项目一：《基础会计》实训具体考核标准.doc

项目一：基础会计实训具体考核标准建立了以体现职业能力为核心的课程考核标准，按照手工操作，按照会计基本工作过程，将典型工作任务的知识点与技能要求结合并进行综合考核。在考核中，坚持能力本位的原则，着重考核学生的专业核心能力和一般关键能力，专业核心能力主要包括会计核算能力、会计事务处理能力、会计检查与分析能力、会计软件应用能力等，一般关键能力主要包括继续学习能力、沟通协作能力、解决问题能力、组织协调能力、创新应变能力等。其次，考核学生的工作态度与纪律性。一、专业技能考核1、各个单项实训成绩单独考核，采取“操作验收”制度。使学生既学到了知识，又培养了能力，提高了素质。具体评定如下: 具体考核标准序号项目考核内容与要求项目配分评分标准1建账业务按照会计制度规定，选择使用正确的会计科目，记账方法、会计账簿的种类及格式。一是根据企业内部会计制度规定设置一套账簿，并在账簿中开设相应的账户；二是在账户中登记本月份的期初余额。101总账、明细账、日记账格式选择正确、种类齐全。（4分）2各账户期初余额登记正确。（3分）3字迹清晰、工整、无潦草、涂改现象，用蓝黑或黑色墨水书写。（3分）2会计凭证填制审核和装订 要求对日常的经济业务进行分析，对取得的原始凭证进行审核，进而编制记账凭证。该企业的日常核算业务实际包括对月发生的所有经济业务的分析,原始凭证的审核,记账凭证的填制以及会计凭证的汇总和装订。251经济业务核算正确，即原始凭证审核无误，会计分录正确。（5分）2记账凭证使用正确，各项目填写齐全、规范。（5分）3书写清晰、工整、数码字的书写合乎规范，无潦草、改现象。（5分）4科目汇总表按时归类汇总填制，计算准确。（5分）5.会计凭证装订符合要求，且美观、齐全。（5分）3登记会计账簿根据审核无误的原始凭证汇总表或相关的记账凭证登记日记账或明细账，并定期按科目汇总表登记总账。201现金、银行存款日记账登记及时准确规范，每日结出余额。5分）2依时顺序地登记各类明细账。（5分）3定期登记总账，总账与明细账余额一致。（5分）4记账程序规范，字迹清晰、工整、无潦草、改现象。（5分）4编制会计报表要求学生根据总账和明细账资料分别编制资产负债表和利润表。201资产负债表：项目填写完整。（4分）数字准确。（4分）整洁、工整、无潦草、涂改现象。（2分）2利润表：项目填写完整。（4分）数字准确。（4分）整洁工整无潦草、涂改现象。（2分）5其他会计方法的运用要求学生采用借贷记账法记账；将生产经营过程中所发生的制造费用按工人工资在本车间不同产品之间进行分配，计算出其总成本与单位成本；对期末财产清查进行账务处理151复式记账规范、正确（5分）2成本费用计算准确（5分）3财产清查处理正确（5分）6报告要求学生对实训情况进行总结和评价10总结深刻、系统、全面、字迹工整。（10分）合计100二、专业素质考核具体实训成绩评分标准: 考核项目 项目内涵 考核标准 分值比例 及时性 根据实训时间安排，完成学习内容 。不及时交纳实训作业，超过规定进度一天2分，超过5天不得分。20分 整洁性 书写整齐、清楚、不乱涂乱改。 顶格书写、发生差错、乱涂乱改、用刀刮等，按具体情况予以扣分。20分规范化 填制凭证、登记账簿、编制报表等符合规范化要求 不符合要求的按具体情况予以扣分。40分实训态度 认真听讲，尊重老师，服从老师统一安排，独立完成作业。不尊重老师、不服从统一安排的，抄袭他人作业的，要从严扣分。 10分实训纪律 实训期间不迟到、不早退、不无故旷课、爱护实训室用品用具、节约使用实训用品，注意实训室卫生，遵守实训纪律。 迟到、早退每次扣一分，无故旷课每次扣2分；不爱护公物、不讲究卫生，从严扣分。10分期末根据实训两个阶段的成绩进行综合评定，专业技能占总分值比重60%,专业素质占40%。具体评定分为五个等级:优秀、良好、中、及格、