7.劳动防护用品发放和使用制度.doc_第1页
7.劳动防护用品发放和使用制度.doc_第2页
7.劳动防护用品发放和使用制度.doc_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

宏润建设集团股份有限公司劳动防护用品发放和使用制度杭州市紫金港路工程01标项目部二O一O年七月劳动防护用品发放和使用制度第一章 总则第一条 根据公司有关劳动防护用品发放标准和使用要求的规定,特制定本制度。第二条 项目部全体职工个人劳动防护用品的发放标准和使用年限一律按本制度执行。第二章 劳动防护用品的购买第三条 劳动防护用品应到武汉市商业行政管理部门和劳动部门批准经营劳动防护用品的定点经营单位采购,以确保产品质量。购买的劳动防护用品须经本单位的安全技术部门验收,合格后方可使用。第四条 特种劳动防护用品(安全帽、安全带、安全网、安全绳、绝缘护品等)的产品质量严格按“物质采购工作程序”控制。 第三章 劳动防护用品的发放和使用第五条 项目部制订一系列的劳动防护用品的购买、验收、保管、发放、使用、更换、报废等程序,各相关人员需遵照执行。第六条 项目部职工根据工种性质和需要,属于预防性的特种劳动防护用品(如安全帽、安全带、防护镜、耐酸围裙、鞋盖、电焊手套、绝缘手套、绝缘高统靴、防尘口罩、纱手套、布手套、工作帽等)按规定发给实物。属于福利性的一般劳动防护用品(如:工作服、雨衣、雨鞋、防寒服、毛巾)作价发给现金,金额数量按局规定作基数,随物价上涨指数进行调整。第七条 因工作需要并经领导批准改变(包括临时改变)工种者,按改变后的工种发放个人防护用品。第八条 职工调出本项目,应由劳资部门签发调离通知单,督促调离人员将本人领用的劳动防护用品做折价处理,或将劳动防护用品领用登记卡及时转入调入单位,并由材料部门签署意见后才准予办理离场手续。 第九条 劳动防护用品的使用需严格按安全技术操作规程执行,各防护用品的使用期限按产品期限和有关

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论