大学生对未来就业形势问卷调查.doc

大学生对未来就业形势问卷调查为了更好的了解当前大学生的就业心态，以便为广大同学在求职时提供更好的参考意见，我特别组织了这次调查，希望能够得到你们的支持与合作。本问卷不对外公开，请如实填写： 1. 性别 男 女 2.请问您在暑假期间有没有参加过实习？（） A有 B没有 3.认为现在形势如何？（） A.形势严峻，就业难 ；B.形势正常 ；C.形势较好，就业容易；D.不了解 4.请问您从什么时候开始关注就业信息的？（） A.大一 B大二 C大三 D.大四 5.你认为在就业时，什么最重要（） A. 专业 ；B.学校 ；C.个人能力 ；D.其它_ 6.你认为自己目前最欠缺的素质主要是 （）A、基本的解决问题能力 B、沟通协调能力 C、承受压力、克服困难的能力 D、相关工作或实习经验 E、专业知识和技能 7你认为所学专业前景如何？（） A很有前途 B. 较有前途 C. 无所谓 D. 较无前途 E. 很无前途 8.请问择业前您考虑的首要因素是什么？（） A经济收入 B个人发展机会 C.专业知识的应用 D生活环境 E工作的稳定性 F.其他 9.请问您的择业观念是什么？ （）A.一步到位，有固定收入 B先就业，后择业 C不就业，继续深造 D自主创业 10.请问您对自己从事何方面、何种工作的态度是什么？（） A.没有特定的目标 B.待遇好稳定 C符合自己的兴趣，有发展空间 D.与专业对口 11.请问您将通过何种方式向用人单位介绍自己的情况？（）（最多可选择三项） A. 建立自己的信息网站 B. 亲自前往用人单位介绍自己C由学校推荐介绍 D.招聘会现场E寄发自荐材料 F.在就业网站发布就业材料 G.通过熟人介绍 H.其他 12.你欲选择什么样的单位就业 （）（最多可选择三项） A.国有企业 B.民营企业 C.外资企业 D.合资企业 E.政府部门 F.自主创业 G.其他 13.你认为你能接受的工资是?（） A1000以下 B.10002000 C.20003000 D.30004000 E4000以上大学生对未来就业形势调查报告在我发放的100份调查问卷中，回收了97份，其中男生66女生31，在回收卷中，调查到一些宝贵的数据，下面的分析和数据都是我的调查报告。1. 在暑假期间，有80.4%的学生参加实习工作，说明了当代大学生对以后自己的就业形势非常的谨慎，这些暑期实习的学生，都希望在实习过程中能够学到更多的社会经验，以便在毕业后能够为找到好工作打下一个基础，也能更早地适应社会的发展。还有19.6%的人未能参加实习。2. 当今社会就业的形势，有72.5%的学生认为形势严峻，就业难；有12.6%的学生认为形势正常；还有6.9%形势较好，就业容易；另外有10%认为不了解。从这些数据中不难看出，当代大学生对目前的就业形势不容乐观，觉得以后就业压力很大。3. 在第4个问题中，有超过50%的学生在刚进入大学，也就是大一的时候就可以关注就业信息，这也说明了目前许多大学生都是为将来找一个好的工作而踏入大学的，他们认为只有读大学才能找到更好的工作。4. 在目前的就业中，有35.3%的学生专业性最重要；有23.6%认为能上一个名牌大学最重要；还有41.5%的人认为个人能力是最重要的；很少人选最后项（其他）5. 在这个问题中许多学生都有相同的欠缺素质，其中D相关工作或实习经验 和E专业知识和技能2项选的人最多，分别占了68.6%和22.5%，从第D项中不难看出当代大学生在学校中很难有实践的机会，而当毕业后，所缺乏的就是宝贵的实习经验，因此会有大量的学生会利用暑期实践去实习，其总的原因可能是，一方面知识更新迅速，知识越来越深，越来越广，职业素质越来越综合；另方面学校教育滞后，教育的知识结构不尽合理，使大学毕业生就业时普遍有压力感和不适应感，对自己所学习和掌握的知识与技能缺乏自信。再一方面学生勇于挑战的心理素质还没形成；在创新能力的培养方面，说得多却做得少，培养的覆盖范围也相对狭小，主要的原因是缺乏培养的环境。除了提高学生的专业知识水平外，如何提高学生勇于挑战的心理素质和如何培养学生的创新能力也将成为高校就业指导的两大课题。而在E项中也能看出一点问题，现在的大学生对于自己的专业知识和技能都只是懂的一点皮毛，而不能真正的了解和掌握。从这里我个人认为大学的教学模式改革迫在眉头！6. 对于自己所学的专业能让自己是否能很好的找到工作这个问题，大多数的人还是选择了B项较有前途，从这里可看出大学生对于自己选择的专业还是满腹信心的。7. 在第8个问题中，答案出乎我的意料，我以为当今的大学生择业的考虑因素肯定会以经济收入为主，而出来的数据中只有18.7%人选了这项；而占主要比例的是B个人发展机会D生活环境 E工作的稳定性这3项，比例分别是38.4%，24.6%和22.6，这个结果大大的说明，时代的变化造成了观念的变化，这与传统的只看钱做事已截然不同！这点我看了非常激动！8. 在就业观念这题中，有超过50%的学生选择了B项先就业后择业，这点也是说明了大学生想尽快参与到社会中去学习在学校中无法学到的经验，对于自己的未来充满憧憬！在此问题的选择中，特别值得关注的现象是“不就业，继续深造”，这选项占27.8%，有过四分之一学生希望继续学习，而且此风近年经久不衰，且越演越烈。究其原因：一是知识经济时代的影响和人才素质要求的提高；二是就业竞争激烈，优越的职业需要优秀的高层次人才；三是心理因素，有的大学生是为了缓解就业压力，回避即时就业等因素。这一现象值得认真分析研究，其利与弊何在?其利在于缓解就业压力，促进人才素质的提高，改善我国人才结构，增强我国高级人才的科技实力和国际竞争力。忧虑的是它反映出大学生心理素质方面的欠缺，社会压力的承受力不够，面对激烈的社会竞争，有相当部分的大学生选择了回避的方式，职业期望趋于“非风险化”。9. 对自己从事何方面、何种工作的态度是，有44.5%选择了C项符合自己的兴趣，有发展空间；另22.4%的选择了B项待遇好稳定；20.2%选个了D项与专业对口；还要12.9%的选择A项没有特定的目标。10. 通过何种方式向用人单位介绍自己的情况这个问题日中，选择项最多的就是D招聘会现场，另外B亲自前往用人单位介绍自己和.G通过熟人介绍选择也占多数，其余的选项也均有人选，这样说明了未来大学生的让自己的就业手段更加多，特别是如今是信息化时代，大学生对于网络的应用逐渐成熟，利用网络给自己做宣传也将会成为大学生为自己就业的手段之一。11. 在选择的单位工作中，以A.国有企业E.政府部门F.自主创业这3项为主，从这3项中也能看出当代大学生都希望自己以后的工作单位是一个稳定的有发展前途的地方，而F项自主创业，则体现了有些大学生对于自己创业非常的有信心，而这也是毕业学生的一条很好的道路。究其原因应该是，大学生的素质普遍的大幅度提高，能力也越来越强。12. 对于工资的接受，有65%选择了4000以上，35%选择30004000 这样的工资对于我们以后的生活才有保证，毕竟如今物价在持续上涨，没有一定的稳定收入是无法生活的。总结：大学生对于未来的就业形势既担心又不乏充满信心。存在担心的原因是就业单位少，而就业学生多，“一块小蛋糕”有许多人抢，就看谁有能力抢到；充满信心的原因就是大学生拥有比平常人没有的专业素质，他们会利用自身的优势在激烈