已阅读5页,还剩15页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
特种电机及其控制 2 4SRM功率变换器 功率变换器是直流电源和SRM的接口 起着将电能分配到SRM绕组中的作用 同时接受控制器的控制 由于SRM遵循 最小磁阻原理 工作 因此只需要单极性供电的功率变换器 功率变换器应能迅速从电源接受电能 又能迅速向电源回馈能量 特种电机及其控制 对功率变换器主电路的要求 1 较少数量的主开关元件 2 可将全部电源电压加给电动机相绕组 3 主开关器件的电压额定值与电动机接近 4 具备迅速增加相绕组电流的能力 5 可通过主开关器件调制 有效地控制相电流 6 能将能量回馈给电源 特种电机及其控制 2 4 1主电路常见形式 1 双开关型 每相有两只主开关和两只续流二极管 当两只主开关VT1和VT2同时导通时 电源US向电机相绕组供电 当VT1和VT2同时关断时 将电机的磁场储能以电能形式迅速回馈电源 实现强迫换相 特种电机及其控制 双开关型电路特点 1 适用于任意相数SR电机2 相控独立性 独立3 相电压 电源电压4 器件数量多 特种电机及其控制 三相SR电机常采用双开关型主电路 双开关型主电路又称为不对称半桥型主电路 特种电机及其控制 双绕组型电路特点 主开关S1导通时 电源对主绕组A供电 当其关断时 靠磁耦合将主绕组A的电流转移到副绕组 通过二极管D1续流 向电源回馈电能 实现强迫换相 早期使用的双绕组结构 每相有主 副两个绕组 主 副绕组双线并绕 同名端反接 其匝数比为1 1 特种电机及其控制 2 双绕组型 缺点 1 由于主 副绕组之间不可能完全耦合 在S1关断的瞬间 因漏磁及漏感作用 其上会形成较高的尖峰电压 故S1需要有良好的吸收回路 2 由于采用主 副两个绕组 因而电机槽及铜线利用率低 铜耗增加 体积增大 优点 适用于任何相数的SRM 尤其适宜于低压直流电源供电场合 特种电机及其控制 3 电容分压型 电源分裂式 两个相串联的电容C1和C2将电源电压一分为二 构成中点电位 每相只有一个主开关S和一只续流二极管D 当S1导通时 上侧电容C1对A相绕组放电 电源对A相供电 经下侧电容C2构成回路 当S1关断时 A相电流经D1续流 向下侧电容C2充电 特种电机及其控制 电容分压型电路的特点 1 只适用于偶数相SR电机2 主开关数较少3 相控独立性 不独立4 电源利用率低 每相电压为电源电压的1 2 5 需限制中点电位漂移 特种电机及其控制 4 H桥型 该变换器比四相电容分压型功率变换器主电路少了两个串联的分压电容 换相相的磁能以电能形式一部分回馈电源 另一部分注入导通相绕组 引起中点电位的较大浮动 它要求每一瞬间必须上 下各有一相导通 工作制 AB BC CD DA 特种电机及其控制 H桥型电路的特点 1 只适用于4的倍数相SR电机2 主开关数较少3 相控独立性 不独立4 相绕组电压浮动5 本电路特有的优点 可以实现零压续流 提高系统的控制性能 H桥型电路为4相SR电机最常用的主电路形式 特种电机及其控制 相SR电机主电路工作方式 4相8 6极SR电机主电路 特种电机及其控制 方式1 单管斩波方式 需增加一个公共开关V0 PWM斩波由V0完成 V1 V4只负责换相 V0导通V0关断AB两相导通时工作情况 特种电机及其控制 方式2 四相斩波方式 V1 V4不仅担负换相任务 还要进行PWM斩波两导通相对应的开关V1 V2同时开通或关断 特种电机及其控制 方式3 两相斩波方式 主电路同方式2 V1和V3进行PWM斩波控制 工作情况较复杂 换相 V1关断 V2关断 特种电机及其控制 主电路设计实例 系统的主要技术指标 额定功率 30kW 额定转速 1500r min 转速范围 50 2000r min电源 三相交流380V 50Hz 双向运行 停车制动 起动转矩 1 5 190N m 过载能力 120 特种电机及其控制
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025新疆北屯电力工业有限公司选聘供热公司总经理1人笔试考试备考试题及答案解析
- 2025年路面试题及答案
- 2025浙江宁波市北仑区霞浦街道招聘编外人员1人备考题库附答案详解(典型题)
- 2025广西河池市凤山县长洲镇中心卫生院公开招聘4人笔试备考题库含答案解析(夺冠)
- 2026年企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试题库300道附完整答案(有一套)
- 2025重庆长江人力资源有限公司招聘备考题库及答案解析(夺冠)
- 2025湖南岳阳市岳阳楼区卫健系统事业单位招聘23人考试参考题库含答案解析(夺冠)
- 2025湖北武汉市华中科技大学华中智库校内招聘职员1人考试参考题库含答案解析(夺冠)
- 2026年一级建造师之一建市政公用工程实务考试题库500道【培优b卷】
- 2026年二级建造师之二建市政工程实务考试题库500道【典型题】
- 2025行业特供!合并报表软件行业适配TOP8:制造业-金融业专属方案
- 预防接种妈妈班课件
- 2025年河北保定市公安局招聘警务辅助人员48名考试笔试备考题库及答案解析
- 2025咸阳市总工会招聘社会工作者(2人)笔试考试备考题库及答案解析
- 贵州茅台股份有限公司财务绩效分析
- 2025年及未来5年中国计量校准行业市场调研及未来发展趋势预测报告
- 2026年广东省第一次普通高中学业水平合格性考试数学仿真模拟卷01(全解全析)
- 第三单元单元学习任务《文学短评》课件2025-2026学年统编版高中语文必修上册
- 核设施退役施工方案
- 成人手术后疼痛评估与护理TCNAS39─2023
- 注意缺陷多动障碍儿童社交技能培养方案
评论
0/150
提交评论