09党建工作报告.doc

坚定信心 科学发展为构建和谐企业而努力奋斗公主岭市邮政局2009年度党建工作报告李警德各位党员、同志们：大家好！现在由我来做2009年度我局党建工作报告，请予审议。2009年，在上级局党委的正确带领下，在公主岭市委的支持和指导下，我局党委班子进一步解放思想，统一认识，明确目标，以“坚定信心大发展，胸怀全局做贡献”为主旋律，全心全意抓经营，加强和改进党建工作，发挥党员的先进性，以加强基层组织建设和提高全体党员干部思想素质为突破口，注重运用科学发展观，立足于服务“三农”，积极推动两个文明建设，为构建和谐社会、和谐企业，起到了重要的保证作用。一、解放思想，实践科学发展观，发挥党委在企业发展中核心作用2009年，局党委把党建工作作为一项重要工作常抓不懈。为便于工作的开展，按照“统一领导，分工负责”的原则，党委班子进行了明确分工，重新划分了支部，选举了支部委员。通过一系列的工作，充分发挥了党委的保障作用和党支部的战斗堡垒作用。党委成员，在工作中率先垂范，凡是要求党员群众做到的，自己首先做到。为体现党委工作的透明性和实效性，我们一方面加强基层党支部的建设，一方面认真组织召开好个会议。一是组织召开好一季一次的支部会，向全体党员报告阶段性的工作，通报支部工作情况，统一思想，增强全体党员的凝聚力和战斗力。二是组织召开好一月一次的党委会，分析党委的总体工作，加以总结，并安排部署下一段工作。三是组织开好年度党员大会，党委向全体党员报告年度工作，查找存在的问题，提出奋斗和努力的方向，还号召全体党员干部对党委工作提出建议和意见。四是组织召开好半年一次的民主生活会，领导班子成员对照党章的规定和对党员的基本要求，认真学习实践科学发展观，结合自己的工作实际开展批评和自我批评。不断提高自身的素质和党委的整体能力，以充分发挥党委在企业发展中核心和重要保证作用。二、加强队伍建设，保持共产党员先进性教育常抓不懈 一年来，我们注重加强党员队伍建设和职工队伍的建设，制定了学习计划，并按照计划定期组织学习和教育，使学习形成了制度，落到了实处，不走过场，今年我们有20多位同志参加了四平局组织的百名骨干素质培训班，我局通过自己组织完成了对支局长、营业员、乡邮员的全部培训。在党费收缴中做到月收季缴，及时足额上缴，得到市委组织部的赞扬。今年4月，在省市局的统一部署下，我们开展了深入学习实践科学发展观活动，让干部职工增强发展才是硬道理的思想，并在发展中增强弘扬正气、团结协作、和谐发展的意识，扬弃一切阻碍发展的不良思想，振奋精神，科学发展；增强责任意识、发展意识、竞争意识和创新意识。在加快农村支局发展上，我们以服务“三农”为切入点，坚定信心，科学发展，取得了较好的成绩，得到了省市局的认可。4月 22日，全省邮政农村工作会议在公主岭局召开。省公司姜怀德总经理、袁志杰副总经理、省公司市场经营部、 办公室、计划财务部、人力资源部、新闻中心、省邮储银行的相关领导及全省49个市县局的局长（副）、经营部主任，共计130余人参见，会上姜怀德总经理对公主岭局农村支局发展给予了高度的评价和认可。这次会议充分证明我局在全省的发展地位，和省市局对我局的关心和支持。这也是我们全体公主岭邮政人的自豪。这次会议，也将促进和推动我们再接再厉，奋发进取，为开创公主岭的美好前景而努力奋斗。三、积极开展丰富多彩的活动，促进企业持续、健康、稳定发展。一是积极开展争先创优活动。为在企业中形成比学赶帮的良好氛围，我们在每个年度都组织开展先进党组织和优秀党员的评选活动。今年，我们还将对1个先进党支部、4个先进党小组和11名优秀共产党员进行表彰。二是根据省市局要求，在全局开展党风廉政建设宣传月活动，下发方案，明确目标，在全局形成风情气正的工作氛围。三是今年“七一”，为纪念中国共产党建党8周年，在党员大会后，我们还将开展“党在我心中”演唱会以及篮球邀请赛。增强企业的合力，让大家都能紧紧地团结在局党委的周围，为企业的发展做出贡献。 四、加强党风廉政和精神文明建设，推进我局企业文化再上新台阶按照党风廉政建设的有关有求，我们结合局里实际，制定了加强党风廉政建设的有关制度和措施。在2008年末的民主生活会上，班子成员进行了严格的自查、自纠。积极落实上级有关文件精神，较好地促进了机关的党风廉政建设，由于措施到位，领导带头，班子成员全体党员都达到了“三无”要求。 并把自己当成普通群众，吃苦在前，享受在后，关心员工生活，走访困难员工，及时送去企业的温暖。春节期间，走访困难员工28人，发慰问金8900元，并保证节节有福利，时刻为员工着想，在员工心目中树立了党员干部的良好形象，甘做企业的公仆。在精神文明建设中，分营以来，我局一直被评为省级精神文明建设先进单位，今年，我局已经申报并参加评选，在省精神文明办验收中得到了高度评价。 在实际工作中我们注重员工整体素质的提高,加强职工思想建设,开展经常性的职工学习活动.加强企业文化建设，开展服务整治和星级评比，极大地提高了人员的素质和服务水平。在硬件建设上，我们加大投入，2008年我们对5个支局进行了房屋改造和维修，对玻璃城子支局进行了重建，对发投、分拣、速递、物流平台进行了改造。今年又对杨大城子等支局门前进行了重新规划，为全体员工订制了新的标志服。以人性化的管理，赢得了员工的认可，激发了员工的创造性，增强了员工的主人翁责任感，增强了企业的凝聚力和合力，促进了企业精神文明建设，推动了企业文化的发展。五、做好宣传工作，树立邮政品牌，为企业发展营造良好的环境一年来，在企业发展上，我们一是加大对各项业务的宣传，尤其是对新业务的宣传，以让用户及早地了解和使用，为企业增加效益。在宣传上，我们做到了月月有方案，方案有落实。5月12日，为纪念汶川地震一周年，帮助灾区小学生，在邮政营业门前组织“爱心包裹”启动仪式，受到市里各大新闻媒体的关注和报道。二是利用公主岭邮政刊发了各项业务的发展和各部门工作情况，起到了沟通交流和借鉴的作用，还利用这一平台，报道先进事迹，感染和带动周围的群众，积极投身到工作中，为企业营创良好的运营环境起到了极大的作用。回顾一年我局的党建工作，取得了一定的成绩，但是与上级的要求还存在一些差距,一是各支部组织活动少,不能进行经常性的学习活动；二是党员个人的自觉性不强，不能主动学习，在工作中党员的先进性发挥的还不够。下步，我们将针对存在的问题，不断加以完善和提高，加强党组织建设，使全体党员干部从思想上、政治上同党中央保持高度一致，出色地完成上级党委部署和各项工作任务。（一）总体思路：以“三个代表”重要思想为指导，认真学习实践科学发展观，进一步解放思想，争先创新，努力完成全年生产经营任务为目标，进一步开拓领域，抓好载体，创新机制，全面推进思想建设、组织建设、作风建设，充分发挥领导班子的核心作用，基层党组织的战斗堡垒作用和广大共产党员的先锋模范作用，为实现战略目标提供坚强的组织领导保证。（二）努力加强党建工作：一要紧扣发展主题。党建工作千头万绪，但根本目的，就是为了促进发展。企业发展了，党建就有基础。二要着眼于研究新情况、解决新问题，拓展党建工作的空间，延伸党建工作链条。要出经验，出成果，树榜样，推典型。三要执行基本制度不放松。党课学习不能放松，组织纪律不能放松，组织生活不能放松。只有这样，我们才能为发展打好基础。（三）工作要点1党建工作方面。一是要建立健全“党员干部受教育”的长效机制，全面推进全局党建工作的开展。二是继续完善党内生活制度，强化对党员管理教育和监督，严肃组织纪律。加强党支部的管理和考核。三是做好党员发展工作，加强对入党积极分子的培养和教育。四是抓好班子建设，认真开展中心组学习活动、保证学习时间和效果。2.党风廉政建设方面。一是深入贯彻党风廉政建设工作要求；二是积极推行局务公开、政务公开，加强法律监督和群众监督工作；三是进一步规范领导干部的从政行为，严格对干部的监督和考察；四是密切联系员工，广泛听取意见和建议，进一步改进企业各项工作。3.精神文明建设工作方面。一是继续保持省级文明单位称号。二是继续开展群众喜闻乐见、丰富多彩的文体活动，增强企业的凝聚力和向心力。三是继续深入开展软环境建设，提高邮政服务质量和员工的服务意识，真正做到让用户满意。4.工会、青工工作方面。一是要认真开展局务公开工作，维护员工合法权益。让员工全身心投入到企业生产经营中。二是关心员工生活