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文档简介

2011年度学生会办公室工作计划新春伊始,我们送走了2010年,带着新的希望又迎来了2011年。新的一年,各部门的工作即将以学生会崭新的姿态来开展。办公室成员作为学生会的成员之一,鉴于自身的特点,为全面完成上级交给的任务,协调好学生会部门间的合作关系,提高成员的综合素质,本学期我们将以“认真负责 为同学服务”为宗旨,开拓进取,为更大的进步而努力工作,特制定本学期工作计划如下:一、学生会档案管理认真做好各种会议记录,由办公室部员定期进行整理存档,为以后学生会部门活动和考核提供必要的参考和依据。二、 学生会办公室物品管理1、 清点学生会办公室原有物品,并做好标记以便于查找;2、 对室内进行定期整理,淘汰废旧物品,保养有用物品;3、 重新布置办公室,并定期打扫,让办公室有个干净整洁的新形象;4、 做好物品外借登记,完善办公室外借制度。三、完善学生会部门的考核制度对学生会个各部门及各个干部的工作考核,一直是个比较敏感和难做的工作,在去年的制度实行过程中,办公室对此工作没有做到最好,这学期,对以前的考核制度在继承和学习的基础上,我们会征求广大同学的意见并借鉴其它高等院校学生会的考核制度进一部完善我院学生会的考核制度,尽量做到公平、公正。四、完善学生会日常工作制度1、主席团例会制度;2、各部门例会制度;3、各部定期汇报自己部门工作制度;4、部门内部的各项制度须到学生会办公室备案。5、各部门活动材料报告上交制度(包括策划书、总结等)。五、做好办公室内部的各项管理制度,并有力贯彻执行1、办公室值班制度,每天固定时间安排办公室成员在办公室值班,值班的同学做好接待来访同学的工作,遇院校活动,协助主管部门做好活动解释和作品收集工作,并做好值班日志,对当天的工作予以记录,包括对各部门干部工作态度的记录,以便为以后的干部评优,部门评优提供依据。2、对我办公室内部成员,作出一个公正的评价。让好的办公室干部得以认可和应有的荣誉,我们会结合自己部门的工作职责与学生会干部考核制度,建立有效的内部考核制度。3、划分内部工作,团结合作,提高工作效率。4、学期末每人上交一份学期工作总结。5、重新制定并且完善办公室的各项规章制度,特别是对财务管理制度与院团委各部门的考核制度的补充和修改。6、对每次活动进行考勤,建立起一套完整的档案管理机制,建立起每个学生会部门、每个干事的考勤档案制度,确保学生会的各项评优、评奖活动有据可依。六、作好学生会内部的协调合作、相互监督的工作 1、直接对主席团负责、安排好各种会议的通知,协调好学生会各个部门的日常安排,在大型活动中做好协调组织活动。2、协同主席团按照学生干部考核条例做好学生会干部的考核工作,及时向团委老师汇报考核结果。3、协助各部门开展工作,协调部门之间的关系。七、广泛听取同学的意见及建议在学生会办公室门前设立意见箱,广泛收集同学们的意见和建议,并及时向有关部门反映,争取尽快解决,真正贯彻团学双会“服务同学,锻炼自身的宗旨”。八、开展并承办丰富多彩的校园活动十一月中旬,会有毕业生合影留念及毕业生足球比赛等活动,届时办公室将承办此次活动。为了让广大毕业生在大学的最后一段日子里留下美好的回忆。我部将排除一切困难协调好其它部门,配合我们办好这次毕业生留念活动。九、学习最重要虽然学生会的活动很多,但是我们毕竟是学生,学习是第一位的。我们可以在课余时间,积极主动地到办公室,做一些力所能及的事情。总之,学习是我们学生最本职的工作,期末的时候,会把学习成绩纳入到最后的考核成绩当中。 学生会是一个整体,是一个大家庭,只有各部门精诚合作、团结一心,相互监督,才能更好的发挥他的能量,更好的为全院同学服务。院学生会办公室会在新年的一年里重振雄心,在做好本职工作之外,全力协助个部门的各种活动,群策群力,保证学生会各项工作的顺利进行。

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