机电部运行人员岗位工作标准.doc

行业资料：_机电部运行人员岗位工作标准单位：_部门：_日期：_年_月_日第 1 页 共 6 页机电部运行人员岗位工作标准1、严格执行现场交接班，接班人要准时上岗，认真检查设备各部运行情况，做到详细交接。2、熟悉本岗位设备性能、运行方式，刻苦学习本职业务知识，做到应知应会。3、严格执行操作规程、停送电制度、巡回检查制度，发现问题应及时处理，处理不了的要立即汇报。4、加强设备的维护和保养，并且认真填写各种记录，所用物品及工具存放整齐。5、严格按照巡回检查制度对设备进行巡检，并填好巡检记录。6、对维修人员的检修行为要安全监护，对于一切违犯规程的操作和指挥，要坚决制止。7、严守工作岗位，遵守劳动纪律，不做与本职工作无关的事。8、保护室内的环境、机电设备卫生。9、严禁非工作人员串岗，领导进行检查时，做好记录手续。1、严格遵守矿各项规定，严格执行机电部各项制度。2、按时参加早碰头会，汇报当班运行情况及需要开展的工作。3、必须持证上岗，严禁无证者操作设备。4、努力学习技术，提高业务水平。5、严格按照规定时间上下班。6、按照设备巡回检查制度对设备进行巡检，并做好巡检记录，对存在设备隐患进行处理，不能处理的及时汇报。7、严格执行请销假制度，杜绝空岗现象。8、保持设备及设备间卫生清洁。9、严格按照设备操作规程操作设备。10、做到不迟到、不早退、不脱岗。11、做到语言文明、知法守法、服从领导、兢兢业业干好每项工作2、不按时参会，工作落实不到位，一次扣50元。3、顶抗、辱骂上级领导，抗拒班组长所安排工作时，一次扣50元。4、不按规定巡检设备，一次扣50元。5，设备出现隐患，发现不及时，一次扣200元。6、不认真填写各类记录，一次扣50元。7、上班时间喝酒，一次扣100元。8、迟到、早退、脱岗，一次扣20元。9、违章操作一次扣100元。10、设备存在隐患不及时汇报或未能及时发现隐患，一次扣100元。第 3 页 共 6 页机电部（供电）副部长岗位工作标准1、配合部长做好机电安全质量标准化管理及各项机电管理工作。2、负责井上下机电设备安全运行管理，每月上岗检查不能少于16次。每月下井不少于12次，定期不定期检查井上下供电情况，参加机电设备完好检查和安全大检查，对安全隐患及时督促相关单位进行整改解决。3、负责全矿供电管理，做到计划用电，安全用电，并组织电气管理人员对各施工单位进行安全用电大检查，纠正不安全用电行为，杜绝偷电、漏电现象的发生。4、负责机电供电系统质量标准化工作，确保供电及地面运行工作按照上级领导的要求完成，加强机电运行管理。5、熟悉全矿机电设备的规格、型号和技术性能，掌握地面及井上下所用供电设备的使用地点和设备运行环境。6、负责井上下机电方面安全技术工作，做到定期整定、测定、校验等技术工作。7、随时掌握矿区用电负荷，根据用电负荷情况合理调整供电系统。8、认真组织所分管的工作人员学习业务规程和安全知识，同时加强自身业务学习，不断提高业务管理水平。9、积极主动完成矿领导及机电部长安排的各项工作，做到有请示，有汇报，有总结。1、严格遵守矿各项规定，严格执行机电部各项制度。2、按时参加召开早碰头会，落实上级领导指示精神，安排好当日工作，责任落实到人。3、随时调度变电所设备运行情况。4、掌握清楚矿井供电详细情况。5、积极参与组织有关人员进行机电专项检查，及时发现问题，落实单位整改。6、制定供电设备检修计划，督促维修人员严格安装检修计划对设备进行维护保养。7、严格按照停送电制度下令停送电。8、发生重大事故时，要立即赶赴现场，组织抢救，并按四不放过原则，组织本系统职工追查、分析、处理。9、对各个岗点不定时查岗，每月不少于3次。10、定期开展分管人员思想教育和业务培训活动。11、做到不迟到、不早退、不脱岗。12、做到语言文明、知法守法、服从领导、兢兢业业干好每项工作。2、不按时参会，工作落实不到位，一次扣50元。3、供电系统不熟悉，指挥失误，一次扣100元。4、管理失误，一次扣50元。5、杜绝各类人身事故。发生事故，依据事故分析对管理者进行罚款6、违章指挥，造成事故，一次扣200元。7、迟到、早退、脱岗，一次扣20元。8、督促检查规程措施落实不到位，一次扣50元。8，不认真、按时完