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文档简介
物流商贸人才实训基地企业培训需求调查问卷您好!衷心希望您协助进行本次问卷调查,认真填写问卷中的每一个问题,我们将根据本次调查的反馈结果,制定相应的培训计划来帮助您提升您的工作成效和发展空间。在此,我们向您对我们工作的支持表示诚挚的谢意!调查者的基本信息:您所在企业的名称 企业性质 国有企业 集体企业 台资企业 合资企业 生产企业商贸企业 外商独资企业 私营企业 物流企业 其它企业现在职员人数:_20人以下20-50人50-100人100-500人500人以上培训负责人 所在部门:_联系方式 :电话 手机 邮箱 填表人姓名 职务 联系方式:电话 手机 邮箱 调研内容1、贵公司认为目前最希望通过培训解决哪一方面的问题 增加专业知识 提高综合素质 提升实际操作能力 培养团队精神 增加或补充人才2、贵公司主要面向哪些群体提供培训?高层管理人员 中基层管理人员 在职员工 新入职员工 毕业实习生 其他: 3、目前公司培训形式是:完全内部培训 内部培训为主,外部培训为辅 外部培训为主,内部培训为辅 完全外部培训 基本没有培训 4、下列哪些方面培训是你最需要的:各种证书类 学历教育类 企业实务类 管理素质类公司每年大约需要多少应届毕业生,所能接纳的人数是多少10人一下 10-20人 20人以上 不确定 5、贵公司是否愿意与学校合作共同培养所需人才,后直接输送到公司里,如果愿意所能接受的培训费用是多少?愿意 不愿意 您能接受的培训费用是: 6、贵公司是否做过或正在进行这种联合培养模式是 否 其他 (您的建议)7、实训基地主要是针对学校毕业生进行培训的,也是为企业输送专门人才的,贵公司是否愿意接受我们的学员去贵公司就业愿意 不愿意 可以考虑8、在物流及供应链管理培训中,以下企业实务类型中你所感兴趣的类型是加工贸易操作实务 采购、供应链操作实务 保税区操作实务报关,报检操作实务 货代操作实务 国贸、外汇、出口退税实务 生产管理实务 其他 9、您认为本企业在培训方面面临的主要问题和困难是企业培训资源有限,能力不足。 社会培训机构难以满足企业需求。职工流动性太大。企业本身对企业培训的支持和重视不够。10、公司在安排培训时,您倾向于选择哪种类型的讲师实战派知名企业专家,有标杆企业经验学院派知名教授学者,理论功底深厚,知识渊博职业培训师,丰富的授课技巧和经验咨询公司高级顾问,丰富的项目经验本职位技术能手,专业员工,对公司业务很了解 专门培训机构(专业培训机构)11、您认为,最有效的培训方法是什么?讲授式 案例分析式 情景模拟 课堂讨论 观看多媒体资料 野外拓展 互动练习 其它,请列举12、贵公司目前紧缺人才有哪些,将来需要哪些方面的人才一线操作员 职业经理人 物流方面的 商贸方面的营销方面的 办公室文员 管理人员 其他13、贵公司在选择培训机构时,喜欢选择哪种机构职业培训机构 学校 内部培训机构 网络培训机构 其他_14、贵公司对本实训基地在培训方面的期望及您的建议提供一些培训专题研讨会 提供联谊活动 提供企业规范管理方案 提供管理咨询和方案 及时提供培训的资讯 其他: 您的建议:15、贵公司是否愿意参加实训基地创办的“职业经理人俱乐部”举办的联谊活动,定期或不定期举办,邀请著名人士讲座或其他户外活动等。如果愿意,您有什么好的意见或建议? 感谢您完成了这份调查问卷!请将本调查问卷未列出的观点和意
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