后勤管理考核细则.doc

环保管理月度考核细则后勤部：考核要素（分值）考核指标考核标准考核检查实得分备注一现场环境（50分）1、道路保证畅通、无障碍物，每日清扫、洒水，保持路面整洁，路沿石旁不得堆积灰尘；路旁护栏、扶手及时清洁，无积尘；路旁杂草及时清除，路沿石无损坏；下水道保持通畅，禁止将垃圾扫入，不得出现堵塞、溢流、积水现象；道路清扫车保持表面整洁，保证有效运行，不得在清扫过程出现扬尘现象。2、公司综合办公楼、营销中心、消防楼、实验楼、水净化等办公楼区域，地面无污渍、水渍、灰尘、脚印，通道、楼梯台阶等保持整洁，无杂物、污渍、无脚印；楼梯扶手、标示牌整洁，无油污；墙面、天花板无蜘蛛网、无灰尘，无乱贴乱画，无涂料脱落；灯具、门窗玻璃明亮干净，无灰尘；洗手间标识明确，照明设施良好，地面无积水、无异味、无杂物，无蚊蝇，卫生器具等保持整洁，无污垢，清洁用具摆放整齐，不准乱扔、乱放；生活区的停车场、广场保持整洁，地面无果皮、纸屑等杂物，无积水、无油迹；宣传栏、标示牌、路灯杆等要保持整洁，表面不允许有灰尘、污迹；运动场地的健身设施有专人维护保养，不得出现大量铁锈，篮球场不得有积水、灰尘沉积现象。3、垃圾池内垃圾及时清理，垃圾池外不得堆放杂物，在清理垃圾及废弃物的过程中不允许有散落到地面现象，严禁故意乱丢垃圾；各部位垃圾桶保持整洁并及时倾倒，垃圾不得过半。4、生态园：物品表面整洁且摆放整齐；大棚玻璃保持洁净、明亮，不得有明显灰尘、污迹；地面、标示牌无灰尘、纸屑、积水等；线路有序；管道、容器表面整洁，无锈迹，无明显油污、灰尘，无破裂漏液现象；废铁、废桶、等杂物及时清理；大棚管理员着装整洁等。5、澡堂：浴室要保持整洁，线路有序；门窗玻璃、墙壁，无灰尘、积垢、尘网；地面无积水、灰迹；更衣室内无灰尘、杂物及时清理。满分50分，查看现场和检查结果，对不合格项，扣1分/项，扣完为止绿化带、景观河：草坪、绿化苗木等表面整洁，无明显积尘；假树枝叶损坏后及时处理，不得影响绿化环境；草坪内不得有杂草、落叶、垃圾，并及时灌溉、割剪，存在缺失草坪的部位及时补种，未绿化区域、部位应有计划实施绿化。景观河要保持水质清澈、无悬浮物，护栏要及时进行清理干净，防止产生锈斑。餐厅：餐厅卫生要保持清洁，随时清扫，内部环境整洁、规范，无老鼠、无苍蝇、无蟑螂及其他有害昆虫，室内无油垢，地面无污物，无蜘蛛网，门窗玻璃无灰尘，要有符合卫生要求的保洁设施，有防尘、防蝇、防鼠等设施，操作间要整洁干净、无脏水、垃圾，餐桌干净整洁、无油污，餐厅工作人员要保持个人卫生清洁。宿舍：员工宿舍区要保持整洁、清新与舒适，无乱贴、乱画，无老鼠、蟑螂，无蚊蝇，定期喷洒消毒；楼梯及过道不得堆放杂物，墙壁、门无脚印、污迹，保持整洁；垃圾桶及时倾倒，不得过满；厕所要保持清洁，不准存有异味、积水、污渍、蚊蝇等。二室内环境卫生（30分）医务室、食堂、女警值班室考核依据室内环境卫生标准：具有物品定置图，室内物品按物品定置图摆放整齐；墙面整洁，无乱张贴纸张；线路有序；脸盆无油污、脏水；宣传栏、镜框、标示牌、电脑、打印机、沙发、桌椅、门窗玻璃、文件柜、照明灯、风扇、空调等手摸无油污、灰尘；文件柜、工具柜的顶部、底部、后面无杂物且柜内物品摆放整齐 ；饭菜、衣物、包裹等私人物品，放于抽屉或衣柜内；垃圾篓及时清理。满分30分，查看有无室内物品定置图，是否悬挂室内环境卫生标准并依据标准管理等，不合格项，扣1分/项，扣完为止。三开展环保检查和问题整改。（20分）1、定期组织开展环保自查工作，每月至少开展2次，主要负责人参加，所有检查要有检查记录，有整改复查。2、对于存在环境隐患的设施、部位，及时制定切实可行的整改措施，按规定整改期限完成整改，消除环境隐患，美化环境。不能按期整改的要书面说明原