


全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
小学音乐课堂评价好帮手“小笑脸”(20082009学年度第二学期)东源县第一小学 廖 艳课堂评价是教师的重要专业技能,也是教师对学生的学习状况表现出来的高超的评价艺术。音乐课程标准在教学基本理念中关于如何完善评价机制时指出,应善于在动态的教学过程中利用评价起到促进学生发展、提高教师教学水平和完善教学管理的作用。小学课堂教学活动中,学生是一群有不同个性的、生动活泼的、可塑性很强的群体,同时还有少数学生自律性较差,学习热情不稳定,因此,有时与群体发生不和谐的行为,影响教学效果。针对小学生的这些特点,我设计了课堂教学评价“小笑脸”(一个“小笑脸”是由五笔组成的像人脸一样的图案,由两个眼睛,一个鼻子,一张嘴巴,和一张圆圆的脸蛋构成)。这个兼顾了课堂纪律的管理,保证教学目标的实现,以定量的评价量化了“不错,很好”这类简单的定性的评价语。评价有来自学生自己的和老师的,评价贯穿整堂教学过程中,体现了“为了学习而进行的评价”的理念。自从我在教学中使用了 “好帮手”“小笑脸”后,使我轻松驾御课堂纪律,活跃了课堂气氛,充分激发出学生的学习兴趣和创意思维能力,并使后进生与音乐,与老师和谐相处,达到了“应该使所有学生各尽所能,使所有学生的学习成就得到认可”的原则和目标。一、“小笑脸”帮助活跃课堂氛围,发展学生的创造性思维教师不仅要深入到学生中间了解他们的心理、生理和学习发展的需要,以取得教育的主动权。还要解放学生,把学习的主动权还给学生,把他们从以课本为中心的传统教学中解放出来。解放他们的双眼,不要只盯住课本,使教与学的师生互动过程更精彩;解放他们的大脑,点燃他们的思维的火花;解放他们的双手,让他们参与实践活动;解放他们的嘴巴,使学生谈天、谈地、谈真理。要相信他们有信心有能力学好,要尊重他们的意愿,挖掘他们学习的潜力,建立民主、平等的师生关系,拉近师生间的距离。一次音乐课上讲春天来了一课时,我用导入的方法请学生说出有关的春天方面的知识,学生们积极举手回答,想象力也非常丰富,一下子就调动了学生们的积极性,使课堂气氛活跃起来,有个学生说了很多他了解的关于花和小鸟的知识,我对他说:“你很好学,知道的知识真多。你不但勤奋,而且还注重知识的积累,这些知识财富为你赢得小笑脸” 。 其他同学也纷纷发言,“小笑脸”渐渐都挂在了黑板上。二、“小笑脸”帮助学生养成群体意识教学中,教师除了让学生跟着明确的目标导向走,更要善于创设条件,为学生搭建自主学习的平台。“小笑脸”的课堂评价手段就能给学生提供更多互相交流、共同切磋的机会,让学生既有个性凸现,施展才华的机会,又能很好地相互协作,共同参与学习活动,使学生更多体验互相帮助、共同分享的快乐,让学生在充满合作机会的个体与群体中,自主地探索,获得知识。本来只注重自我表现的同学,在老师的教学中,发现老师更愿意把机会给那些平时自信心不是很强的同学,于是,这些同学会很关注集体的利益和荣誉,会很自觉地主动帮助那些不自信的同学,使大家共同进步。一旦这些不自信的孩子成功地为全组争夺了荣誉,获得了“小笑脸”,会立即受到大家的祝福和鼓励,使他们变得与集体越来越融洽,越来越自信。 经过课堂教学实践,“小笑脸”的确是音乐课堂教学中一种有趣又有效的竞争评价手段
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- C2M模式优化策略-洞察及研究
- 2025年高级粮食检验员实操技能考试指南与模拟题集
- 2025年智者之选高端职位面试技巧及模拟题集锦
- 2025年法律顾问招聘笔试模拟题及法律知识要点
- 2025年餐饮连锁企业招聘面试模拟题及经验
- 2025年电子商务专业招聘考试模拟题集与答案解析
- 宣传专业面试题目及答案
- 许昌电气面试题目及答案
- 2025年IT项目经理面试预测试题与答案指南
- 2025年计算机二级考试全真模拟题及答案解析大全
- 2025招标代理试题及答案
- 2025年9月新版用工合同(合作协议书)范本(可规避风险)
- 人民调解员培训课件
- 中国心房颤动管理指南(2025)解读
- 2025重庆机场集团有限公司社会招聘202人考前自测高频考点模拟试题及完整答案详解1套
- 福建省漳州地区2024-2025学年七年级下学期期末质量检测道德与法治试卷(含答案)
- 叉车生产安全知识培训课件
- 闭店协议如何签订合同模板
- 2025医疗机构租赁合同模板
- 2025年肇庆社区专职工作人员招聘真题
- 兄妹房屋协议书
评论
0/150
提交评论