已阅读5页,还剩2页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
水工环地质培训班20122013学年第二学期署期实习要求为巩固本学期学习知识,培养专业职业技能,署期学生必须到生产单位参加实习,实习要求如下:1、到生产单位从事水、工、环地质野外调查,室内编图绘图工作等2、参加实习项目应为水文地质、环境地质、工程地质等生产项目。3、提交实习日志:记录每天的工作情况,包括工作内容,工作量,取得成果,基本理论知识、基本工作方法的新发现(用野外记录本写)。4、提交实习总结:内容包括:实习项目概况,本人在生产项目工作组角色及完成工作量,取得成果(包括水文地质调查点统计及成果,环境地质调查点统计及各点发育特征、查明的矿山地质环境现状,勘探点统计及编录成果、地层岩性分层及物理力学指标等,根据自己掌握资料列该节提纲),结论及建议。5、提交实习单位鉴定(单位盖章)(鉴定表附后)6、提交环境地质工程技术专业人才需求调查表(单位盖章)(调查表附后) 环境地质工程技术专业教研室 2013年5月20日实 习 鉴 定学 号学生姓名班 级性 别指导老师职 称实习地点实习目的与要求: 理论与实际相结合,实际运用理论知识。锻炼自己各个方面的能力!实习内容:实习单位意见: 实习单位:盖 章年 月 日环境地质工程技术专业人才需求调查表 : 随着科学技术的快速发展、社会对专业人才的需求不断变化,对我院的专业人才培养工作提出了新的要求,我院迫切需要在人才培养规格、课程体系及教学内容等方面进行改革。为使改革有效进行,现拟对本专业作书面调研,烦请贵单位给予支持。谢谢! 湖南工程职业技术学院资源工程系 年 月 日企业基本情况:企业名称: (盖章)单位地址: 联系电话: 企业规模: A、大型 B、中型C、小型本企业的全职员工总数(不含离、退休员工等非在职员工)为: 人。1、 本专业毕业生主要面向的岗位群或部门有岗位名称行政人员项目负责现场监理技术负责技术员技术工人其他打“”2、 人才规格的定位为(被选项打“”)层 次管理型技能研究型技能应用型服务型其 他打“”3、本专业人才所需的知识结构(被选项打“”或在其它栏内填上您的意见)序号知 识 点重 要一 般不重要1地质灾害防治工程设计2地质灾害勘查与评价3地质灾害治理工程施工技术4地质环境评价5环境地质工程技术6矿山环境地质7水文地质与工程地质8岩土工程勘察技术9遥感地质学10GIS(地理信息系统)11土力学地基基础12普通物探13构造地质学14普通地质学15文献检索与科技写作您 认为 需要 的其 它知 识4、 专业人才所需的能力结构(被选项打“”或在其它栏内填上您的意见)序号能力要求重 要一 般不重要1环境地质调查与评价能力2岩土工程勘察能力3水文地质勘查能力4地质灾害勘查与评价能力5地质灾害防治工程设计能力6地质灾害治理工程施工能力7区域地质调查与地质填图能力8MapGIS软件应用能力9文献检索与科技写作能力您认为需具备的其它能力5、本专业人才所需的素质结构(被选项打“”或在其它栏内填上您的意见)序 号素 质 要 求重 要一 般不重要1专业知识2专业技能3英语运用能力4计算机应用能力5团队协作精神6善于沟通7积极的心态8良好的习惯9身体素质您认为需具备的其它素质6、本专业的主要课程及实践环节(被选项打“”或在其它栏内填上您的意见)序 号主要课程及实践环节名称重 要一 般不重要1普通地质实训2工程测量实训3水文地质实训4工程地质勘察实训5区域环境地质调查及专门水文地质学综合实训6地质灾害勘察与治理综合实训7工程地质物探实训8顶岗实训9水文地质高级工考证训练10岩土高级工考证训练您认为需要开设的其它课程7、贵单位对本专业人才需求情况预测本 专 业 人 才 需 求 预 测年 份拟引
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026北京语言大学新编长聘人员招聘12人备考题库(第二批)有答案详解
- 2026渤海银行校园招聘备考题库附答案详解(预热题)
- 2026江苏无锡市太湖流域水文水资源监测中心编外人员招聘备考题库含答案详解(完整版)
- 2026广东肇庆市端州区人民医院招贤纳士招聘13人备考题库含答案详解(典型题)
- 2026年青岛市房地产职业中等专业学校教师公开招聘备考题库(7人)附答案详解(突破训练)
- 2026湖北科技学院第一批人才引进31人备考题库及答案详解(名师系列)
- 2026广东省广物控股集团招聘备考题库附答案详解(突破训练)
- 2026四川宜宾筠连县沐盛农业开发有限公司招聘1人备考题库附答案详解(a卷)
- 2026浙江台州学院后勤发展有限公司招聘6人备考题库完整答案详解
- 2026德阳科贸职业学院春季人才招聘备考题库含答案详解(突破训练)
- 2025年云南省昆明嵩明县选调事业单位人员12人历年管理单位笔试遴选500模拟题附带答案详解
- 浦东教师招聘教案模板
- JBT 14745-2024《镁合金压铸熔炉 安全要求》
- 简易版装修合同电子版
- 福建石狮鸿山热电厂二期工程脱硫、脱硝、除尘设施先期验收监测报告
- 通信光缆线路施工实施方案投标方案(技术标)
- “超额利润资料新提成”薪酬激励方案
- 重庆地区某二级公路改建设计-毕业设计设计书
- 2023学年完整公开课版花丝纹样
- 辅警招聘考试试题库(附答案)
- 对羟基苯乙酮合成
评论
0/150
提交评论