



全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
氮肥的施用量对羽衣甘蓝生长发育的影响李章辉 宋淑玲 贾照涛延津县农业局 摘要:以羽衣甘蓝为试验材料,采用单因素随机区组设计。研究氮肥的施用量对羽衣甘蓝生长发育特性的影响。试验结果表明:不同浓度的氮肥处理对羽衣甘蓝的株高、茎粗、植株开展度,均无显著影响;而在0.1%1.0%氮肥处理范围内,羽衣甘蓝的平均叶片数,随施氮浓度的增加而增多。关键词:羽衣甘蓝,氮肥,生长发育,影响羽衣甘蓝又名叶牡丹,因其具有独特的叶色、姿态、适应性强、养护简便等特点,可作为北方晚秋、初冬季城市绿化的理想补充观叶花卉,还可家庭盆植于屋顶花园、阳台、窗台观赏所以在百花凋零的冬季和早春,五彩缤纷的羽衣甘蓝,是布置露地花坛、花台及盆栽陈设美化时不可多得的优秀用材1-2。本试验采用盆栽试验方法,研究羽衣甘蓝栽培管理中的合理施用氮肥问题,以期寻找合理的氮肥施用量,以便为生产提供理论依据和技术参数。1 材料与方法采用的羽衣甘蓝幼苗,以及所用土壤均由河南科技学院花房提供。试验所用的氮肥为尿素,由济源市化肥厂提供。试验采用单因素(N的用量)随机区组设计。氮素使用水平设0.1%、0.5%、1.0%三个处理,以清水为对照,每处理重复10次。在栽培管理中除进行不同的氮肥处理外,其它农业栽培管理措施相同。在莲座期对进行株高、茎粗、叶片数、植株开展度的测定。 2 结果与分析现将在莲坐期所测得到的株高、茎粗、叶片数、开展度的值见表1。表1 氮肥的施用量对羽衣甘蓝生长发育指标的影响生长发育指标氮肥处理浓度CK0.1%0.5%1.0%株 高(cm)茎 粗(cm)叶片数(片)开展度(cm)4.390.472210.7 11.684.710.445011.411.694.470.460211.511.454.190.494412.711.582.1 氮肥的施用量对羽衣甘蓝株高的影响由表1可以看出,以0.1%处理的株高为最高,以1%处理的株高为最低。在0.1%1.0%处理范围植株高度随着施氮肥浓度的增加而降低。对所测得的株高数据进行方差分析3,列方差分析表如下:表2 羽衣甘蓝平均株高方差分析表变异来源 DFSSMSFF0.05F0.01处理误差总变异336391.383114.081315.46440.46110.39111.17872.864.38由上表可知,F=1.1787F0.05=2.86,差异不显著。所以,试验所选取的氮肥处理对羽衣甘蓝的株高无显著影响。 2.2 氮肥的施用量对羽衣甘蓝茎粗的影响由表可以看出,以1%处理的平均茎粗为最大,以0.1%处理的平均茎粗为最小。在0.1%1%处理范围内随着施氮肥浓度的增大羽衣甘蓝的平均茎粗也相应增大。对所测得的茎粗数据进行方差分析见表。表 羽衣甘蓝平均茎粗方差分析表变异来源DFSSMSFF0.05F0.01处理 误差总变异336390.01300.21670.22970.00430.00600.72232.864.38由表知,F=0.7223F0.01=4.38差异极显著,应进行多重比较。其多重比较表如下:表4 不同处理间羽衣甘蓝叶片数多重比较表处理 平均叶片数显著性0.05 0.011% 12.7 a A0.5% 11.5 b AB0.1% 11.4 b ABCK 10.7 b B 由表4结果可以看出,在F0.01水平上,1%处理与对照差异显著,其它处理间差异不显著。在F0.05水平上,1%处理与0.5%处理,0.1%处理,对照差异显著,其它处理间差异不显著。2.4 氮肥的施用量对羽衣甘蓝植株开展度的影响图4 各处理间植株开展度的比较由图4可以看出,以0.1%处理的植株开展度为最大,以0.5%处理的植株开展度为最小。对所测得的植株开展度数据进行方差分析见表5。表5 羽衣甘蓝植株开展度方差分析表 变异来源DFSS MSF F0.05F0.01处理 误差 总变异 33639 0.3721136.2368136.6089 0.1241 3.78440.03282.864.38由上表知,F=0.0328中浓度氮素水平的根冠比高浓度氮素水平的根冠比。就本试验而言,1%处理的叶片数最多,所以根冠比最小。对于羽衣甘蓝来说,降低根冠比,利于叶片的生长,达到羽衣甘蓝观赏或食用的栽培目的。参考文献1 李战国.冬春露地美化的好材料-羽衣甘蓝J.北方园艺,2004(2):42.2 林蒲田.彩色蔬菜-羽衣甘蓝J.湖
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 煤矿招工考试题及答案
- 招教考编考试试题及答案
- 应急调度面试题及答案
- 无菌技术考试题及答案
- 一级律师知识考试试题及答案
- 新零售考试试题及答案
- 2025年桂林市火炬中学招聘考试试题(含答案)
- 2025年广西河池学院招聘教职人员工作人员考试笔试试题(含答案)
- 北京知名财务知识培训班课件
- 儿科N0-N1季度理论考试题(含答案)
- 信息平台造价管理办法
- DG-TJ08-2202-2024 建筑信息模型技术应用标准(城市轨道交通)
- 2025年度学校国际交流合作计划
- 2025年注册土木工程师专业基础考试题(附答案)
- 安全管理目标及责任书
- 阀门配送方案模板(3篇)
- 激光切割安全操作规程
- 海事管理培训课件
- 《曾国藩传》读书分享课件
- 十五五林业发展规划(完整版)
- 厂区安保巡逻管理制度
评论
0/150
提交评论