工信委创先争优简报.doc

嘉工信党（2010）8号市工信委党委关于在基层党支部和党员中深入开展创先争优活动的实施方案的通知委属各基层党支部、机关各科室：为深入开展好工信党委基层党支部和党员“创先争优”活动，进一步激励基层党支部和党员认真履行职责，更好地发挥先锋模范作用，全力以赴完成市委市政府下达的各项工作任务，根据市委办公室关于转发中共嘉峪关市委组织部、中共嘉峪关市委宣传部关于在全市党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的实施方案的通知（市委办发201047号）精神，结合我委实际，制定如下实施方案。一、指导思想和目标任务（一）指导思想 认真贯彻党的十七大和十七届三中、四中全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以深入学习实践科学发展观为主题，以“工作争先、服务争先、业绩争先”为目标，以培养“学习优、作风优、素质优”党员干部队伍为重点，切实抓好党支部和党员队伍建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，引导党支部和广大党员在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的实践中建功立业，扎实有效地开展“创先争优”活动，为促进我市工业经济又好又快发展提供坚强保证。（二）目标任务1、把党委领导班子建设成为“思想作风好、工作机制好、团结协作好、发展业绩好、群众反映好”的“五好”领导班子。把基层党支部建设成为“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”的“五好”党支部。2、建设一支政治可靠、素质优良、业务精湛、作风过硬、进取心强，全心全意服务于工业经济和信息化建设的干部队伍，党员干部要积极争做“带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气”的“五个带头”的优秀共产党员。3、保质保量、开拓创新地完成各项工作任务。重点工作有创新，出经验，出成果；单项工作有特色，每年至少有3-5项管理服务工作在全市经济工作中有突出表现。4、整顿机关和基层党支部工作作风。扎扎实实开展学习深化、自查自摆、纠正整改、建章立制等活动，推广“五项承诺”，即：不让布置的工作在我这里延误；不让需要办理的事项在我这里积压；不让各种差错在我这里发生；不让来机关办事的群众在我这里受到冷落；不让工信委的形象在我这里受到影响。5、信息宣传和调研工作年年上台阶。调研和宣传工作有计划，有奖惩机制，有突出成果。确保全年信息及宣传报道稿件不少于100篇，调研报告不少于15篇，且逐年增加。各基层党支部每月定期报送1-2篇活动开展信息。6、党风廉政建设制度健全，措施得力，常抓不懈。全面贯彻中纪委一系列廉政规定，不断教育基层党支部和机关干部廉洁自律，建立健全教育、预防和惩治腐败工作制度，常抓不懈，确保工信系统无任何违纪违法案件。7、文明创建工作有推进计划、有具体创建措施、有丰富多彩的创建活动。争创年度市级文明单位。8、基层党支部的各项管理制度规范、健全。不出现违反工作纪律现象，不出现损害群众利益的行为，各项工作管理符合规定要求，不发生综合治理一票否决现象。9、改善办公条件，美化办公环境，全面提高服务水平。实现机关“无纸化”办公，积极推行“首问责任制”。二、内容方法（一）抓学习，强素质。以创建学习型党组织和构建城乡统筹党建成新格局为契机，坚持集中学习与分散学习、自学与培训相结合的学习制度，构筑终身学习理念，全面提高整体素质。一是加强党的基本理论、基本路线、基本纲领和各项方针政策的学习，认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神，不断提高理论水平和思想政治水平。加强各项业务知识学习，熟练掌握政策法规，不断提高业务水平和工作能力。加强经济、科技、法律法规及业务知识的学习，不断提高依法行政水平和工作创新能力。二是党员干部要坚持每周二集中学习制度，通过举办演讲比赛、讨论交流、专题讲座、电教宣传、技能竞赛等多种的形式，集中辅导干部学习，提高党员干部的学习兴趣。分散学习由各基层党支部自行组织，每星期集中进行一次讨论交流。为了检验学习成果，达到互相学习、共同提高的目的，每位党员干部每年至少要撰写2篇学习心得体会，在此基础上召开党委学习成果交流会；三是党委领导班子要针对工作的热点、难点问题，开展专题调研活动，调研次数每年不少于2次，并且每人至少要撰写1篇有价值的调研文章。四是鼓励党员干部岗位自学成才，积极参加自修教育学习，与此同时，开展各类短期培训，举办业务知识讲座，全面提高业务水平。五是加强思想政治工作，把思想政治工作贯穿于“创先争优”活动的始终，把培养一支“学习优、作风优、素质优”的党员干部队伍作为争创活动的重要内容来抓。从思想教育入手，从调动人的积极因素方面引导，及时树立争创活动中涌现出来的先进典型。在基层党支部和党员中开展“学先进、比贡献、创一流”的竞赛活动和“先进党支部”、“先进科室”评比活动，积极参与全市的各种评比竞赛活动，真正形成“比、学、赶、帮、超”的良好氛围，树立党员干部奋发有为的新形象。（二）抓管理，树形象。一是按照“思想作风好、工作机制好、团结协作好、发展业绩好、群众反映好”的要求，高标准建设委领导班子。二是坚持民主集中制，增强凝聚力。坚持集体领导下的分工负责制，充分发挥党委领导班子每一个成员的积极性和创造性，不断增强领导班子的团结。三是继续深入开展文明创建活动，不断提高创建水平。按照全市文明创建活动的统一部署和要求，以更高的目标开展文明创建活动。四是切实抓好党风廉政建设。牢固树立廉政意识，搞好警示教育，严格执行各级组织关于廉洁自律的有关规定，认真落实党风廉政建设责任制。坚持公开办事制度，自觉接受组织监督、群众监督和舆论监督。五是强化内部管理约束机制，扎实推进机关思想作风建设。进一步严肃党员干部纪律，坚决做到令行禁止，对违规人员一经发现必须严肃处理，维护机关工作的权威性和严肃性。建立健全各项规章制度，以制度管人，以制度管事，确保政令畅通，使委机关运作科学化、规范化、制度化。六是加大硬件投入，营造良好的服务环境。积极创造条件、量力而行，逐步改善办公条件、办公环境，增强服务功能。关心干部职工生活，尽力解决关系干部职工切身利益的实际问题，为干部职工创造一个良好的工作和生活环境。（三）抓创新，创佳绩。一是紧紧围绕市委市政府的工作中心，按照全市经济工作会议的安排部署，结合我委实际，创造性地开展各项经济工作，确保年度内各项工作任务的全面完成。同时，要通过“创先争优”活动，更好地服务全市工业和通讯业的发展和进步。二是与时俱进，加大经济工作创新力度。紧密结合我市工业和通讯业发展的要求，为全市工业结构调整和经济发展提供服务。三是坚持服务群众、服务基层，进一步提高服务水平，优化内部职能，提高工作效率。推行政务公开，采取各种有效形式公开办事政策、公开办事程序、公开办事结果，实行阳光办公。坚持信访接待制度，倾听群众呼声，努力为群众办实事、办好事。坚持文明办公，推行首问责任制、限时办结制、服务承诺制，不断提高服务质量。三、实施步骤根据全市开展创先争优活动总体安排，工信委党委将创先争优活动分三个步骤进行。 （一）广泛动员，精心安排。2010年5月11日召开动员大会，进行安排部署。结合我委实际，制定创先争优活动实施方案，对基层党支部和党员参加活动提出明确目标和具体要求。通过动员部署，使基层党支部和广大党员统一思想认识，积极投入到创先争优活动中来。 （二）全面争创，扎实推进。2010年5月12日至2011年6月，按照实施方案，重点围绕迎接建党90周年开展“缅怀烈士”、“歌唱祖国”、“重点帮扶”、“学习交流”、“征文比赛”、“演讲比赛”等主题活动，进一步增强党组织的生机与活力，使广大党员学先进、赶先进、做先进的意识明显提高。（三）逐级提升，完善机制。从2011年7月开始，经过努力，到十八大召开前，基层党支部达到“五好”目标，90%以上的党员干部和70%以上的普通党员达到“五带头”标准，党建工作有务实管用的规范标准，党员创先争优的工作机制更加健全。四、保障措施1、加强领导，确保活动效果。将“创先争优”活动作为一项长期的任务，纳入重要工作日程。成立“创先争优”活动领导小组，负责争创活动的具体协调指导、督办检查、宣传报道和日常工作。在整个创建活动中，党委书记为第一责任人，负责争创活动的全面工作。“创先争优”活动领导小组，定期对争创活动的进展情况进行检查督促，及时解决活动中遇到的困难和问题，确保争创活动收到实效。2、建立激励机制，增强争创动力。以“工作争先、服务争先、业绩争先”为目标，以培养“学习优、作风优、素质优”干部队伍为重点，建立激励机制。广泛开展各类业务技能竞赛、政策法规知识竞赛；从建立健全目标责任制入手，建立完善考勤、考核、奖励等配套制度；建立竞争机制，将干部的学习成果、工作业绩纳入年度考核、评先评优。2012年“七一”前，工信委党委将表彰一批先进基层党支部、优秀共产党员，以及组织活动成效显