已阅读5页,还剩15页未读,            继续免费阅读
        
        
                版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
            整理与复习 整体回顾 知识梳理 课后作业 综合运用 整理与复习 1 智力大挑战 小数乘法的意义与计算法则 小数连乘 乘加 乘减及简算 运用所学知识解决问题 整体回顾 小数乘法 连乘 乘加 乘减 小数乘小数 小数乘整数 小数乘法简便运算 乘法交换律 乘法结合律 乘法分配律 计算小数乘法 先按照整数乘法的法则算出积 再看因数中一共有几位小数 就从积的右边起数出几位 点上小数点 数位不够时用 0 补足 跟整数乘法一样 连乘从左往右 乘加和乘减先算乘 后算加减 有括号先算括号 1 小数乘法的意义 小数乘法的意义 求几个相同加数的和的简便运算 一个数乘小数 求一个数的十分之几 百分之几 千分之几 是多少 或求一个数的几倍是多少 小数乘整数 知识梳理 2 小数乘法计算 先按照整数乘法的法则算出积 再看乘数中一共有几位小数 最后从积的右边起数出几位 点上小数点 注意 要数清楚两个乘数中小数的位数 弄清楚应补上几个0 确定积的小数点位置时 应先点上小数点 然后再把小数末尾的0划掉 3 积的不变性 两个数相乘 把其中一个数扩大几倍 另一个数缩小到原来数的几分之一 它们的积不变 如0 21 8 1 2 1 0 81 0 21 8 1 0 0021 810 扩大到原来的10倍 缩小到原来的 扩大到原来的100倍 缩小到原来的 4 小数点位置移动引起小数大小的变化规律 小数点向左移动一位 小数就缩小到原来的 小数点向左移动两位 小数就缩小到原来的 小数点向左移动三位 小数就缩小到原来的 小数点向左移动 小数就缩小到原来的 小数点向右移动一位 小数就扩大到原来的10倍 小数点向右移动两位 小数就扩大到原来的100倍 小数点向右移动三位 小数就扩大到原来的1000倍 小数点向右移动 小数就扩大到原来的 5 积的近似值 求积的近似数所用的方法同求一个小数的近似数的方法完全相同 不过要先算出积 再用 四舍五入法 按要求取近似值 6 小数的混合运算 小数的运算顺序和整数的运算顺序相同 整数乘法的运算定律同样适用于小数 乘法交换律 a b b a 乘法结合律 a b c a b c 乘法分配律 a b c a c b c 填一填 1 小数点右边第一位是 位 计数单位是 第二位是 位 计数单位是 第三位是 位 计数单位是 2 整数部分最小的计数单位是 小数部分最大的计数单位是 这两个计数单位之间的进率是 十分 0 1 百分 0 01 千分 0 001 1 0 1 10 综合运用 判断 对的画 错的画 1 小数都比1小 2 10个 等于1个 3 0 37里面有37个0 01 4 45毫米 米 0 45米 5 每两个计数单位之间的进率都是10 5 6 5 7 5 8 2 25 2 26 2 27 5 66 5 77 5 85 5 9 2 256 2 267 在下面的中填数 2 276 2 28 比较下面各数的大小 0 48 0 4080 097 0 794 12 4 100336 70 36 700010 01 9 9999 计算 能简便的要简算 32 8 4 17 2 416 75 0 42 4 580 25 17 40 10 0 1 8 3 32 8 17 2 4 50 4 200 16 75 0 42 4 58 16 75 5 11 75 0 25 40 17 10 17 170 10 8 3 0 1 8 3 83 0 83 83 83 你能根据第一栏的积 写出其他各栏的积吗 72 7 2 7 2 7200 720 1 6 0 6 0 96积不变 移动因数中的小数点 你能再说出几个乘法算式吗 0 96 0 096 16 0 06 0 16 0 6 用四舍五入法写出表中各小数的近似数 3 3 0 3 03 10 10 0 10 05 10 10 0 9 97 做一套衣服用面料2 4米         
    温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
 - 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
 - 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
 - 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
 - 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
 - 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
 - 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
 
最新文档
- 2026中国铁路济南局集团有限公司招聘普通高校大专(高职)毕业生1147人(二山东)笔试考试备考题库及答案解析
 - 德阳市旌阳区人力资源和社会保障局德阳市旌阳区教育和体育局2025年“青春启航·圆梦旌阳”校园招聘教师专场(60人)笔试考试备考试题及答案解析
 - 2025黑龙江七台河市城投建设集团有限公司招聘5人考试笔试模拟试题及答案解析
 - 2025至2030林业覆盖器行业发展趋势分析与未来投资战略咨询研究报告
 - 2025年甘肃省陇南市党群政府口事业单位第二批高层次人才引进49人考试笔试备考试题及答案解析
 - 2025广东佛山市禅城区教育系统招聘高层次和急需紧缺人才10人笔试考试备考题库及答案解析
 - 2025金华市轨道交通控股集团运营有限公司应届生招聘170人考试笔试模拟试题及答案解析
 - 2025年广东省陆丰市辅警招聘考试试题题库附参考答案详解【达标题】
 - 一级建造师《通信与广电工程管理与实务》真题(II卷) (含答案)
 - 2023年度军队文职社会公开招聘考试《舞蹈》备考模拟题
 - 商品房售楼处钢结构建筑施工方案
 - 《脊髓性肌萎缩症“筛查-诊断-治疗”一体化中心建设标准》(征求意见稿)
 - 产褥期化脓性乳腺炎的护理查房
 - 口腔诊所简介
 - 外部数据管理办法
 - 华为集团干部管理办法
 - 职业心理健康教育课件
 - (浙江)现场流行病学调查职业技能竞赛备考试题库(含答案)
 - 头疗课件培训
 - 国家社科基金项目2025年度课题指南
 - 重庆市七校联考2024-2025学年高一上学期第一次月考生物试题含解析
 
            
评论
0/150
提交评论