木工劳务承包协议.doc

劳务承包协议甲方:乙方:依据国家有关法律法规,甲方现将桂林旭日华庭1#综合楼模板分项工程,以包工不包料的方式承包给乙方,双方本着公平、诚信、自愿的原则达成如下协议：一、 乙方承包工作范围：土建工程的所有模工制作和安装及钉子、铁丝，由乙方负责，不包括门窗安装。二、 承包单价及结算方式： 甲方按实际模板面积按每平米 元单价计算，从基础到四层完成的过程中只预领生活费,该工程四层封顶后，开发商拨款给甲方，甲方再按实际完工量的70%付给乙方，整个工程全部模板拆完，码放甲方指定位置后（施工场地内），甲方支付98%整个款给乙方，余下的2%等验收后一个月内全部付清。三、 质量要求：（一） 严格按照模板安装方案及技术交底安装模板，严禁自作主张随意改变方案做法。如梁板分离安装、支撑杆件间距等，严禁使用铁丝拉结（个别地方特殊外）。（二） 所有梁板不必起拱，严禁用泥地坪做支撑，支撑拉板双向两道，钢管还须扫地杆，木支撑严禁接长使用，严禁砖垫支撑，应从斧头尖垫底及垫板。（三） 板缝严禁漏浆，构造柱、平板及梁柱接口应贴胶纸处理，并且板缝不宜大于2mm。（四） 预埋件、预留洞必须留设准确、牢固、无遗漏。（五） 现场服从管理技术指导，实行样板开路，避免先斩后奏的作法，遵行安装程度，即事前控制，事中跟踪检查、控制，事后分析总结或整改。（六） 凡不服从质量管理，违章作业造成质量事故，或因质量事故引发安全事故，追查队组法律责任。（七） 模板拆除必须经监理同意后方可拆除，自作主张拆除致使梁、板开裂，存在安全结构隐患，经济损失由队组承担，具体情况如下： 构件类别跨度（m）砼达到设计强度的百分率（%）板25028758100梁、拱8758100（八）固定在模板上的预埋件、预留孔和漏，且应安装牢固，其偏差应符合下表规定：项目允许偏差（mm）预埋管、预留孔中心线位置3预留洞中心线位置10尺寸+10,0注：检查中心线位置时，应沿纵、横两个方向量测，并取其中的较大值。（九） 模板安装允许偏差如下表：项目允许偏差（mm）轴线位置5底模上表面标高5截面内部尺寸柱,墙,梁+4,-5层高垂直度不大于5M6大于5M8相邻梁板表面高低差2表面平整度5 (十)侧模拆除时砼强度保证构件表面及棱角不受损,拆除模板时不得冲击楼层,并分散堆放,及时清运归堆。四、安全文明施工要求（一）所有进场作业人员必须进行三级安全教育及相关用工手续，有心脏病、高血压、恐高症不得进入施工现场。进入施工现场正确使用劳保用品，安全帽、安全带等。（二）模板支撑不得使用腐朽、扭裂、严重变形的材料；支撑严格按工序进行，模板没固定前，不得进行下道工序，禁止利用拉杆、外架，支撑攀登上下；支设1.5米独立构件时应搭设操作平台；未固定的梁底模或支撑系统，严禁上人行走。（三）拆除模板经工长同意。操作时按顺序分段进行，严禁猛撬硬砸或大面积撬落和拉倒，拆完后不得留下松动和悬挂的模板，拆下的模板应清理运送指定地点归堆。（四）施工用电及生活用电由专业电工完成，其他人员无资格，不得乱拉乱接，电器无防护的不得使用，锯盘严重缺齿严禁使用。（五）模板加工集中，梁板严禁乱锯乱截，浪费材料做法，梁槽、板严禁锯沫污染。（六）操作戴防护镜，站在锯片一侧，禁止站在锯片同一直线上，手臂不得跨截锯片，进料时不得用力过猛，接料时出锯片15厘米，不得用手硬拉，短窄料应用接料使用创钩，超过锯片半径的禁止上锯。（七）作业人员严禁随地大小便，打架、斗殴、嬉戏打闹、赌博、奔跑及酗酒，或从楼面往下扔东西等，严格执行工完场清作法，包括平网，外架，架底，楼层，施工场地等；严禁酒后作业。（八）宿舍房内严禁使用热得快，电饭堡，还有煮食地方要整洁，通风，生活垃圾堆放指定地点。（九）严禁攀爬塔吊和物料提升机井架，严禁在楼上往下扔东西，以免打伤人。四、工期要求：1、基础地基处理完成后开始计算地下室（正负零）楼面完成（包括回填土和二次平场）需 天。2、（正负零）一层至二层（ 米标高）需 天。3、三层封顶（ ）米标高）需 天。4、四层封顶（ ）米标高）需 天。5、标准层每层需10天。6、由于甲方原因导致工期延误2天以上（含2天），工期顺延给予乙方。7、主体完成需 天。 六、其他条款：1、本合同不得转包和抵押贷款，同时本合同的签订与双方各自对对第三方的债权债务无关。2、在签订本合同时乙方已知自己的垫资实力，甲方的质量、工期及安全要求和甲方的具体情况。乙方不能因为自身资金情况影响工程进度，并且乙方必须在施工现场指挥、协调和管理自己的工人。3、因乙方原因违约（指乙方违反本工程质量、工期、安全的约定），返工材料、人工费由乙方负责；因乙方原因延误工期，赔偿甲方因此带来的经济损失并且无条件退场；质量不符合要求或故意拖延工期，造成严重影响的，甲方按所完成工程量70%结算给乙方并责令退场。4、因乙方在规定工期内不派人落实的工作，甲方安排人施工的，按每工日按 元计，甲方从乙方人工费中扣除。