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浅议如何避免小组合作学习中的“四无”现象 我校英语教研组专题研究成果交流 兴国县潋江第一小学 钟桂梅新课程标准实施几年来,随着新教学理念的不断深入,我们一线教师“教”和学生“学“的方式都有了可喜的变化。小组合作学习作为本次课程改革倡导的有效学习方式之一,已被多数英语教师所采用。但如果仔细观察,很多问题又会凸现。下面请看去年我县青年教师优质课评比活动中的三个案例:【案例1】“前后桌四个同学为一组,分别表演一个shopping的场景”。老师话音刚落不久,有的小组都是优等生,讨论积极,气氛热烈;而有的小组由于基础较弱,显得很安静,甚至乘机说话;另外,有的小组基础差别较大,参差不齐,基础好的学生就会向老师抱怨“老师,我不想和他一组!”,“老师,他很笨,怎么教也教不会!”【案例2】在PEP2 Unit6 Look At the Giraffe公开课中,当教师呈现完对话后,让学生开展小组合作,进行角色表演。就在学生积极参与时,教师一声“Stop”,学生只好匆匆中断了合作,进入下一轮的学习活动。而实际上,大部分学生还不能表演对话。【案例3】教师让学生进行小组合作学习讨论Whats your hobby? 教室里马上热闹起来,学生“叽叽喳喳”,几分钟后,教师又是一声令下,只有少数几位发表短暂演说, 教师也只是给予一个微笑,一个点头,或是几句“good, great, youre clever”就结束了活动。发言的同学也只是平静地坐下,脸上并没有成功的喜悦感。以上的这些教学现象,也正是我们自身教学中不可避免的现状,集中体现了英语教学中小组合作学习存在的“四无”现象:“无趣”、“无序”、“无声”、“无效”。有的老师把合作学习作为一种形式,一种点缀,学生还没有真正进入学习状态,就草草收场;有的看似全员参与,实际上是好学生的天下,学困生“袖手旁观”;有的课堂气氛似乎很活跃,但其思维含金量很低。那么,我们该如何避免小组活动中的“无趣”、“无序”、“无声”、“无效”呢?我校英语组教研活动中,各一线英语老师们以此为专题展开了热烈的讨论,并结合教学实践交流了各自的心得,现将其大致总结为以下几点,供广大英语教师一起分享: 1、进行科学合理的分组为了省时方便,我们老师习惯采用前后桌的学生组成4人讨论小组,但却忽略了这么一个问题:这四个同学的整体基础如何?个体差异如何?学习基础不一,水平参差不齐,势必会使学习基础较弱的学生丧失自信心,从而在交流中或无话可说,或人云亦云,如同案例1的现象,这就失去了小组合作的意义。因此,进行科学合理的分组是开展合作学习的前提。我校老师一致认为:首先,小组人数要合理,一般以4-6人为宜。人数太多不利于学生间的交流和个人才能的充分展示,人数太少也不利于学生间的交流和互助。其次,分组应遵循“组间同质,组内异质,优势互补”的原则。要进行有效的小组合作学习,首先教师必须充分了解每一位学生的性格和英语水平,在此基础上再进行合理的分组。按照学生的知识基础、学习能力、性格特点的差异进行分组,让不同特质、不同层次的学生进行优化组合,使每个小组都有高、中、低三个层次的学生。这样分组不但有利于学生间的优势互补,相互促进,而且为全班各小组之间的公平竞争打下了基础。2、明确小组学习的要求和任务为了防止小组合作学习过程当中,学生进行无目的、无针对性、无必要性的讨论,而浪费了课堂宝贵的时间,教师一定要在小组合作前提出细化的教学要求和明确的教学任务。在学生的小组合作过程当中,教师应给予恰当的引导以及启发式的帮助。所以在展开小组讨论之前,教师可以和一两名同学Make a model.完整地呈现一遍对话,也可以用幻灯片的形式出现一些Useful sentences. 这样既为合作学习奠定基础,又能激发学生的创造运用语言的潜力,充分发挥合作学习的作用。3、给予充分时间案例2设计别具匠心,正是提高学生口语能力,发挥学生表演特长,拓宽学生思维空间的极佳机会。但由于时间不足,学生的合作一半而止,白白浪费了这一极好的口语练习时机,更让合作失去了其真正的意义和作用。因此,要真正实现有效的小组合作,确实使学生从合作学习中有所获、有所得,必须给予学生充分独立思考的时间,尤其是涉及到语言现象、语音规律的,更需要让学生进行个体的独立观察、思考,否则这样的合作也只是一个空架子而已。教师应给学生充分的时间去讨论、操练和表演,而不是当学生们的合作刚刚开始,思维刚刚活跃,表演、合作、讨论活动就浅尝辄止。作为教师,不必担心由于过多的讨论时间而影响了教学进度。事实上,学生在小组讨论中锻炼的空间更大,发言的积极性更高,能让学生实在地多获得一点知识,实在地多提高一点水平,这点“浪费”的时间是值得的。4、让合作成果反馈到位对话表演是我们英语课上常用的一种方式。如果只在座位上进行对话表演,那表演的同学只是在对话,听的同学也不能正面看清。教师可以让学生到讲台前表演对话。在表演结束后,可对表演内容进行提问,由老师或学生自己提问。既锻炼了学生的口语能力。又保证了学生的注意力和完整地听的过程。如我校巫琼老师在PEP6 Unit1 What do you do on the weekend?一课中,学生通过采访小组内的其他成员周末安排后,老师在一旁提问:What doesdo on the weekend? 等问题,给予答对的同学进行了恰到好处的奖励。学生减少了讲闲话的现象,更乐于参与到听说上,此时,浓厚的学习氛围得到了提升,团队的合作精神和意识也得到了培养。5、开展多维评价教师对学生小组合作学习的评价往往过于简单,甚至有点敷衍了事之感,这样势必会挫败学生的积极性。多数老师很少对学生的学习态度、学习习惯、参与程度以及创新意识进行评价,特别是很少关注那些平时性格内向、少言寡语的学生。这种不公正、不全面的评价极易挫伤学生参与合作学习的积极性、主动性,如同案例3。“评价是一盏灯,能点亮学生学习前进的方向。”我校英语老师认为:教师要采取正面激励性的评价,鼓励学生积极参与学习小组活动。并在对合作学习成果做出准确评价的同时,应当重视对合作过程的评价。评价的目的在于促进组内成员的互助与合作,实现“不求人人成功,
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