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文档简介

2010年经济师中级工商管理考试模拟及答案2一、单项选择题(共60题,每题1分,每题的备选项中,只有一个最符题意的) 1.企业战略管理的最高任务是( )。A.提高企业的市场占有率B.追求企业利润最大化C.实现特定阶段的战略目标 D.实现企业的使命【答案】D2.企业在原有业务范围内,充分利用在产品和市场方面的潜力来求得成长的战略是指( )。A.密集型成长战略 B.战略联盟 C.多元化战略 D.一体化战略【答案】A 3.造船厂在造船业不景气的情况下承接海洋工程、钢结构加工,这实施的是( )战略。A.无关联多元化战略 B.水平多元化 C.垂直多元化 D.同心型多元化【答案】D4. 差异化战略的核心是取得某种对顾客有价值的( )。A.差异性 B.独特性 C.使用性 D.信誉性【答案】B 5. 下列不属于实施市场渗透战略的基本途径的是( )。A.增加现有产品的使用人数 B.增加现有产品使用者的使用量C.增加产品的新用途 D.产品革新【答案】D6.波士顿矩阵中,决定整个经营组合中的每一经营单位所应当奉行战略的两个基本参数是市场增长率和( )。 A.市场份额 B.产业规模 C.市场经济 D.竞争程度【答案】A 7. 在经济不景气、资源紧缩、产品滞销、组织内部冲突、财务状况恶化以及原来的经营领域处于不利竞争地位时,应采用的战略是( )。A.暂停战略 B.转向战略 C.放弃战略 D.收缩战略【答案】D 8. 现代企业治理的核心是( )。A.经营决策权 B.企业剩余索取权 C.监督权 D.控制权【答案】D 9.企业所有权与经营权分离说法错误的是()。A.公司财产权能的分离是以公司法人为中介的所有权与经营权的两次分离。B.公司财产权能的第一次分离是原始所有权与法人产权相分离C.企业所有权与经营权分离的最高形式是法人产权与经营权的分离D.公司财产权能的第二次分离是具有法律意义的出资人与公司法人的分离【答案】D10.我国公司法规定,公司的发起人.股东在公司成立后,抽逃其出资的,由公司登记机关责令改正,处以所抽逃出资金额()的罚款。A.5以上.10以下 B.5以上.15以下C.10以上.15以下 D.10以上.20以下【答案】B 11.我国公司法规定,股份有限公司的股东大会应当每年召开()次年会。A.一 B.二 C.三 D.四【答案】A12.股份有限公司股东行使股权的重要原则是( )。A.多数通过原则 B.数额多数决 C.一股一权 D.一人一票【答案】C13.有限责任公司股东会的会议种类不包括( )。A.股东年会 B.临时会议 C.定期会议 D.首次会议【答案】A14.我国公司法规定,( )必须设立独立董事。A.有限责任公司B.国有独资公司 C.股份有限公司 D.上市公司【答案】D15.国有独资公司的监事会制度是由()派出监事组成专门外部监督机构对公司经营进行监督的制度。A.国有资产管理委员会 B.国有资产监督管理机构C.国务院 D.人民政府【答案】B16.“顾客就是上帝” 属于市场营销中的( )观念A.生产观念 B. 产品观念 C. 销售观念 D. 市场营销观念【答案】D17.某生产企业把消费者分为忠诚顾客、不忠诚顾客,这是按照()变量来细分市场的。A.心理 B.人口 C. 行为 D. 地理 【答案】C18.目标市场是指企业营销活动所要满足的市场,是企业为实现预期目标而需要进入的市场,即企业()对象。A.服务 B.经营 C. 生产 D. 竞争 【答案】A 19.实行低价格低促销费用的推出新产品的策略是( )A快速撇脂策略 B缓慢撇脂策略 C快速渗透策略 D缓慢渗透策略【答案】D20.某企业某产产品的单位产品成本是100元,企业希望得到15%的预期利润,则该产品的单位产品价格( )元A.100 B.120 C. 115 D. 105 【答案】C21.对于技术含量较高的新型电子产品,适合( )定价方法A、心理定价策略 B、撇脂定价 C、渗透定价 D、适中定价 【答案】B22.企业针对消费者开展促销攻势,使消费者产生需求,进而购买产品,零售商向批发商要求购买产品,批发商最后向企业要求购买该产品。属于( )。A.拉动策略 B.推动策略 C.分销策略 D.促销策略【答案】A 23.随着市场经济的发展,形成了全新的市场营销渠道,其中不包括( )A.多渠道分销系统 B.水平分销系统C.网络分销系统 D.垂直分销系统【答案】C24.下列关于生产计划的表述错误的是()。A.生产计划是关于企业生产运作系统总体方面的计划B.生产计划是企业在计划期应达到的产品品种.质量.产量和产值等生产任务的计划和对产品生产进度的安排C.生产计划反映的是某几个生产岗位或某一条生产线的生产活动D.生产计划是指导企业计划期生产活动的纲领性方案【答案】C25.某企业今年计划生产一种产品,该产品单价为500元,单位产品的变动费用为175元,其固定成本为880万元,根据以上资料确定该企业今年产销量不赔的最低量是()。A.13037件 B.17600件 C.27077件 D.50286件【答案】C26.适用于新产品的开发,且对该产品的需求不断增加的产品生产进度的安排方法是()。A.各期产量年均分配法 B.各期产量均匀增长分配法C.各期产量抛物线型增长分配法 D.各期产量先减后增型增长分配法【答案】C27.在生产计划指标中,衡量企业经济状况和技术发展水平的重要标志之一的是()。A.产品品种 B.产品产量 C.产品质量 D.产品产值【答案】C28.下列说法错误的是()。A.物料需求计划简称MRPB.物料需求计划最主要输入的是产品出产计划C.MRP是一个完整的企业作业计划与控制系统,几乎涵盖了企业中的各种因素D.圆珠笔的组成笔杆和笔芯的需求量由圆珠笔决定,所以它们的需求量称为相关需求【答案】A29 .ABC分析法用于库存管理,按()对库存物资进行分类。A.物资数量和资金占用额大小 B.品种多少和资金占用额大小C.物资品种和数量 D.物资品种和质量【答案】B30.库存控制落实到库存管理上就是降低()。A.仓储成本 B.库存成本 C.订货成本 D.机会成本【答案】B31.关于企业资源计划说法错误的是()A.企业资源计划的核心是MRPB.ERP运行的第二个阶段是实施准备阶段C.企业资源计划的核心模块是财务管理模块D.在ERP中,财务管理模块是信息的归纳者【答案】C32. 根据我国国家标准物流术语,关于物流的说法,正确的是( )。A.物流是一个物品的虚拟流动过程 B.物流在流通过程中不创造价值C.物流满足客户需求,但不满足社会性需求 D.物流的本质是服务【答案】D33. 在企业物流的诸环节中,既是生产物流系统的终点,也是销售物流系统起点的是( )。A产品包装 B成品储存 C产品发送 D原料采购【答案】A34. 下列物流活动功能要素中,具有保管、调节、配送、节约等功能的要素是( )。A.运输 B.储存 C.包装 D.流通加工【答案】B 35. 下列不属于企业采购管理目标的是(www.om)A.确保生产经营的物资需要 B.降低存货投资和存货损失C.保证并提高采购物品的质量 D.整合运输与配送【答案】D36.生产者为防止需求不确定性和供应不确定性带来的缺口而设置的一定数量的存货,被称为()。A.预防库存 B.周转库存 C.正常库存 D.安全库存【答案】D37.第三方物流也叫 ( )。A.契约物流 B.配送中心物 C.仓储企业物流 D.批发企业物流【答案】A38.第五代具有代表性的创新过程模型是()。A.技术推动创新过程模型 B.需求拉动创新过程模型C.系统集成和网络模型 D.国家创新系统【答案】C39.关于创新手法错误的是( )A.炼钢用的氧气顶吹转炉属于重大的工艺创新B.最常见、最基本的创新形式是引进、消化吸收再创新C.熊彼特认为,创新的目的是获得新的生产方法D.企业创新的经验表明,企业创新的核心活动是产品创新【答案】C40.需求拉动的创新过程模型指明技术创新活动的出发点是()。A.基础研究 B.应用研究 C.生产制造 D.市场需求【答案】D41. 一个大公司为了获取R&D资源,通过一定的渠道和支付手段,将另一个创新公司的整个资产或足以行使经营控制权的股份买下来的行为指的是()。 A.技术并购 B.技术转移 C.技术转让 D.技术贸易 【答案】A42. 在创新模式中,未注意信息系统的作用,基于大批量生产产品,不能用于复杂产品系统是()的主要缺点。A.国家创新体系B.需求拉动的创新过程模型 C.系统集成和网络模型D.一体化创新过程模型【答案】D43.企业联盟的主要形式是()。A.创新联盟 B.生产联盟 C.人员联盟 D.技术联盟【答案】D44.关于技术转移说法正确的是()。A.技术转移中效果较好和最有前景的途径之一是技术帮助B.技术转移方式中,对弱小企业难以实施的方式是技术并购C.最常见的技术转移方式是创办新企业D.技术转移方式中最直接的方式是设备和软件购置【答案】B 45.我国承认并以法律形式加以保护的主要知识产权不包括()。A.著作权 B.专利权 C.商标权 D.商业信息【答案】D46.技术咨询合同最主要的特点就在于()。A.解决特定技术问题 B.就特定技术项目提供可行性论证C.其履行的结果具有程序性 D.其履行的结果具有不确定性【答案】D47. 非全日制用工是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时,每周工作时间累计不超过( )小时的用工形式。A.20 B.24 C.40 D.48【答案】B48. 绩效考核的技术准备工作不包括( )A.选择考核者 B.绩效沟通C.明确考核标准 D.确定考核方法【答案】B49. 绩效考核方法中,常用于企业中层和基础管理人员的是( )。A.量表法 B.比较法C.民主评议法 D.书面鉴定法【答案】C50.薪酬作为一种重要的经济杠杆,可以调节劳动力在社会各地区.各部门和各企业之间的流动,这属于薪酬的()。A.保障功能 B.调节功能C.改善用人活动功效的功能 D.促进企业变革和发展的功能【答案】B51.较适用于工作在生产和业务一线员工的基本薪酬确定的方法是()。A.以职位为基础的基本薪酬设计方法 B.职位分类法C.以知识为基础的基本薪酬制度设计 D.以技能为基础的基本薪酬制度设计【答案】D52.企业以奖金、员工持股、员工分红等形式支付给员工的报酬称为( )。A.补偿薪酬 B.激励薪酬C.福利薪酬 D.基本薪酬【答案】B53.人民法院在不予执行的裁定书中,应当告知当事人在收到裁定书之次日起( )日内,可以就该劳动争议事项向人民法院起诉。A.7 B.15 C.30 D.60【答案】B54.某公司发行5年期,年利率为12%的债券2500万元,按照溢价发行,发行价为2800万元,发行费率为3.25%,所得税率为33%,则该债券的资本成本率为( )。A.7.3% B.7.4% C.8.31% D.8.06%【答案】B55.在计算下列资本成本时,需考虑所得税因素的有()。A.普通股成本 B.优先股成本 C.留存利润成本 D.长期债券成本【答案】D56. 净现值法的缺点是()。A.没有考虑资金的时间价值B.没有考虑回收期满后的现金流量状况C.计算过程比较复杂D.不能揭示各个投资方案本身可能达到的实际报酬率是多少【答案】D 57. 通过证券二级市场进行并购活动时,尤其适宜采用( )来估算目标企业的价值。A.贴现现金流量法 B.资产价值基础法C.收益法 D.清算价值法【答案】C58.在互斥选择决策中,使用三个贴现指标时,当选择结论不一致时,在无资本限量的情况下,以()为选择标准。A.获利指数 B.净现值法 C.内部报酬率 D.平均报酬率【答案】B59.由于政府部门强行对企业并购大包大揽,背离市场原则,使得并购难以达到预期效果而带来的风险是()。 A.营运风险 B.法律风险 C.体制风险 D.信息风险【答案】C60.下面不属于市盈率指标所表示内涵的是()。A.企业股票收益的未来水平 B.投资者希望从股票中得到的收益C.净资产收益率水平 D.企业投资的预期回报【答案】C二、多项选择题(共20题,每题2分,每题的备选项中,有2个或2个以上符合题意,至少有1个错项。错选,本题不得分;少选,所选的每个选项得0.5分)61.下列关于企业经营决策书法正确的是( )。A.在企业经营决策的过程中,拟订备选方案是决策的基础B.思维共振法受心理因素影响较大,易屈服于权威或大多数人的意见,而忽视少数派的意见C.确定型决策方法主要有线性规划和盈亏平衡点法D.由美国兰德公司首创并用于预测和决策的方法是名义小组技术法E.从决策的重要性分类,经营决策可分为企业总体层经营决策、业务层经营决策和职能层经营决策【答案】ABCE62.评价和确定战略方案遵循的基本原则有( )。A.择优原则 B.民主协调原则C.综合平衡原则 D.协调原则 E.经济原则【答案】ABC63.公司的外部治理机制主要包括( )。A.产品市场竞争 B.资本市场的竞争C.经理市场的竞争 D.技术市场的竞争E.政府法规和社会伦理的约束【答案】ABCE64.应交由有限责任公司股东大会特别决议的事项有( )。A.修改公司章程 B.增加或者减少注册资本C.修改公司投资计划 D.公司的合并、分立、解散E.变更公司形式【答案】ABDE65.独立董事的职权有( )。A.可以在股东大会召开前公开向股东征集投票权B.向董事会提议聘用或解聘会计师事务所C.向董事会提请召开临时股东大会D.检查公司财务E.提议召开董事会【答案】ABCE66.有权提议召开股份有限公司董事会临时会议的人员有( )。A.代表十分之一以上表决权的股东 B.代表八分之一以上表决权的股东C.四分之一以上董事 D.三分之一以上董事 E.监事会【答案】ADE67.产品组合优化的策略主要包括( )。A.扩大产品组合 B.缩减产品组合C.延伸产品线 D.提升产品组合关联性 E.延伸产品层次 【答案】ABC68.单一品牌战略实施条件有( )。A.不同产品具有相似性或关联性B.产品的个性形象突出C.产品的质量水平要大致相同D.产品的目标客户群大致相同E.品牌管理的负责度强 【答案】ACD69.企业的CI系统包括( )内容。A.MIB.BIC.VID.PIE.QI【答案】ABC70.物料需求计划的主要输入信息有( )。A.产品出产计划B.物料清单C.产品结构文件D.库存状态文件E.辅助报告【答案】ABD71.固定资产的生产效率是指()。A.单位机器设备的产量定额B.单位时间.单位面积的产量定额C.单位产品的台时定额 D.单位产品生产面积占用额 E.在制品定额【答案】ABCD72.制造资源计划结构的特点有()。A.计划的统一性和可接受性B.物流和资金流的统一性C.模拟的预见性 D.动态的应变性 E.数据的共享性【答案】BCDE73.设计企业销售物流综合绩效考评体系的过程中,不能违背的原则有( )。A.整体性原则B.系统性原则C.可比性原则D.经济性原则E.定量与定性相结合的原则【答案】ACDE74.企业销售物流总体绩效的考评的主要指标有( )。A.库存指标 B.成本指标C.效率评价指标 D.风险评价指标 E.客户满意度评价指标【答案】BCDE75. 下列关于R&D项目管理的表述正确的有( )。A.管理的方法工具和手段具有先进性和开放性B.项目的组织通常是扁平化的组织C.管理过程贯穿着系统工程的思想D.项目的组织通常是长期性、刚性的组织 E.R&D项目管理的方式是目标管理【答案】ABCE76.根据授权程度大小,许可贸易可分为()。A.独占许可 B.排他许可C.普通许可 D.专利许可 E.商标许可【答案】ABC77. 创办新企业是技术转移最为直接的方式,其优点有()。A.易获得风险投资B.转化速度较快 C.易于成功 D.易形成规模经济 E.技术拥有单位或个人可能获取更大的收益【答案】BCE78. 劳动合同法第3 条规定:“订立劳动合同,应当遵循( )的原则。”A.诚实信用 B.分工明确C.平等自愿 D.协商一致 E.合法公平【答案】ACDE79.影响财务风险的主要因素有()。A.资本供求关系的变化 B.利润率水平的变动C.资本结构的变化 D.获利能力的变动 E.营业杠杆变动【答案】ABCD80.目前国际上通行的资产评估价值标准主要有( )。A.公平价值 B.账面价值C.市场价值 D.续营价值 E.清算价值【答案】BCE三、案例分析题(共20题,每题2分。有单选和多选。错选,本题不得分;少选,所选的每个选项得0.5分)(一)某陶瓷厂在确定每月泥料进货量时采取经济订货批量分析法,相关数据为该种材料月需要量为2000吨,单价500元/吨,每单位该材料年储存费用为该材料单价的5%,一次订购费用为200元。回答下列问题。81.企业采购管理的原则包括( )A.适当的数量 B.适当的品质C.适当的成本 D.适当的价格 E.适当的地点【答案】ABDE82.经济订购批量为( )。A.178.89吨 B.438.18吨 C.447.21吨 D.619.68吨【答案】D解析Q=619.68吨。83.经济订货批量模型通过平衡( )和库存持有成本,确定一个最佳的订货数量来实现最低总库存成本的方法。A.采购进货成本 B.生产成本 C.销售成本 D.运输成本【答案】A84.在经济订货批量模型中,我们作出的假定有( )A.只涉及一种产品B.年需求量已知,而且在整个周期内是连续的C.一年之中的需求发生平滑,需求比例是一个合理的常数D.各批量单独运送接收E.货物脱销、市场反应速度等其他成本是已知的【答案】ABCD85.EOQ的总成本包括( )A.购买成本 B.存储成本C.订货成本 D.折旧费 E.缺货损失【答案】ABC(二)某企业为了促进员工进行创新,在内部形成了一整套技术创新体系,并形成与企业战略.技术.规模以及人员素质相适应的技术创新组织结构模式。该企业允许自己的员工在一定时间内离开本岗位工作,从事自己感兴趣的创新活动,并且可以利用企业的现有条件如资金.设备等。 根据以上资料,回答下列问题: 86.该企业采取的企业内部技术创新组织模式是( )。 A.技术创新小组 B.内企业家 C.新事业发展部 D.技术中心 【答案】B 87.上题提及的企业内部技术创新组织模式是由( )提出的。 A.吉福德平肖 B.德尔菲 C.马歇尔 D.麦克里兰 【答案】A 88.关于内企业家说法不正确的是( )。 A.内企业家活动限制于企业内部 B.内企业家可以进行自主决策 C.内企业家适用于资金比较匮乏的企业 D.企业内部有较多技术人员,可以采用该组织结构 E.内企业家没有自由权 【答案】BC 89.企业内部技术创新组织模式不包括( )。 A.内企业家 B.企业技术中心 C.产、学、研联盟 D.企业联盟 E.战略联盟 【答案】CDE 90.为完成某一创新项目临时从各部门抽调若干专业人员而成立的一种创新组织是( )。 A.内企业家 B.新事业发展部 C.企业技术中心 D.企业技术创新小组 【答案】D (三)某公司以4名部门经理进行考核,在听取个人述职报告后,由总经理、各部门员工以及其他同事对其工作绩效进行评价。然后,公司又组织专家对子人的工作绩效进行了量化评价,评价结果如下表: 考核对象比较对像张某王某李某赵某张某0+-王某-0-李某+0+赵某-+0“0”表示考核对象与比较对象绩效水平一致,“+”表示考核对象比比较对象绩效水平高,“-”的含义与“+”相反。91. 绩效考核内容具体包括( )。A.员工绩效考核 B.绩效考核项目C.领导绩效考核 D.企业效益考核 E.绩效考核指标【答案】BE92.绩效考核的比较方法中,常用的形式包括( )。A.直接排序法 B.交替排序法 C.插入对比法 D.一一对比法 E.关键事件法【答案】ABD93.该公司采用的绩效考核方法是( )。A.民主评议法 B.一一对比法 C.行为锚定法 D.关键事件法

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