财务 工作人员的年终工作总结 .doc_第1页
财务 工作人员的年终工作总结 .doc_第2页
财务 工作人员的年终工作总结 .doc_第3页
财务 工作人员的年终工作总结 .doc_第4页
财务 工作人员的年终工作总结 .doc_第5页
已阅读5页,还剩1页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

财务 工作人员的年终工作总结 201X年我在公司总部财务 部领导、分公司领导及列位 同事的关切、支持和赞助 下,与本部分 同事的配合 努力下完成了201X年各项工作指标任务,并取得了一定的造诣 。回首曩昔 ,作如下:一、爱岗敬业,保持 原则,树立优越 的职业道德在工作历程 中,我们严格执行了公司的各项规章制度,秉公做事 ,顾全年夜 局,以新管帐 法为依据。遵纪守法,遵守财经规律 。认真履行管帐 岗亭 职责,一丝不苟,忠于职守尽职尽责的工作以,做到有令即行、有禁即止。二、增强 学习努力提高自身素质我深知作为财务 工作人员,肩负的任务沉重 ,责任重年夜 ,为了不辜负领导的重托和年夜 家的信任,更好的履行职责,就必须 赓续 的学习,因此把学习放在重要位置,认真学习物业业务知识,尽快熟悉公司制定的各项规章制度和相关的业务知识和各项业务技能 。结合 实际进行学习和实践,积极参加 各项培训和学习。掌握二个标准 。所谓协调 是指协调、友爱、融洽、无矛盾冲突、无相互抵触 之意。协调 机关的根本 内涵是:人与人之间和蔼 相处、部分 与部分 之间相互配合、人与单位 之间相互依存、单位 与外部情况 融洽联通,整个机关形成一个团结协作、气顺人和、运转有序、公平 公平 的优越 气氛 。以人为本,构建一种协调 的、融洽的、健康向上的人际关系是构建协调 机关的一个很重要的内容。这是评价一个机关是否协调 的首要标准 。优越 的工作秩序和优美舒适的情况 是权衡 机关协调 的另一个重要标准 。从软件方面来说,协调 实质上意味着一种秩序。构建协调 机关,就要遵循机关运行规矩 ,维护机关应有的秩序。维护秩序靠的是健全的规章制度和科学有效的机制来调节。董卓是率领着部队 来到洛阳城的。原来 ,汉灵帝死后,太监 把持 了朝政,年夜 将军何进谋划 杀失落 太监 ,但少帝的母亲何太后不合 意这样做。何进一意孤行,就把董卓等人招来,想应用 这些人来强迫 太后,董卓就是这样堂而皇之的来到了京城。董卓还没有来到的时候,何进已经被太监 杀了,太监 段珪等人劫持皇帝到了小平津,董卓率领部队 赶到北邙,将少帝迎接入宫。何进的弟弟车骑将军何苗被手下 所杀,何进、何苗的部队 都被董卓收编,董卓又收买吕布杀了丁原,吞并了他的部队 ,京都所有的部队 都归了董卓,军权也自然落入董卓一人之手。三、增强 收入治理 按期 提醒各部分 把应收费用收受吸收 ,每月协助分公司负责人向房产局提交各类 报表,实时 向政府收回1-3季度补贴 费用42万元。日常工作中,注意与房产局做事 员搞好关系,遇到难以收回的住户的治理 费主动、积极与房产局做事 员沟通,把费用列入应收政府补贴 报表中,争取把拖欠费用收回。房产局林做事 员曾开玩笑 说:又不是欠你自己的钱,你那么计较重要 干嘛?四、增强 管帐 核算治理 认真做好管帐 基本 工作,对各部分 同事所需报销的单据进行认真审核,对不合理的票据一律退回更正,完善必须 手续。发明 问题实时 向领导报告请示 ,认真审核原始凭证,管帐 凭证手续齐全,装订整洁相符 要求,实时 向总公司报送管帐 报表,除按时完成本职工作之外,还能完成临时性工作任务,不畏艰苦 、加班加点,完成了总公司和分公司下达的各项工作任务,帐务核算做到帐帐相符、帐物相符、帐表相符,报表数字准确、报送实时 。五、屈服 公司支配 然而,在临柜工作中不仅需要一份耐心,并且 还需要一份热心,真正急客户之急,想客户所想,力所能及地为客户排忧解难。记得有一回下午班,我早早地去了营业所,趁午间余暇 整理早上刚开出的银行承兑汇票,正当埋头整理时,溘然 感到 有声音从柜台外传来,我忙惊觉地从座位上站起来,发明 柜台外站着一位面容憔悴的年夜 妈,正难过 地望着我,可其时 还不到上班时间,我的尾箱还未参预 ,我只好请年夜 妈到另外几个全天班的储蓄柜台去解决 ,而其时 恰逢业务岑岭 期,那几个柜接收 公司的工作支配 ,毫无怨言,领导交办的工作尽全力去完成。2 -5月份兼做了XX鼎峰地产的管帐 工作,期间努力战胜 艰苦 ,完成了地产的管帐 工作任务,赢得了双方领导的一致赞赏。9-12月兼做了分公司出纳的部分 日常工作,协助客服领班顺利完成了出纳休产假期间的工作任务。总之在201X年的工作中,自己的努力和列位 同事的赞助 是分不开的。在新的一年里,我将一如既往,加倍 努力工作,改正 不足,以勤奋务实,解放思想,转变不雅 念,抓住机会 ,

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论