学习部工作章程-工作制度.doc

XXX学院XXX系学习部章程总纲学习部作为系学生会的中枢和核心部门，肩负着建立学生与老师之间的沟通桥梁和活跃系部学习氛围的重任。为了更好地起到学生会与同学之间、部门之间、老师和学生之间的桥梁纽带作用，进一步促进系部的学风建设、加强学风管理、活跃校园文化、发展学生第二课堂和更好的开展部内工作、调动成员的工作积极性，确保学习部工作的规范化、制度化和科学化，特制定以下章程：第一章 宗旨我学习部始终坚持以“弘扬我系部的学术气氛，营造良好校园文化氛围，丰富学生学习生活，开拓学生视野空间”为自己的工作准则，以“提高学习热情，丰富学习生活”为宗旨，尽心尽力为我系学生服务，提高同学们的学习水平及质量。第二章 学习部的成员组成及职责成员组成：部长一名，副部长一名，干事一名。部长职责：1）负责学习部所有工作安排和人员管理； 2）负责定期召开工作会议，主持部内工作；3) 制定工作计划和总结工作； 4）调配好部里干事，各尽其能，让他们的能力得到最大发挥；5）监督和管理部内各项学习活动的开展；6)在活动中及时引导和纠正干事的思想和行为，使他们的能力得到提高；7)活动结束后，作好总结。副部长职责： 1)协助部长开展工作，部长不在时代部长管理部内各项工作； 2)监督部内成员工作，能提建设性的意见和建议。 学习部干事职责：1）协助部长和副部长积极、认真完成学习部各项工作；2) 干事在完成部长副部长分配的工作外,还要积极思考探索,及时提出有创新性、针对 性的建议来促进系部的学风建设和学风管理；3)遵纪守法，各方面严于律己。第三章 学习部的主要任务：1、促进系部的学风建设1）把“勤奋好学、学以致用”置于良好风气的首位；2）实行教学信息反馈制度，经常了解同学们学习情况,及时反映学生在学习中存在的问题,听取同学们意见要求,协调师生之间的关系,充分发挥好桥梁纽带作用；3）结合我系部学生的特点,提升学生的理想定位,激发学生学习的动力，营造良好的学习氛围，培养优良的学习习惯；4）展开各种学习服务活动,积极为同学们排忧解难.成立互助小组和学习联谊.充分提高同学们学习积极性；2、加强学风管理1) 加强同学们对我校各项规章制度的认识学习；2）加强各班晚自习纪律管理；3）引导和帮助同学们确立端正的学习动机,树立远大的学习目标,养成良好的学习习惯,使同学们的自觉性和主动性发挥出来； 4) 加强学生的文明意识,把诚信带进考场；5）引导同学们处理好学习与休闲、学习与恋爱的关系。3、发展学生第二课堂1）开展一些以班级或多班级为单位的趣味知识竞赛；2）组织举办各种讲座,科技活动,以及思想教育活动.丰富同学们课余生活,同时让同学们在参与活动的同时广泛吸收知识；3）开展读书周计划；4）开展学习交流会；5)为班级开展的党团活动,科技活动,文体活动提供场所及服务。第四章 工作原则遵循“务实、高效、廉洁、负责，为同学服务”的管理目标1)团结协作原则。继承、发扬校学生会的团结互助精神，协助学生会其它部的工作。 2)实事求是原则。一切都应从同学们的实际情况出发，在工作中充分考虑同学们的需求，及时向上级领导汇报、请示，为同学们营造一个良好的学习氛围。第五章 工作制度1、要求1）学习认真刻苦，成绩优异；2）有良好的思想道德素质，较高综合素质；3）有良好的工作作风和强烈的责任感；4）积极主动，有良好的团队精神，个人服从组织安排；5）时刻体现学习部成员的形象，有强烈的服务意识，在学生中起到模范带头作用。2、部内人员工作制度 1）部长负责了解学生会里的总体活动，适当安排工作并参与工作。在期末对部内成员的工作情况进行考核； 2）干事要向部长及副部长学习并熟悉部内事务，部长及副部长要对干事表示一定的关心，带动他们的积极心，部内人员要齐心协力，相互帮助，团结一致。3、例会制度1）每月至少一次例会。各班班长及学习委员都要参加；2）开会时间地点由部长通知，每个人准时参加，如有特殊情况需向部长或副部长说明情况；3）与会人员不得无故缺席、迟到或早退，如违反或有急事，按考勤制度规定处理；5）每次会议要做好会议记录，为会后工作做准备；6）各成员在会上都要积极发言，总结经验对部门提出有利的意见；7）月末时总结本月的工作，对下个月的工作做相应的筹划；8）散会后值班人员清理卫生工作 。第六章 工作计划： 1、在每一学期开学的第一周写好本学期的工作计划；2、在每一学期的最后一周做好本学期的工作总结；3、系学习部每周的星期二、星期三晚进行纪律检查；4、在“大学生科技文化艺术节”期间做好相应的工作；5、在每年的11月组织好“冬季知识竞赛”6、在每年的“精神文明建设周”期间做好相应的工作；7、在每年的4月份开展读书周。第七章 活动制度：1、举办大型活动和讲座要提前一天写好申请，活动结束后及时写总结；2、在开办活动期间部内成员之间随时保持联系，有特殊情况做好协调。 3、部内成员做好本职工作，及时配合部长及副部长的工作。 4、在履行职责时有特殊情况须说明。 5、对部里的各项活动积极献计献策，积极参加。 6、部中的各项事宜公开、明主，有意见和建议及时提出，各项问题在部内讨论决定。 7、积极配合系里及院里的其它活动并与其他部门做好协调工作。第八章 奖惩制度1、奖励作好本职工作并有突出贡献的同学。 2、奖励服务态度好，在同学中受到好评的同学。 3、奖励积极主动地完成各项任务的同学。 4、奖励有个人见解，促进本部更好地工作的同学。 5、惩罚在检查纪律的过程中加入个人因素的同学。6、对工作不力，表现不积极的同学进行批评、警告。7、违反活动制度并情节严重者在部内批评。第九章 出勤制度1、按时按地地参加部内的每次会议，不迟到、不无故缺席或早退，有其它情况必须说明情况，否则按缺席处理；2、在会议开始十五分钟内到视为迟到，十五分钟后到或不到视为缺席，未经负责人同意，擅自离开视为早退；3、例会会议内容记录由专人（一般为副部长）负责制作、整理，作为日后部员奖惩的重要依据； 4、中途离开须说明理由，不能无故签到却不参加会议；5、请假必须有书面请假条，要写清楚请假缘由和请假时间段；6、请假条的签批由上一级负责人负责；7、到每人每次扣个人积分2分,缺席每人每次扣5分,早退或连续缺席3次者,视为自动离职。第十章 招聘制度：1、应聘者须学习认真，成绩优良并对本部有所了解，热爱本部，加入本部须目的明确，态度端正；2、有较强的责任心、上进心及社交能力；3、有较好的思想道德素质，热心诚恳地为同学服务；4、能时刻体现学习部成员的形象在学习中起模范带头作用；5、有强烈的时间观念，守时准时，有强烈的责任感。 第十一章 附则学习部考勤制度严抓学习是学院管理工作的重点。为了在我部形成一个良好的学风和稳定的教学秩序。根据河南工院学生手册的有关规定，经系学生会学习部研究，特制定学习部规章制度如下：一、严格执行请假制度 1、一律采用书面请假形式，班级干部批假无效，事后补写请假条无效。2、请假必须持正当手续，即病假必须有校医务所证明，假期一天可由辅导员老师签字批准，请假超过一天必须有系党支部书记签字批准，一周以上须学生处证明，手续不齐全者，一律按旷课处理。3、请假同学必须到系办公室备份并及时销假，假条交于学习委员以备院、系学习部检查。二、考勤 1、早晨第一节课上课前五分钟，由各班学习委员负责考勤，并在学习部检查时将迟到与缺勤人员名单报给考勤干部，凡考勤时不在班级且无假条的同学，一律视为旷课每人次扣班级积分1分/节。 2、当学习部干部考勤时，班级学习委员应积极配合并将假条交给考勤干部进行核对，否则将记为“该学习委员不负责任一次”，两次以上者扣该班积分5分并取消该班学习委员评优评先资格。3、自习课、晚自习必须在教室或规定的地方学习，否则视为旷课，扣班级班级积分2分/人次。4、自习课、晚自习进班后不许大声喧哗或睡觉，否则扣班级积分1分/人次。5、在考勤中发现有未经学生处、教务处、系里通知或批准无故不上晚自习的班级以集体旷课论处，给该班降至最后一名，并由班长写出书面检查。6、学习部通报批评并要求写检查的班级，当事人必须按规定时间上交学习部，不交者扣个人积分3分/人次。8、旷课人数达5人以上按集体旷课处理，扣班级积分20分/次。9、我部在工作过程中，凡有阻碍我部正常工作的，如顶撞我部值日干部或嘻笑起哄等，将扣除班级积分5分/次，并上报系办公室。三、早退及旷课处理： 1、早退包括部分早退和集体早退。2、自习、晚自习、上课期间无故提前走出教室的人或集体视为早退。 3、早退扣除该班级积分1分/次，5人以上按集体早退并扣除班级积分5分/次。4、集体早退，除在全系通报批评外，并且要求该班班长和学习委员查出前三名，上交我部，追究有关班干部各写检查一份，递交系办公室处理。5、若该班在一周内集体早退二次者，无条件将该班本周名次降为最后一名，并予以严肃处理。6、旷课同学，在全系通报批评，严重者交于系办公室处理。四、课堂秩序：(含自习课、晚自习) 1、要求无论上正课或自习课都应有良好的课堂秩序。2、自习课上，教室内不准有说笑、随意走动人员，杜绝在教室内打电子游戏机、玩手机、下棋、打扑克、听P3、P4等违纪现象，扣班级积分1分/人次，并追究当事人及有关班干部责任；课堂秩序按优、良、中、差班级积分分别以+10、+5、0、-5分处理。 3、严禁自习课在教室出宣传板、办墙报，违反一次扣该班积分5分。4、晚自习教室内必须保持安静，严禁在教室内无故喧哗、走动和逗留，违者扣班级积分1/人次。 5、自习课、晚自习期间，任何人不准逗留在教室外走廊看书、会客等，发现一人次扣班级积分1分。五、活动要求:各班要积极举办有关学习方面的活动, 班级之间开展活动