验收制度。对所有施工的措施孔,防突、抽放技术员或预测预报人员要对其进行严格的验孔,验收钻孔的方位、坡度、孔深、开孔高、孔径是否按设计要求进行施工。在没有发生地质变化的情况下,对未按设计要求施工的措施孔均作废孔处理。水钻排放孔必须进行洗孔,并将孔内的煤渣清洗干净,在洗孔后方能验收其深度。对未进行洗孔的钻孔一律作废孔处理。验孔人员把关不严,罚100元/人次。施工队虚报钻孔进尺按每虚报一米按10米处罚。验孔工具采用长度30米的专用验孔工具。6、强化抽、排放孔设计、施工管理。各采掘工作面抽放孔的设计及施工要求:采煤工作面沿倾斜方向的上行抽放孔必须大于30米,煤掘工作面钻场沿走向方向的抽放孔必须大于15米,保护范围必须达到防突规定要求,封孔深度煤巷不小于8米,岩巷不小于5米;各采掘工作面排放孔的设计及施工要求:采煤工作面排放孔均不小于8米、掘进工作面排放孔均不小于10米,保护范围必须达到防突规定规定要求,如遇地质变化及时修改设计。抽、排放孔施工未达到要求,对施工队按50元/个孔,跟班人员按20元/孔进行处罚。措施孔施工时,抽采、防突技术员或瓦斯队队干必须现场跟班作业指导施工,每空班一次,罚50元/次。技术员必须按设计要求在现场挂好方位、标明坡度、点好孔位,并在现场指导施工队施工,跟班人员必须带量具跟班否则罚50元/次。7、强化一分层采掘工作面防突技术管理。防突、抽采技术员要及时收集整理、规范相关技术资料。必须将每次采取的防突措施进行上图,真实全面反映控制保护范围,并向矿总工程师和瓦斯矿长汇报。每采取一次抽放措施,抽放技术员必须进行认真检测,如实掌握瓦斯浓度衰减情况和抽放率,科学指导安全生产。每月矿总工程师要对防突技术资料进行一次全面检查。凡查出弄虚作假行为,扣责任人当月技术津贴的50%。三、量化办法1、使用液压钻机施工65的钻孔,穿层钻孔按5.5元/m;使用气尘分离器施工的风力排渣孔,煤孔按5元/m支付工资;煤巷施工87的煤钻孔,按3元/m支付工资,使用电煤钻配76大钻头施工排放孔,按2元/m。清理探钻水煤视具体情况而定。施工42mm的地质钻孔0.4元/m。2、安装150型液压钻机,包括运送(从一个采区到另一个采区之间或从地面到井下施工地点的运输)一次支付工资100元。只安装不装运一次支付工资60元;安装75型液压钻机包括运送(从一个采区到另一个采区之间或从地面到井下施工地点的运输)一次支付工资80元,只安装不运送一次支付工资50元,以上项目所支付的工资包括施工完钻孔后拆运钻机并运至指定地点。3、煤巷档头安装金属防突挡或撤防突挡支付工资30元/个,防突挡必须合格,否则拒付工资。4、抽放孔封孔:采用聚胺脂封孔按5元/个,包括接软管;采用水泥注浆封孔按20元/个,包括接软管。安装抽放管路:3、4、5寸管均按3元/m;拆除抽放管路3、4、5寸管均按2元/m,并运送到指定地点(含拆除抽放孔软管)。安装6寸管按5元/m,8寸管按7元/m支付,撤6、8寸均按3元/ m支付,但必须运送到指定地点。安装撤除68寸焊管均按8元/ m支付工资。运送65mm的钻杆按1元/根支付,电缆按0.5元/m支付。5、回采工作面、掘进工作面回收一根抽放器必须运送到地面支付劳务费10元/根;回收率必须达100%,每丢失一根抽放管,处罚采掘施工队50元/根。6、抽采钻孔未达到设计且低于30米/孔,不予结算;达到30米/孔以上,但未达到设计要求的,按结算单价的80%结算。四、考核办法 1、加强一分层采掘工作面作业管理。坚持“三不挖”原则,即瓦斯超限不挖,有突出预兆不挖,未采取“四位一体”防突措施不挖;严禁超掘、超采;严禁空顶作业,空顶达到0.2米以上不得进行交接班和放出班炮,若出现空顶现象,队组必须进行接顶或扒尖护顶;一分层采掘工作面必须跟顶板采掘。未按以上要求进行作业的,对作业班组按100元/次、值班队干按50元/次进行处罚。2、对实施防突措施的掘进工作面掘进队必须打好牢固的金属防突档,否则罚瓦斯队100元/次,打钻的擅自拆除防突档不用,罚施工人员100元/次。3、抽采、防突技术员及时收集整理抽放、防突技术资料,并建立台帐绘制抽采防突动态图。每月底最后一天,由矿总工程师审核及时上报抽采、防突报表。4、若当月采掘工作面没有发生煤与瓦斯突出事故,给予下列人员计发防突奖,在该月工资中兑现,奖励标准为:抽放技术员、防突技术员、通风技术员各200元,预测预报工、瓦斯队干各100元;瓦斯探钻工可享有钻孔超尺奖,凡月进尺超月计划,给予奖励1元/m,否则,同等处罚。5、每一个石门揭煤到顶板,没有发生突出的,奖励4000元给揭煤相关防突及工程技术人员;一个一分层煤掘工作面从开掘到形成回采面,未发生突出的,奖励6000元给相关防突及工程技术人员;一个一分层回采面从开采到结束,未发生突出的,奖励4000元给相关防突及工程技术人员。五、瓦斯抽采泵房管理办法(一)抽采泵管理办法1、开瓦斯泵人员由矿安排专职人员操作,由抽采技术员负责操作培训及技术考核,矿职教部门负责安排培训取得上级有关部门的操作资格证。2、司泵人员每次接班时必须首先对泵、抽采管路及有关装置进行检查,如发现问题必须处理好后方可准备开泵,本人职责范围内处理不了的必须及时汇报调度站,等候专业人员进行处理。3、开泵前必须先检查瓦斯泵电机及开关附近20m范围内的瓦斯浓度,只有低于0.5%时方可开泵。4、开泵时,必须先打开供水阀,待泵体有水流出后再启动开泵,开机后要检查电动机的反顺,如反转达要及时调整过来。停泵时应先关抽气管的闸阀后停泵,再停水。5、抽采泵运行10分钟后检测一次瓦斯浓度,在运行过程中,每隔1小时检测一次瓦斯浓度及负压、压差等参数,如浓度突然下降或没有瓦斯浓度,应查明原因进行处理。(二)瓦斯抽采考核办法1、地面集中抽采泵无特殊原因每天不得少于20小时,否则,每少开1小时处罚当班司泵人员10元,无故不开泵处罚50元/次,取消当班工资

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