



全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
媒体的流派分类及其存在方式和相互影响无论是自媒体登上传统媒体的平台,还是传统媒体引进自媒体的人才,这种参与式合作的基础都是双方的价值观高度统一,通过媒体“交谈”共同发挥的社会守望功能。在传播技术日新月异的今天,以微博、微信为代表的自媒体平台和传播方式正在深刻影响和改变人们获取信息的习惯,并对传统媒体“自上而下”“由点及面”的信息传播模式形成了挑战。在新的传播生态环境中,传统媒体必须主动升级,学会与自媒体相融共生。补短板学习自媒体人文视角其实,把传统媒体理解为“传统形态媒体产品”更为贴切,传统媒体尤其是报纸,在近百年来一直与各种各样的新媒体共生,不断调整自己的生存状态,如今以微博、微信为代表的自媒体以其强大的生命力,让纸媒不得不再次审视自己。传统媒体需要向自媒体借鉴的地方很多,仅就内容生产方面,笔者认为,自媒体的人文视角或者说草根视角,尤其需要传统媒体学习。与传统新闻的报道思路相比,人文视角成为“零门槛”的自媒体与生俱来的特长,打破传者和受者界限的自媒体更人性化、个性化,因此更加贴近受众。由于公众的参与,传统媒体单向的信息传播方式正在向媒体与公众共同经营的信息传播新时代转变,数字化媒体日渐成为信息传播的主要渠道,这就要求传统媒体“放下身段”,以更人性化的视角,使用公众更易接受的表达升级自己的信息传播方式。值得一提的是,随着自媒体的强势成长,传统媒体已将其接纳到自己的“势力范围”,很多纸媒正在积极布局微博、微信平台,只有保持这样的心态,传统媒体才能和不断发展的自媒体相融共生,在未来的传播格局中抢占发展先机。扬长处应学会“信息找人”在信息社会到来之前,是“人找信息”,传统媒体可以按照自己的想法为受众提供内容产品,但是在信息社会,信息早已不是稀缺资源,稳定的受众成为稀缺资源,因此“人找信息”变成了“信息找人”。受众需要有人帮助其从庞杂的信息中选择出有意义、有价值的信息,因此在整个格局中,信息选择者、索引者和解读者的地位将呈上升态势,甚至超过信息采集者和快速反应的一般加工者。因此,专业制作的内容永远是传播的主流,报纸仅提供新闻、信息是远远不够的,还要为接受、喜欢、信任自己的受众提供精心选择、经过分析加工的信息。长期的专业化训练及经验使传统媒体很容易在新的生态环境中继续担任信息深度加工者的角色。在日益复杂的新闻传播生态中,自媒体等新兴媒体提供了大量碎片化信息,传统媒体尤其是纸媒应在整合碎片化信息方面继续发挥优势。谋共赢实现媒介“共同交谈”自媒体的加入、传播渠道的增加,正在深刻影响传媒业,倒逼传统媒体反思长期以来的传播观念、传播手段、传播内容、传播形式等方方面面如何顺应时代更新升级。随着自媒体的接受度及普及率越来越高,以前的读者、观众、听众逐渐转变成信息发布者、传播者,一些有影响力的自媒体可以通过微博、微信让一条信息瞬间转发或传播几十万、上百万次,这也使得传统媒体人不得不对自己和新媒体的关系进行更深层次的思考。作为互联网发展的必然产物,自媒体对传统媒体的话语主导权进行解构,使得话语权回归到每一个“言说者”身上,这也意味着,融媒时代的新闻不再是阅读,而是“交谈”。在社交媒体盛行的时代,未来的新闻业,传统媒体的话语权将被分散,只要内容足够优秀,自媒体将具有强大的能量。下一阶段的新闻业,将是一个个人才华和关键领域创新“大爆发”的时期,新闻行业模式和节奏变化会有更多可能性。对传统媒体来说,介质会发生变化,但需要保留和传承的是价值体系,在新闻供给的链条上,重中之重的乃是品质,而不是简单的数量和时效。因
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年生物医学工程学科医用影像设备维护考核答案及解析
- 2025年职业病学职业病诊断治疗方案设计模拟考试卷答案及解析
- 2025年精神科抑郁症初步筛查考察答案及解析
- 2025年病理科病理切片鉴定实践操作试卷答案及解析
- 2025年卫生管理卫生服务质量管理与评价模拟考试卷答案及解析
- 2025河南洛阳工业控股集团有限公司招聘2人模拟试卷及答案详解(有一套)
- 2025安徽宿州市砀山县招聘幼儿园教师40人模拟试卷附答案详解(完整版)
- 2025年麻风病疫苗接种技术操作规范模拟试卷答案及解析
- 2025年皮肤病科疱疹病毒感染诊治知识检测试卷答案及解析
- 2025安徽宣城市旌德县兴业融资担保有限公司招聘3人模拟试卷及答案详解1套
- 《建筑消防设施检测技术规程》
- 2024年农商银行担保合同样本
- 英才计划面试问题
- 七十岁老人三力测试题
- 小儿结核病教案
- 【高二 拓展阅读-科技】Wind Energy
- 我的家乡滕州市宣传简介
- 法院起诉收款账户确认书范本
- 15ZJ001 建筑构造用料做法
- 初中历史小论文现状分析与写作探讨
- 燕山石化聚丙烯工艺综述最好实习报告内容
评论
0/150
提交评论