免费预览已结束,剩余1页可下载查看
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
.*大学*学院第一届“健身杯”乒乓球赛活动策划策划书主办单位: 承办单位: 活动时间:为繁荣校园文化,丰富广大同学的课余文化生活,加强同学间的相互交流,提高乒乓球爱好者的竞技水平和综合素质,展现大学生蓬勃向上的精神风貌,同时培养广大同学的竞争意识和团队精神,推动院素质教育。经领导研究决定举办全校的乒乓球大赛。1、 活动名称 “健身杯”乒乓球比赛2、 活动目的 全面提高大学生综合素质,更好的丰富校园生活,为促进全校热爱运动的同学们之间的交流,弘扬“团结合作,勇于创新,拼搏进取,为国争光”的国球精神,促进全院乒乓球事业积极向上发展、营造一个积极、健康、朝气蓬勃的校园运动氛围,同时再次掀起校园全民健身运动的高潮打造一个互相交流,互相学习的平台,树立起当代大学生内强素质,外塑形象的精神风貌。 借着运动会的强劲东风,办一个大学生所向往的比赛。共同提高乒乓球技术,赛出风格。三、活动主题“乒出干劲,搏出精彩 ”4、 活动名称 “健身杯”乒乓球赛 5、 活动地点 学生活动中心 六、裁判安排 由乒羽社组织人员成裁判团并进行培训 七、比赛项目 男子单打、女子单打、男子双打、女子双打、团体赛事 八、参赛对象及参赛形式 参赛对象:所有学生 参赛形式:1、男女生都可报名。 2、各系至少建立出男子团队、女子团队(不限制参加项目) 九、报名方式 由团委组织,各系部自由报名,将统一将名单交到院学生会。 3、报名截止日期: XXXXX 十、竞赛方法和规则 1、赛前:由抽签组队,进行统一比赛。 2、赛制:选拔初赛(男单、女单)为个人淘汰赛,3局2胜,11球制,决赛采取循环赛,5局3胜,11球制, 3、决赛:单打男子、女子各取前八名、双打取前三、团体取前三4、规则:单打:在一局比赛中,先得11分的一方为胜方;10平后,先多得2分的一方为胜方。一场比赛单打的淘汰赛采用三局两胜制,团体赛中的一场单打或双打采用三局两胜制。 (1)在获得2分后,接发球方变为发球方,依此类推,直到该局比赛结束,或直至双方比分为10平,或采用轮换发球法时,发球和接发球次序不变,但每人只轮发1分球。 (2)在双打中,每次换发球时,前面的接发球员应成为发球员,前面的发球员的同伴应成为接发球员。 (3)在一局比赛中首先发球的一方,在该场比赛的下一局中应首先接发球,在双打比赛的决胜局中,当一方先得5分后,接发球一方必须交换接发球次序。 (4)一局中,在某一方位比赛的一方,在该场比赛的下一局应换到另一方位。在决胜局中,一方先得5分时,双方应交换方位。(1)在局与局之间,有不超过1分钟的休息。 (2)在一场比赛中,双方各有一次不超过1分钟的暂停。 (3)每局比赛中,每得6分球后,或决胜局交换方位时,有短暂的时间擦汗。 团体赛:第一阶段,将男女各16支队伍分为4个小组进行单循环赛。第二阶段,获小组第一名的队通过半决赛和决赛,产生团体赛的金牌和银牌。获小组第二名的队只能争夺铜牌。通过小组第二名之间的对抗,获胜的两个队和半决赛失利的两个队进行铜牌的半决赛和决赛,产生团体赛的铜牌。 团体赛的形式是:(1)三局两胜制。一、二、四、五场为单打,第三场为双打。(2)一个队由三名运动员组成,每名运动员出场2次。 (3)比赛顺序是:主队 客队 第一场 A X 第二场 B Y 第三场 C+A或B Z+X或Y 第四场 A或B Z 第五场 C X或Y (4)在打完前两场比赛后再确定双打运动员的出场名单。 (5)A或B及X或Y如果参加了双打比赛,就不能参加后面的单打比赛;不参加双打比赛的运动员才可以参加后面的单打比赛。11、 评奖办法 获得总决赛男单、女单、双打前三名的个人,授予奖状,颁发奖品及荣誉证书。 12、 宣传方案1、网络宣传: 通过各系QQ、微信进行宣传 2、海报宣传:活动开展前至活动结束全程树立海报进行宣传,并及时更新,通报赛事 3. 班级宣传:由各系辅导员下达文件,进行通知各班学生 十三、注意事项1.比赛前,裁判员需检查参赛选手是否是本人,确认身份。2.各参赛选手尽量自带乒乓球球拍,乒羽社也将提供。3.若比赛开始后十五钟未到者场作弃权处理,学生乒乓球协会将另行调整比赛秩序。4.比赛期间,各学院观众及运动员切勿损坏活动场地内各种设施,并保证赛场的环境卫生。5.若比赛过程中,有选手意外受伤,学生乒羽球协会将提供急救药品。 6.若有选手因意外受重伤而不能继续比赛,学生乒乓球协会将其视为弃权处理,并调整相关赛程。 十四、财务预算 物品名称单价数量合
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025海南昌江黎族自治县发展控股集团有限公司招聘企业高级管理人员1人备考题库含答案详解(完整版)
- 老年惊厥患者的特殊护理需求与应对
- 浙江国企招聘-2025年杭州市临安区城市发展投资集团有限公司下属子公司公开招聘工作人员1人备考题库含答案详解(培优)
- 2025内蒙古呼和浩特春华水务开发集团有限责任公司招聘工作人员84人备考题库含答案详解(a卷)
- 2025中国核工业集团四〇四厂区招聘70人备考题库及一套答案详解
- 2025年永修县海昏人力资源有限公司招聘派遣制交通协管人员27人备考题库及1套完整答案详解
- 智慧护理信息系统在临床护理中的应用与优化
- 2025浙江丽水云和县云采工程咨询有限公司招聘市场化用工工作人员17人备考题库及答案详解参考
- 分级护理中的疼痛评估与管理
- 2025年河北顺德城市运营管理有限公司邢台高新区商管分公司公开招聘劳务派遣人员2名备考题库附答案详解(基础题)
- 2025年秋季学期国家开放大学《人文英语4》期末机考精准复习题库
- 精神科规培基地工作汇报
- 2025年商业地产行业商业地产数字化运营与商业模式研究报告及未来发展趋势
- 2025年秋季中国南水北调集团青海有限公司招聘42人考试笔试备考试题及答案解析
- 机械加工工艺技术标准及操作规范
- 2025年下半年长春市总工会公开招聘工会社会工作者(61人)笔试考试参考题库及答案解析
- 旅馆安全责任制度
- 辽宁省名校联盟2025-2026学年高三上学期11月期中英语试题(含答案详解)
- 2025浙江杭州市拱墅区小河街道招聘编外人员3人笔试备考试题及参考答案
- 长期照护师基础知识考核试卷及答案
- 【《基于PLC控制的混料搅拌控制系统设计》10000字】
评论
0/150
提交评论