搭建就业平台 打造彝区就业惠民工程.doc

搭建就业平台 打造彝区就业惠民工程 就业是民生之本，安国之策，也是社会和谐之计。我县就业局坚持以彝区就业脱贫为契机，以促进“一人就业全家脱贫”三年行动为重点，积极与全球知名企业富士康集团沟通协作，做好招募工作，促进彝区群众就业脱贫。夯实基础 做好招募准备工作为确保富士康招募工作有序开展，我县就业局联合县碧桂园职业中学成立了富士康就业领导小组，一起开展全县就业情况调查摸底。组织15名工作人员，以电话询问的方式，对全县未就业人员、临时就业人员和失业人员的就业状况进行了详细的调查摸底。此次摸底重点关注大学毕业生、失地农民、城镇就业困难人员三类群体。全县共调查的三类人员5322人，调查显示已就业65人，有意向到富士康就业4610人。在了解到我县基本情况后，我局领导当即要求富士康就业小组要立足县情，深入贯彻落实富士康用工情况，做好宣传工作，搭建起长效的就业平台。贴心服务 招募工作顺利进行县就业局以“便民、为民、利民、惠民”为目标，通过各类新闻媒体广泛宣传政策措施和典型事迹，加强岗位宣传，提高就业意识，在我县形成到富士康工作就是一家荣耀的就业氛围，老百姓纷纷前往报名点报名。牛牛就是其中之一，牛牛自豪的说：“我的舅舅、兄弟姐妹们前天专门从村里赶到我们家。一大家人杀鸡宰羊为我践行，为我祈福！期望这次我能到富士康工作。”天还未亮，由古铁队长、海云副队长带着36名求职者，乘坐凌晨6点的大巴车，前往富士康。求职者都称他们为古老师、海云老师，以表示对他们的尊重，而古队长和海云队长也亲切地称求职者为A县学员，大家其乐融融的。由于此行需乘坐大巴车到达成都，再从成都转乘火车前往深圳富士康，路途遥远，加之这些人员都是第一次出远门。为了做好富士康招募工作，古老师和海云老师不辞劳苦，提前购置了晕车药，并为每位求职者准备了一份早餐（一个鸡蛋、一个面包、一杯牛奶）。上车后，海运老师这边嘱咐着每位晕车的学员把赶紧把晕车药吃了，把晕车贴贴在耳朵或者肚脐处。另一边，古老师亲手将早餐分到每个人手后，无意间看到来自大山深处的阿支，却把鸡蛋和牛奶放入自己行李中，古老师亲切的走过去询问：“阿支，怎么不吃早饭呢？”阿支羞涩的回答：“古老师，我们家兄弟姐妹们很多，爸爸前年在外打工意外去世了，现在妈妈一个人养活我们一家，生活很苦，我还是第一次吃这么多的早餐，我想把这个鸡蛋和牛奶留着给弟弟们吃。”古老师说：“阿支，你真懂事，不过鸡蛋和牛奶放不了那么久哦，这次求职成功了，你就会留下来工作，到时候这些东西就坏了，再说求职成功了，你就能赚钱了，到时候也就能买很多很多的鸡蛋和牛奶了，以后每天你都能吃到还可以给弟弟妹妹们吃。”阿支听后问道：“古老师，你说我能留下工作吗？”古老师鼓励道：“能，一定能。”古老师知道工作对他们是多么的重要。虽然，出发前已经多次给大家培训过，面试的技巧，但还是不厌其烦地利用在车上的每分每秒为大家重述着经过8个小时，终于到达了成都火车北站，行程才走了三分之一。古老师组织大家下车一同前往火车的检站口，为了保证应聘人员的安全等问题，海云老师一边清点着人数一边提醒大家注意自己的行李，以防被盗。此次护送，带队人员经过近40多个小时两天一夜轮流值班，终于将招募员工安全送达深圳富士康厂区。启动应急预案 招募稳步推进“老师、老师，怎么办、怎么办？我的行李不见了，身份证放在里面呢！”A县土桥村一名叫刘燕的招募员工在深圳富士康厂区的宿舍里突然发现自己的行李包不见了，也不知道是掉在哪里了。行李中装着她的身份证、生活用品还有家里给的2000元钱。掉了行李的她，此刻心急如焚，急得在一旁哭了起来。招募办老师立刻安慰刘燕，先平稳了她的心情，紧接着详细询问了情况后，迅速向带队的古老师报告。古老师得知后，立即采取事先预备的应急预案，迅速召集了陪同送行的所有工作人员和学员，说道：“我们分为三组，一组负责留在宿舍按照刘燕描述行李的样子再次寻找；二组按照我们进厂的路线寻找；三组立刻联系送我们来的大客车师傅，上车寻找，刘燕跟着三组去，掉在车上的可能性最大。找到行李，立刻用对讲机联系。好，大家分头行动！”此时已经是深夜12点了。在经过半个小时的寻找，终于在大巴车的一个小角落里找到了行李包，大家的一颗心这才放下。不抛弃不放弃 为群众办好事“面试成功了吗？”“富士康收了我们的单子，问了些问题，就让我们出来了。”此次招募A县共送去16名招募员工至成都富士康入职中心。在根门、阿铁在普通话环节被淘汰后，其他学员陆陆续续地出来，每个人都是低垂着脸，沮丧和惆怅全写在脸上了，经过了那么长时间的准备，通过了乐山面试、又通过了体检，从A县赶到成都办理入职，仅录用了一名学员，其他人都在最后的环节中被淘汰。学员们，不时抱怨着富士康的考官过于苛刻。由于学员们出行前，家人按照少数民族习俗举行了仪式，这让未能应聘成功的学员们，很难接受这个残酷的事实，学员们不愿回家待业，纷纷要求就在成都自谋就业。了解情况后，古老师先稳住学员们的情绪，代表A县招募办与富士康的考官进行了反复交流后仍然无济于事后，立刻联系A县就业局领导，详细地说明情况。局领导在了解情况后“有多少人就带回多少人，不抛弃不放弃，一个都不能少，其他的，我们想办法。请让学员们相信我们，会给大家一个交代的”。古老师在接到命令后，一个一个的给学员们做思想工作，连夜护送学员回到乐山。这时，A县就业局这面，局领导当即组织人员，联系乐山当地企业、峨眉企业在第二天一早举办一次用工招聘。第二天一早，古老师带着15个学员去企业应聘，最终15人全部应聘成功。在古老师临行前，学员们纷纷拉着古老师的手，说道：“谢谢！谢谢你们，让我们找到了工作，总算能跟家人交代了。”就业协作 招募稳步推进为进一步做好富士康招募工作，促进城乡劳动者转移就业和再就业工作，县就业局按照“覆盖城乡、资源共享”的总体要求，建立了富士康招募工作机制，搭建了一个长效的就业平台。两年来，招募战