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解除劳动合同决定书范本 劳动法规定了劳动者可以单方解除劳动合同，也规定了用人单位在符合法定条件时可以单方解除劳动合同，解除劳动合同决定书有哪些呢?下面是的解除劳动合同决定书资料，欢迎阅读。 终止(解除)劳动合同决定书 于年月日到本单位工作，从事工作，最近一期劳动合同自年月日至年月日。现因，依据劳动法下列条款之一： 1、第二十三条规定：劳动合同终止。 2、第二十四条规定：双方同意解除劳动合同。 3、第二十五条规定：用人单位可以解除劳动合同： 4、第二十六条规定：用人单位可以解除劳动合同; 5、第三十一条规定：劳动者提出解除劳动合同; 6、第三十二条规定：劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同。 经研究，决定从年月日与终止(解除)劳动合同。 (单位名称) 年月日 甲方: 法定代表人: 乙方姓名: 住址: 身份证号码: 甲、乙双方依照劳动合同法及相关法律法规的规定，遵照平等自愿、诚实信用、协商一致的原则，经过充分协商，就双方解除劳动关系有关事宜达成协议如下，并承诺共同遵守: 一、甲、乙双方于x年x月日签订劳动合同，合同期限届满日为x年x月x日。现双方友好协商决定不再续订新的劳动合同，双方劳动关系于合同期限届满日正式解除。 二、在互谅互让的基础上，经双方协商一致，由甲方支付乙方一次性经济补偿金等各种费用共计人民币元(大写)。 三、上述补偿费用在本协议签订后三日内由甲方一次性支付给乙方。乙方应在收款前按甲方规定办理完结工作交接手续。 四、本协议签订后，甲、乙双方的权利义务即行终止，乙方不得以任何理由再要求甲方承担任何费用和责任。 五、甲、乙双方应遵守本协议之约定，否则由违约方向守约方支付相当于上述补偿费用双倍的违约金。 六、双方已经结清工资、奖金、津贴、补助、加班费、社保费等所有债权债务，双方已经没有任何的经济关系。 七、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。 八、本协议经甲、乙双方签字或者盖章后即生效。 甲方: 法定代表人或代理人签字: 乙方签字: 签订日期:年月日 _同志，于年月日进入本单位。最后一期劳动合同由年月日至年 月日。现因 依据中华人民共和国劳动合同法条款，自 年月日起与同志劳动合同。 如对本决定有异议，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 单位盖章 年月日 看了“解除劳动合同决定书”的人还看了： 1.劳动合同决定书 2.上海劳动合同纠纷 3.解除劳动合同书范本
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