用对立统一的观点看问题.ppt_第1页
用对立统一的观点看问题.ppt_第2页
用对立统一的观点看问题.ppt_第3页
用对立统一的观点看问题.ppt_第4页
用对立统一的观点看问题.ppt_第5页
已阅读5页,还剩10页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

走进哲学课堂 授课教师 袁芙蓉海口市第一中学 VS 胶卷相机 数码相机 百年柯达的辉煌 胶卷时代占据全球2 3市场份额 1997年2月市值最高310亿美元 1975年 柯达实验室研发出了世界上第一台数码相机 直到1990年代 柯达一直都是全球五大最有价值品牌之一 130年攒1万多项专利 百年柯达的陨落 2011年股价跌去88 市值降至的21亿美元 十余年间蒸发了99 2012年1月19日下午 柯达公司在纽约申请破产保护 2012年1月20日 柯达公司普通股被纽交所摘牌 用对立统一的观点看问题 生活与哲学 第九课 巨头为何倒下 一 柯达公司昔日的成功 源于掌握了世界上最为先进的摄像胶卷技术 公司的业务重点围绕着胶卷 印像和冲洗展开 1975年 柯达实验室研发出了世界上第一台数码相机 但当柯达的竞争对手们全力地在数码相机领域进行投入和积累 同时做着丰富的技术储备时 柯达却满足于传统胶卷产品的市场份额和垄断地位 没有及时调整公司经营战略重心 还投巨资在中国建起了8000多家胶卷彩扩点 年度广告开支曾达到2 052亿美元 柯达公司固步自封的行径 最终酿造了破产这杯苦酒 探究 柯达的经营有何失误之处 哲理感悟 巨头为何倒下 一 在面对复杂事情时 要注意分清楚主 次矛盾 着力解决主要矛盾 失误之一 没有及时转移企业经营重心 一 在处理复杂事情的时候 要分清楚主要矛盾和次要矛盾 一 主 次矛盾的辩证关系 区别 地位和作用不同 主要矛盾处于支配地位 对事物发展起决定作用 次要矛盾处于从属地位 对事物发展不起决定作用 联系 相互依赖 相互影响 并在一定条件下相互转化 二 方法论要求 着重把握主要矛盾 抓重点 又不能忽视次要矛盾 柯达固执地认为胶卷时代会永远存在 而数码时代将是个过渡时代 柯达前CEO乔治 费舍尔在接受 纽约时报 采访时甚至表示 要把数码摄影技术视为敌人 视为会阻碍胶卷及相纸业务的邪恶力量 但从2000年起 数码相机市场呈现爆发式增长的趋势 2000年底 胶卷需求开始停滞 柯达公司在摄影行业发展历史潮流中选错了方向 柯达已然走向末路 而胶片时代 则伴着柯达的破产一去不返 巨头为何倒下 二 探究 柯达对市场形势的判断上有何失误之处 哲理感悟 巨头为何倒下 二 失误之二 对市场形势做出错误判断 在判断形势或评价事物时 应分清矛盾的主 次方面 着重把握矛盾的主要方面 二 我们面对一个矛盾时 要分清矛盾的主要方面和矛盾的次要方面 一 矛盾的主 次方面的辩证关系 区别 地位和作用不同 矛盾的主要方面占支配地位 起主导作用 决定事物的性质 矛盾的次要方面处于被支配地位 对事物的性质有影响 联系 相互依赖 并在一定条件下相互转化 二 方法论要求 着重把握矛盾主要方面 抓主流 但又不能忽视支流 总之 主 次矛盾的辩证关系原理矛盾的主 次方面辩证关系原理 坚持两点论与重点论的统一 都要求 两点是有重点的两点 重点是两点中的重点 哲理感悟 要坚持具体问题具体分析 保持创新的活力 引领消费潮流 应避免让过去的辉煌成为自己前进的障碍 掌握核心技术 顺应时代潮流 研制开发新能源汽车 对苹果公司的启示 对诺基亚的启示 对我国汽车企业的启示 柯达兴衰的启示 讨论 坚持具体问题具体分析 一 什么是具体问题具体分析 是指在矛盾普遍性原理的指导下 具体分析矛盾的特殊性 并找出解决矛盾的正确方法 二 为什么要具体问题具体分析 哲理依据 重要性 矛盾的特殊性原理 是正确认识事物的基础 是正确解决矛盾的关键 本框小结 用对立统一的观点看问题 一 两点论与重点论相统一 二 具体问题具体分析 含义 哲学依据 重要性 哲学依据 要求 矛盾分析法 主 次矛盾的辩证关系原理矛盾的主 次方面辩证关系原理 回归生活 2012年第十三届中国海南欢乐节将于12月29日在海南屯昌开幕 近年来 欢乐节每逢举办以后 都会在网络和坊间出现很多不同 甚至是批评和反对的声音 很多市民和网友认为海南岛欢乐节没有明显的地域特色 节日

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论