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文档简介

() 洞爺湖()開幕温暖化、食料焦点拡大会合北海道洞爺湖七日昼、胆振管内()洞爺湖町洞爺七国首脳招拡大会合皮切三日間討議始。地球温暖化対策深刻化原油食料価格高騰地球規模課題対、主要八国()首脳結束有効打出問。温室化效应、粮食问题成为焦点;首先进行的是非洲扩大会议北海道洞爷潮峰会于七日白天,在胆振管辖区洞爷潮镇的温莎酒店举行,以聚集了非洲七国首脑的扩大会议为开端,开始了为期三天的讨论。对于地球温室化效应的对策以及日益严重的石油、粮食价格高涨等圈起规模的问题,主要八国(G8)首脑是否能够团结一致地拿出有效的解决办法成为了人们关注的焦点。 温暖化対策二五年世界全体温室効果排出量半減長期目標合意最大焦点。米国合意慎重姿勢崩中、初参加議長務福田康夫首相議論導成否握。 在温室化效应的对策问题上,2050年前全世界的温室效应气体的排放量减半的长期目标是否能够达成是最大的焦点。在美国只对G8达成的协议维持谨慎态度的情况下,第一次参加并担任议长的福田康夫首相如何引导议论,将成为峰会是否成功的关键。日本開催沖縄以来八年五回目、東京以外二回目。拡大会合含過去最多二十二国首脳。 峰会在日本举行自冲绳举办以来,是八年来的第五回,也是在东京之外的地方举行的第二回,包括扩大会议在内,过去最多曾有二十二国的首脑聚会一堂。開幕飾首脳拡大会合昼食会午後討議分、南七国連合()、国連、世界銀行参加。五月末横浜開開発会議()向援助投資拡大確認成果福田首相報告、食料問題中心討議。踏八日食料問題途上国緊急援助増産支援、輸出規制自粛盛込特別声明採択見通。 非洲首脑是开幕增色不少,与他们的扩大会议分为午餐会和下午的讨论两部分。南非等七国、非洲联盟、联合国和世界银行参加了讨论。福田首相汇报了五月末在横滨召开的非洲开发会议上确认了扩大向非洲的援助和投资的成果后,现在正以粮食问题为中心展开讨论,基于此,预计八日,在粮食问题上G8将采用加入了向发展中国家进行紧急援助和增产支援,以及自动出口配额等内容的特别声明。討議八日、温暖化対策、原油高含世界経済、北朝鮮中東和平政治情勢議論。最終日九日中国、八国加主要経済国会合()首脳会合、途上国参加京都議定書枠組討議。途上国一定温室効果削減努力求米国、先進国取組強化主張途上国溝埋課題。 仅由G8参与讨论的八日在此问题之外,还将讨论温室化效应的对策问题,包括石油涨价在内的世界经济问题,还有北朝鲜和中东和平等政治局势。最后的九日,在中国,印度等八国加入的主要经济国会议的首脑会议上,将讨论发展中国家也参加的后京都议定书的框架问题。要求发展中国家也要为减少温室化效应气体做出一定努力的美国和主张发达国家应该更加努力的发展中国家之间能否达成良好的沟通,是本次会议的议题。 一方、欧州委員会委員長七日午前、洞爺湖町内記者会見、具体的数値中期目標合意難述、二三年温室効果削減中期目標数値明記困難見通示。日本五年変更主張長期目標基準年各国一九九年比世界全体半減認識持現行九年支持。食料問題欧州連合()農業生産拡大新十億拠出提案。 另一方面,欧洲委员会的巴罗佐委员长与七日上午,在洞爷湖镇召开了记者招待会,表达了“要在此次峰会上在上达成有具体数据的中期目标是非常困难的。”的观点,并预计要想在到2030年减少温室化效应气体的中期目标里写上明确的数据已经变得困难,日本原本主张将长期目标的基准年改为05年,围绕这个问题因“G8各国必须持有与1990年相比全世界温室气体减半的认识”而改为支持现行的90年为基准年。在粮食问题上,欧洲联盟提议为了扩大农业生产再出资10亿欧元。福田首相開幕先立同日午前、英首相、独首相相次会談。 九日午後、福田首相議論成果議長総括発表閉幕。2008年月7日北海道新聞 福田首相在开幕之前,同日上午,依次通英国首相布朗,德国总理默克尔举行了会谈,峰会将于九日下午,由福田首相对此次会议的成果进行议长的总结发言后闭幕。 2008年7月7日 北海道报() 経済効果億円好機生姿勢必要会場周辺設置土谷特殊農機具製作所。側面氷文字“379亿日元”的经济效果 有必要采取善用良机的态度 峰会会场周边放置着土谷特殊农机具制造所的冰窖,侧面写着“冰,也可成为经济的动力”。四月開国際会議誘致見本市。積極的札幌市詳受入態勢知環境配慮会議開問合相次。割影響在四月于德国法兰克福举办地国际会议招徕的展销会上,积极地宣传峰会的札幌市的摊位前询问的人络绎不绝,诸如:“想了解你们具体的接纳情况”,“能召开重视环境的会议吗”等。7成“无影响”国際会議誘致進札幌国際根子俊彦()総務企画部長欧州日本東京、京都知。効果絶大驚隠。负责推进招徕国际会议等的札幌国际广场的根子俊彦总务企画部长说:“过去在欧洲提到日本,人们只知道东京和京都。峰会的宣传效果是巨大的。”他丝毫不掩饰自己的吃惊。北海道経済連合会昨年発表北海道洞爺湖経済効果三百七十九億円。北海道日本昨年一年間行道内主催試合一八倍当。開催費直接的効果三割強百十八億円。大、受入体制整情報、北海道洞爺湖名前世界的知渡観光客国際会議増、来道者消費拡大将来的効果、二百六十一億円計算。北海道经济联合会去年公布了北海道洞爷湖峰会的经济效果是379亿日元,相当于北海道日本火腿队去年一年间在北海道内主办的比赛的一点八倍。其中3成多是峰会主办费等直接的经济效果,118亿日元。比此更为巨大的日本北海道已经具备举办峰会的体制这一信息以及由于北海道和洞爷湖的名声传递到全世界而招致的游客和其他国际会议的增加,来北海道人们的扩大消费等未来效果,估算为261亿日元。道経連控見方。取組次第経済効果増期待。、道内企業全体、期待感乏。北海道新聞情報研究所三月行経済動向調査会社事業好影響問大答百六十二社中三社。業績影響回答七割弱占。北海道经济联合会很期待说:“这还是保守的看法,根据努力程度可能会有更大的经济效果吧”。但是北海道的全体企业,对峰会并不期待感。在北海道报信息研究所3月份进行的经济动向调查中,对“峰会会给公司的运转带来有利的影响吗”这个问题,回答“会很大”的在162家公司中只有3家,回答“对业界没有影响”的公司占将近7成。多企業共通単国際会議経済効果関係冷思。規制強化宿泊予約悪影響出(道央圏)、逆影響懸念声。北海道商工会議所連合会高向巌会頭各企業生問力込。氷冷房売込、生積極的動企業。大部分公司持有的共同想法是“这只不过是一次国际会议,与经济效果没有关系”,反应冷淡。甚至出现了“由于强化管制,给预约住宿带来了不好的影响”(北海道中心地带的宾馆)等担心负面影响的看法,北海道商工会议所联合会的高向崖会长坚定地表示:“各企业如何把握并且利用好这次绝无仅有的机会是关键”。冰空调销售 虽然数量不多,但是还是为了好好利用这次机会而努力地公司。北海道冬冷気氷真夏冷房、冷蔵利用開発、普及二十年以上前取組土谷特殊農機具製作所(帯広)、会場近道駅付近三所設置。来道国内外研究者企業関係者、販路開拓目指。二十多年前就致力于用北海道冬天的冷气制作冰块用于盛夏的空调和冷藏的“冰窖”的开发和普及,土谷特殊农机具制作所(带广市)在峰会附近的道路上的车站附近等三个地方放置了冰窖,意图以峰会为契机向来北海道的国内外研究人员和相关企业家们做宣传,开拓销售途径。土谷紀明社長道外、海外売込考、世界中目集絶好力込。、低迷続道内景気起爆剤。開催十九日。(2008/06/18)北海道新聞北海道土谷纪明社长坚定地说道:“如果考虑到向北海道以外的地区以及国外销售的话,受全世界关注的峰会是一次绝好的机会”。 是否使峰会成为持续低迷的北海道经济的引爆剂呢?现在离峰会召开还有19填,我们拭目以待!() 接待人懲戒処分金品受領人町村信孝官房長官日記者会見、深夜帰宅中央省庁職員接待受問題調査結果発表。府省庁機関人運転手金品提供受、人現金、人商品券金券受取。残人物品。政府省機関人国家公務員法基懲戒処分。内訳停職人、減給人、戒告人。、各府省内規人訓告厳重注意行。 村信孝官房长官在25日的记者发表会上,公布了中央省厅的职员接受深度送他们回家的出租车司机的贿赂问题的调查结果。17府省厅,机关的1402人接受的司机的钱物,期中3人收取了现金,55人收取了商品券等财物。其余的1344人,只收取了啤酒之类的物品。政府依据国家公务员法,给予6省,机关的33人惩戒处分。具体是停职1人,减薪11人,警告21人,除此之外,根据各省厅的内部规章,对118人给予了警告和严重警告处分。国家公務員倫理法施行年月以降全職員申告、業者話聞。総数今月日公表人約倍増。町村氏会見調査終結認識示。 于国家公务员伦理法施行了的00年4月以后的,让所有职员自己申报,并向出租车从业人员打听了情况。总数增加到了今年6月公布的502人的约2.8倍。町村信孝官房长官在这次记者招待会上表示此次调查基本结束。最多財務省、過去年間計約万円相当現金受取代主計局係長級職員月間停職処分、金品頻繁受領職員人減給、人戒告処分。 最多的财务省,给予了在过去的5年中,收取了总计约200万日币的现金和预付卡的30几岁的会计局股长级职员以停职3个月的处分之外,对其他频繁受贿的11人予以减薪处分,14人以警告处分。、額賀福志郎財務相津田広喜事務次官月分給与、副財務相国税庁長官幹部職員同国庫返納。金品受取全職員相当額返還。 还有,额贺福志郎财务大臣和津田广喜事务副官向国库返还一个月的工资的20%,副财务大臣和国税厅的官员等干部职员同样返还10%的工资,受贿了的全体职员都要返还相等数额的财物。停職財務省職員、文部科学省人計円、経済産業省人円現金受取。福田康夫首相日夕、首相官邸記者団慣習。特金品言語道断感不快感示。2008年6月26日産経新聞除了停职的财务省职员之外,文部科学省有一个人总计收取了6000日币,经济产业省有1人收取了1000日币的现金。福田康夫首相25日晚在首相府召开记者公开会时,对此事表示了不满,首相说道:“这就是所谓的坏习惯吧,不是什么光彩的事情,特别是受贿,更让人难以说起。” 2008年6月26日 产经新闻 () 残業、保険、派遣悲哀所属派遣添乗員度重残業、中央労働基準監督署子会社(東京)、労働基準法違反是正勧告出。颯爽世界股掛添乗員、水面下親会社使捨、悲哀繰広。身分労働者、日当最高万円 无偿加班,无保险,性骚扰 派遣员工的悲哀 由于屡次让所属的派遣导游进行无偿加班,中央劳动基准监督署认为其违反了劳动基准法,责令JTB的100%子公司“JTB国际协作”(东京)纠正这种做法。一般人觉得导游可以周游世界,很舒服,但是其实他们被总公司随用随仍,派遣员工的悲哀愈演愈烈了。身份是(当作工人看),日薪最高也只有1万日币時週間分着替詰個用意、成田空港置。日間添乗帰国翌日、再週間添乗出、無事終了、帰宅余裕 高峰的时候,要准备两个装满一周的替换衣服的箱子,一个放在成田机场,陪同了1个欧洲的10天团回国后第二天又要去陪同1个1周的欧洲团,所以就算一个团顺利结束后,也完全没时间回家。話大手旅行会社系列女性派遣添乗員()。時間管理労働者彼日単位支給日当、添乗経験日数分、業界最高万円程度。身分契約社員、閑散期仕事激減、社会保険付与、身分不安定。 一家大旅行公司系列的女性派遣导游这样说。不能管理自己的时间,被“当作工人看”的他们按天算工资,日薪按照导游经验的天数分等级,业界最高水平也就是1万日币左右,身份最终还是合同工,淡季时工作锐减不说,社会保险都不给交,身份还是很不安定。個人客対象募集、支店法人顧客修学旅行対象企画手配彼労働環境異、厳現実変。 以散客为对象的(招募旅行)和分店的法人顾客,还有以修学旅行为对象的(规划安排好的旅行),他们的劳动环境虽然不同,但是其实工作是一样辛苦。募集場合、事務所引継、客全員事前連絡、実施、精算基本的流拘束時間長。内容代金格安化中、国内海外、観光合間人数単位(手数料割戻)受土産物店組込、(先出添乗員) “招募旅行的话,继事务所的工作之后,事前跟所有客人联系,出团,结算这样基本的流程下来实际工作时间很长,旅行内容也因为费用超便宜,所以无论是国内旅行还是海外旅行,都在观光的间隙里加入了可以以人数为单位拿回扣的土特产店,计划爆满。”(同前导游)中客時間対応必要。安、要求多“”発生率高(同)。他参加者煙、結果的添乗員付面倒見、。 要24小时应对旅行中客人的任性和麻烦,“越是便宜的旅行,抱怨和要求很多的 怪物客人就越多“(同上),因为这样的怪物客人也被其他的参加者所疏远,结果就是导游一直跟着照顾她,所以导游的压力很大。少、企画添乗、彼心労絶。服装指定。夜中宴会付合、中手握、支店顧客以上、我慢(同)。中年女性多呉服、男性添乗員逆餌食。 规划好的旅行,怪物客人少,但是导游也有很多担心。 “不知道为什么一定要穿裙子,到深夜的宴会也要陪着,唱卡拉OK的时候,就算被握住手被贴身,但是因为是分店的客人,所以只能忍耐”(同上)碰上中年妇女很多的和服团,男导游则也可能被骚扰。浴衣姿各部屋次会“慰問”、飲連続。気付朝方、全裸廊下倒。誰股間手掛救(男性元添乗員)大手旅行会社幹部待遇文句言男性添乗員女子生徒修学旅行、現実甘。特公立中学校、朝晩、男子不良生徒先生守。夜、反省会称旅行会社負担飲会付合(同) “被要求穿着浴衣到各个房间里去 慰问 他们的第二次宴会,连着一口闷,醒来的时候已经是早上,发现自己全裸地躺在走廊里,要是谁在胯间给我搭上一块毛巾也算是帮了我大忙”(男性原导游) 大旅游公司干部说“对待遇有怨言的话就不要做了” 男导游就算遇到被女学生吹捧的修学旅行,实际上也不轻松。 “特别是公立中学,从早到晚都要陪着不良男生或者老师。晚上还要陪他们去称作是反省会的由旅行社出资的酒会。”(同上)大手旅行会社幹部世界各地観光地仕事回添乗員。待遇一部割切、多添乗員頑張、経営成立。待遇文句言、始派遣添乗員本音吐露。添乗員派遣社員待遇改善望薄。大旅行公司的干部吐露心声说“只有导游才乐意因工作去世界各地的景点去转悠。正因为考虑到了这也是特遇的一部分,所以大部分导游能努力工作,公司也能经营下去。对待遇有怨言的话,一开始就不应该成为派遣导游”。导游这样的“派遣职工”的待遇的特遇改善的希望是渺茫的。 () 日銀公家生活権限大、仕事楽、給料高。職場日本銀行。大蔵省武士集団、日銀公家。浮世離多。日银人的朝臣生活 权限很大,工作轻松,工资高。那样的工作单位就是日本银行,如果将大藏省比作武士集团的话,那么日本银行就是朝臣。因此,多有违背世间常理的地方。午後六時半、約束時間通高級料亭日本銀行営業局長部下。部下、十一日、収賄容疑逮捕営業局前証券課長吉沢保幸()容疑者。当時、営業局調査役。下午六点半,日本银行的营业部长和下属按约定时间来到了一家高级日式料理店,其下属就是11日因由受贿嫌疑而被逮捕的犯罪嫌疑人,前证券课长吉泽保章。当时他是营业局的调查人员。招待、信託銀行日銀担当者。大蔵省官僚、接待約束時間往遅比、日銀、律義時間守。盛上接待、局長経済情勢延話、静宴席。横、吉沢容疑者黙酒飲。请客的是信托银行的日银负责人,大藏省的官员往往比约定时间晚到。与他们相比,日银人是非常守时的。 应该是很热闹的宴会,但是只因为局长没玩没了地谈经济形势而显得非常安静,犯罪嫌疑人吉泽也只是在一旁默默地喝酒。日銀飲、側情報。黙聞無難信託銀行担当者打明。日銀営業局、全国金融機関統括。都市銀行、地方銀行、信託銀行対象、日銀都銀興長銀。信託銀行何、明日、都銀知。日銀言 信托银行的负责人坦白说:“与日银人喝酒时,不要说自己这方的信息,沉默恭听是最安全的。” 日银营业局总括全国的金融机构,虽然出了都市银行,地方银行之外,信托银行也是其中之一,但是“日银与都市银行和兴长银关系很密切,信托银行一旦说了什么,第二天都银就知道了,所以对日银人说话不能疏忽大意。”九時半、用意局長帰宅。残吉沢容疑者、饒舌。私日銀内容延。遊伝統吉沢容疑者尊大態度、銀行関係者間有名、地銀役員挨拶来、足投出。人格最悪。日銀一番態度悪。 九点半,局长坐着准备好的出租车回家了。剩下犯罪嫌疑人吉泽,他一下子就变得非常多话,没玩没了地说着“我是日银的精英”之类的话。游手好闲是“传统” 犯罪嫌疑人吉泽的狂妄态度在银行界是出了名的,地方银行的职员来跟他打招呼,他还伸着两腿,大家都说他是“人品最差,是日银人中态度最恶劣的家伙”。日銀接待、信託銀行冷対、都銀大蔵省以上激。近、吉沢容疑者情報漏。逮捕容疑、日本興業銀行三和銀行約四百三十万円分接待受見返、機密情報漏疑。 据说对日银人的接待,与信托银行冷冰冰的态度相比,都银可是比接待大藏省的官员还厉害。 之所以如此亲近,是因为犯罪嫌疑人吉泽会泄露消息。据说吉泽的犯罪嫌疑是因接受了日本兴行银行和三和银行的约四百三十万日元的招待,而向他们透漏了机密信息作为回报。他日本長期信用、住友、東京三菱、富士、第一勧業計一千万円分超接待受。吉沢容疑者、三和銀行対、他都銀金利情報漏。、日銀銀行側国債借入資金提供対象行、三和銀行興銀選。 此外,据说他还接受了日本长期信用,住友,东京三菱,富士,樱花,第一劝业等银行共计超过一千万日币的招待。 犯罪嫌疑人吉泽,特别是对三和银行,泄露了其他都银的利率信息。此外,日银更是从众多银行中选取了三和银行和兴银作为借入国债提供资金的国债操作市场的对象银行。選定別都銀理由確認明確返事。都銀担当者、吉沢裁量悔。景気現状分析情勢判断資料日銀短観発表前漏可能性。市場影響大経済資料発表前知短期市場資金運用巨額利稼(都銀行員)。这次落选的另一都银去确认理由也没有得到明确的答复,这个都银的负责人后悔地说:“因为吉泽的决定而被排除在外的”。 还有分析了经济现状的形势判断资料和日银短观有可能在正式发表前就被泄露了。如果在正式发表前就能知道对市场影响巨大的经济资料的话,“通过短期市场的资金运作能赚取巨额的差额利润”。(都银职员)都銀担当者、大蔵官僚接待役所戻仕事人、日銀仕事早終、夜。遊人多半。日銀遊良、伝統。元日銀、経営石井正幸()氏、三重野康()前総裁、営業局長当時、私上司、本音意見交換称、休肝日水曜日以外毎日、銀行飲、土日指摘。日豊線日銀線呼都银的负责人半呆地说:“大藏省的官员应酬后还有人回去工作,但日银人工作也提前结束,晚上也没有结束的时候,游手好闲的人很多。” 日银人游手好闲的好处就像是“传统”一样,原日银人,现经营顾问石井正幸指出“前总裁三重野康在做营业局长的时候是我的上司,但他却以药真心地交流意见为幌子,除了肝脏休息日星期三之外,每天都与银行人员喝酒,周六周日是打高尔夫。”将JR日丰线称为日银线踏台、監事理事出世後、優雅天下待。地方銀行頭取天下、典型的。関東、千葉銀行日銀指定席有名。以晋级考试没过关的公务员为垫脚石,称为监事理事出人头地后,有优雅的高官退休回聘等着,特别是回聘成为地方银行的行长室典型的。在关东,千叶银行作为日银的“指定席位”是很有名的。九州福岡鹿児島、日豊線走、銀行界、日銀線。日豊線通福岡銀行、大分銀行、宮崎銀行、鹿児島銀行、日銀天下占。JR日丰线是九州的福冈到鹿儿岛行驶着,但在银行界,它被叫做“日银线”。因为日丰线所通过的福冈银行,大分银行,宫崎银行,鹿儿岛银行的最高职位上都是日银老前辈的退休回聘。理由、銀行側、人物本位採用(鹿児島銀行)、人物知(宮崎銀行)気使。実際日銀受入銀行中堅行員、日銀、経営役立。行員給与削減、日銀切訴。実際例。少古話、商事会社社長日銀天下。商事会社、七一年倒産、一年前、経営苦際、日銀社長突然、社長言。关于理由,银行方费心地提出“以人为本”(鹿儿岛银行),“了解其人”(宫崎银行)等说法。 其实,接受了日银老前辈的银行的骨干行员诉苦说:“日银老前辈对银行的经营没有起作用,在结构调整中,比起削减职员的待遇,我们更希望裁掉日银老前辈。” 实际上有过这样的例子,稍有些久远的事情了,有个日银老前辈退休回聘为某商事公司的社长,这家商事公司于71年破产,但在正式破产一年前,公司的经营变得艰难的时候,那个日银老前辈的社长突然提出要辞职。、社長、交際費佐木直()元日銀総裁使、。当時秘書室長、辞、佐木総裁使交際費戻怒。結局、社長倒産会社。、倒産三月後、日銀斡旋建設会社会長再就職。当時秘書室長、話。日銀天下、日銀守、身分。天下受入銀行、。在那之前,据说这位社长的交际费几乎都用在了原日银总裁佐佐木直身上,当时秘书长愤怒地说道:“要辞职的话,那就先把之前用在佐佐木总裁身上的交际费还给公司再辞职。”结果那个社长在公司一直呆到了破产为止,但是就在公司破产三个月之后,该社长又在日银帮助下在另一建筑公司任会长一职了。 当时的秘书长说了以下这番话:“我深刻的明白了,即便日银老前辈退休回聘,而日银保护的最终也就是那个老前辈,接受日银的退休回聘老前辈的银行,你们知道么?!”() 少子化対策小児医療充実厚労省、少子化対策一環救急指定、時間対応医師不足解消導入厚生劳动省将充实幼儿医疗,作为少子化对策的一个环节指定急救医院,24小时应对、引入“钟点工”来解决医生不足的情况子供容体急変近病院駆込、小児科医困。経験親多。厚生労働省、平成十八年度医療制度改革、小児科医療充実積極的取組。二十年度、地域小児救急病院指定二十四時間受入態勢確保。夜間休日診療所整備。小児科医待遇見直、慢性的医師不足改善図。少子化対策一環位置(摆在位置)、子供安心育環境整備目的。因为孩子的病情骤变而赶往附近的医院时,儿科医生却不在,很让人头疼,有这样的经历的父母应该很多。因此后生劳动在平成18年度的医疗制度改革中,积极地充实儿科医疗制度。到20年度。确保每个区域都有指定的幼儿急救医院,并24小时可以实施急救,还将配备夜间和假日诊所,重新审视儿科医生的待遇,并设法改善慢性的医生不足的问题,将其定位为少子化对策的一个环节,目的是要创造出一个能安心养育孩子的环境。回子供重病救急車呼、小児科医不在、病院回少。厚労省、急患病院当番対応輪番制推進。、導入、厚労省設定全国約四百小児救急医療圏、半数程度。、当番病院小児科医、受診拒否頻発。 推卸责任,踢皮球 孩子病重叫来了救护车,但由于儿科医生不在而辗转了多家医院,这样的情况不在少数。 目前为止,厚生劳动省所设定的全国约400个“幼儿急救医疗院”中只有一半左右。而且,即便是轮到班的医院,也频繁出现说“儿科医生不在”而拒绝诊疗的情况。、既存病院、医療地域、入院必要重症患者向救急病院、入院至軽症患者向病院診療所分類。重症患者向指定病院原則三人以上小児科医配置、二十四時間体制対応。軽症患者向指定受病院診療所、医師会運営地域夜間休日診療所医師応援派遣、夜間休日診療所二十四時間診療体制確立。 因此,将现有医院,在每个医疗区域,都分为专门针对需要住院的重症患者的急救医院和针对无需住院的轻症患者的医院和诊所,在被指定为针对重症病人的医院里,原则上要配备三个以上的儿科医生,以24小时全天候体制来应对患者,被指定为针对轻症病人的医院和诊所要向医生会等机构运营的地区夜间休息日诊疗所派遣支援的医生,以确立夜间假日诊所的24小时诊疗体制。各都道府県十八年度末、病院重症患者向軽症患者向分類再編策定予定。同年度内、小児専用集中治療室、全国十所民間病院整備。 各个都道府县在18年度末之前将制定把医院分为专对重症患者和专对轻症患者的重编计划,在同一年度中,还将在全国十家民间医院里配备幼儿专用的集中治疗室。症状例対処法作製、保護者配布。、夜間休日受診受診不要診断三割近、小児特有症状対理解深。一方、窓口負担二割適用現在、三歳未満、二十年度小学校入学前拡充。 制作归纳了病情案例和应对方法的宣传手册并发给孩子们的监护人,这是由于在夜间假日诊所看病的孩子中有近三成被诊断为“无需前来就医”,所以希望监护人深入了解小孩特有的症状。另外,现在窗口付款(个人承担)两成的是适用于“三岁以下的孩子”,从20年度起降扩充到“上小学之前”。待遇改善、肝心小児科医慢性的不足。大人比投薬注射量少、患者一人当診療単価安。子供容体急変、長時間勤務、深夜、休日呼出多、過酷労働条件下置。、忙、小児科医目指者増、悪循環陥。 改善待遇 但是,最重要的儿科医生慢性不足,与大人相比幼儿的用药和注射剂量都要小,患者每人的诊疗单价很便宜。孩子的病情容易骤变,需要长时间看护,也经常在深夜,假日叫医生,所以儿科医生容易处于一个过于苛刻的劳动条件之下。“只是忙却不赚钱”,所以想做儿科医生的人不增加,陷入了恶性循环之中。、十八年度診療報酬改定、小児科待遇改善重点配分。具体的、夜間休日診察、難易度高新生児向手術加算額引上見通。、小児科医約女性占、結婚出産機医療現場離女性医師、非常勤医勤務可能容易復帰環境整備。勤務可能医療機関紹介女性医師創設。産経新聞2006年1月4日因此,18年度的诊疗报酬改定将重点放在改善儿科的待遇上,具体来说,预计夜间假日诊断和专为新生儿所进行的高难度手术的额外补贴有望提高。 此外,由于儿科医生30%是女性,所以关于因结婚,生育而离开医疗一线的女医生们,通过“非专职医生”和钟点班等方式为她们创造出容易回归医院的环境,也将创办一个介绍可以上钟点班的医疗机构的“女医生银行”。 产经报2006年1月4日() 歳育児手当、歳児医療費無料検討政府日、少子化対策一環、歳子持保護者対象育児手当制度新設、歳児医療費全額無料化方向検討入。育児手当月額万円軸調整方針。経済力低若年夫婦層重点置、財政支援少子化歯止考、猪口邦子()少子化担当相中心財務、厚生労働両省調整進。同制度設、乳幼児児童助成制度年児童手当以来。讨论“三岁以下有育儿补贴,六岁以下免费医疗” 作为少子化对策的一个环节,政府于4日新设了以三岁以下孩子的监护人为对象的鱼儿补贴制度,并进一步讨论了六岁以下儿童的医疗费全免的问题。育儿补贴以每月1万5000日元为准进行调整,把重点放在经济能力低的年轻夫妇层,通过财政支援阻止少子化进程,出于这样的考虑,以少子化问题负责大臣猪口邦子为中心,财务,厚生劳动省两省进行协商调整,如果该制度得以建立的话,将成为自1972年的儿童补贴以来的婴幼儿,儿童的补贴制度。育児手当、現行児童手当(第子月額円、第子以降同万円)加助成、児童手当制度参考所得制限設意向。児童手当来年度、支給対象小学年以下同年以下広、所得制限一般家庭万円未満(現行万円未満)引上予定。 育儿补贴,是现行的儿童补贴(第二个孩子为止月补贴额为5000日元,第三个孩子以后是1万日元)基础上的补助,所以有意向参照儿童补贴制度设立收入限制,儿童补贴预定从明年开始,从以小学三年级以下为支付对象扩展到小学六年级以下,收入限制也提高到未达到860万日元的一般工薪家庭(现行的是未满780万日元)一方、医療費病院窓口負担現在、歳未満割、歳以上割。乳幼児医療費地方自治体独自助成制度設多、本人負担分国全額助成考。 另外,医疗费在医院的窗口付款(个人负担),现在是未满三岁付2成,三岁以上3成,虽然关于婴幼儿医疗费地方自治体自行设立补助制度的情况有很多,但是政府考虑全额补助个人负担的部分。政府試算、育児手当制度年億円、乳幼児医療全額助成同億円計億円財源必要。、新財政支出対財務省難色示、育児手当、乳幼児医療費負担減地方自治体一定財政支出求案浮上。今後、関係省庁調整、年度導入目指。 据政府估算,育儿补贴制度每年要5400亿日元,婴幼儿医疗的全额补助每年是3000亿日元,一共要8400亿日元的财政来源。然而,对于新的财政支出,财务省面露难色,对于育儿补贴,向婴幼儿医疗费负担减轻的地方自治体寻求一定的财政支出的方案也付出水面,今后,相关省厅协商调整,目标是从07年度开始引入。昨年月公表年人口動態統計(推計値)国勢調査速報値、日本人口初減少判明、政府危機感高、少子化対策即効薬(小泉純一郎首相)決手欠実情。一方、国社会保障給付費全体占児童家族関係給付費割合程度少、新財政支出対応策模索。毎日新聞2006年1月5日据去年12月公开发表的05年人口动态统计(推测统计值)和国家形势调查最新报道值,显示日本人口首次减少,虽然政府的危机感增强了,但是由于少子化对策“没有速效药”(小泉纯一郎首相),一直没有决定性的解决方案。另外,儿童,家庭关系给付费占国家社会保障给付费的比例仅是4%左右,所以一直在摸索新的财政支出的对策。 每日新闻2006年1月5日() 特定財源必要私将来重難問二、地球温暖化、少子化。 我们的将来压力给两个难题的话,地球温暖化和少子化吧。、年後人口万人余政府推計。分近。思、減少速、深刻。 这样下去的话,政府推测100年后人口将会降到4400多万人。接近现在的三分之一。惊讶之余,以这样的速度减少的话,是个深刻的问题。 、好転可能性。若世代割結婚考、平均人以上子答。希望通、出生率上試算。現実。 但是,好转的可能性并不是。年轻一代的9成想结婚的考虑,平均有两人以上的孩子想要的回答。这个愿望实现的话,按照出生率1.75升到被估算。然而现实只能1.32。、希望実現妨要因一取除、条件整、出生率大幅回復。子産育社会、子人自然増違。也就是说,希望实现妨碍的原因,一个个消除的条件的话,出生率应该可以大幅提升。容易生孩子的方便教育社会,希望要孩子的人自然也会增加。 何。 少子化対策未来投資考、思切資金投入。最初提案。 为此做点什么呢。少子化对策是“对未来的投资”的考虑,果断地投入资金吧。最初是想提议。 日本同少子化悩欧州、落込出生率回復。国、経済規模日本倍以上財源注込。 和日本类似,苦于少子化的欧洲中,瑞典和法国,一旦失落的出生率恢复了。这些国家,经济规模上看日本的4倍以上的资金的注入。 政府、仕事続子育女性支、保育充実消費税分、約兆円追加投入構想。 政府,边工作边养育孩子的女性为支撑,保育服务的充实等消费税的1%分钟,约2.4兆日元的追加投入构想着。、効果出思。、仕事暮両立支援、児童手当増額、安定雇用、。 、自治体企業巻込、必要仕組経費積上、年後見通行動計画。国民的目標掲。 但是,仅此并不会有明显的效果。另外,工作和生活的两立支援,以及儿童补贴额,稳定的就业等,要做的事有很多。 因此首先,自治团体和企业也卷进了,必要结构和经费都堆积,20年后预计的行动计划的制定吧?。国民的作为目

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