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文档简介

普安县新店乡建德小学20122013学年度第二学期教务工作计划一、指导思想:本学期我校的教务工作将以普安县教育局相关文件及新店乡中心校2013年春季开学工作会议精神为指导,以“学生有进步,教师有提升,学校有发展”为目标,全面贯彻落实党的教育方针,牢固树立“以人为本,和谐发展”的办学理念,以全面提升教育教学质量为中心,优化育人环境;加强学校特色建设, 打造学校品牌,提升办学品位;推进课堂实效性改革,提高学生综合素质,促进教育内涵发展;注重学生的养成教育,注重师生的思想政治工作,与时俱进,开拓创新,为打造新的教育教学新局面而努力奋斗。 二、工作目标 1、规范教学常规管理 提升学校管理水平。 2、提高教师素质 促进教师专业化成长。 3、加强新课标学习,使广大教师进一步明确和掌握课改及新课程的理念。4、重视教学研究,抓好集体备课、听课、评课活动,不断提高教师业务水平,从而提高我校全体教师的课堂教学的有效性。5、突出毕业班教学工作,狠抓毕业班教学。6、完善质量监控体系,及时了解教学状况,加强常规管理及时进行常规检查反馈,促进质量的提升。7、抓好学籍管理,严格控掇。8、注重学生的身心健康发展,切实抓好体卫工作。9、加强写字教学的检查与评估。10、抓好统考工作,并及时反馈。11、加强作业布置与批改的规范性。三、主要工作(一)规范教学常规管理,提升学校管理水平 教学常规是落实在日常教学工作中的工作规范,是实现教学目标、开展各项教学工作、全面提高教育教学质量的保证和基础,教学常规工作的落实要求从教学的每一个环节做起。本学期教务处将以建德小学管理制度为契机,以各项规章为标准,努力规范教育教学行为,不断提升学校管理水平。 1、加强对执行课程计划的管理。严格执行课程计划,结合我校实际情况开齐、教好各类课程,尽量不挤占体育课、综合实践、科学等教学时间。本学期,英语课程的教学时间每周增至四课时。我们将对课程计划进行不定时的检查外,增强各学科教师执行课程计划的法规意识,自觉严格执行学科计划、严格执行“三表”,保证正常的教学秩序。 2、备课要求创新,张扬个性,突出特色。在备课上,除常规要求外,要求教师注重新理念在课堂教学中的运用,关注学生多种能力的发展,备课过程要体现教师怎样教,学生怎样学的过程,注重教案的实用性,要求做到一课一反思,教师所写的教学反思要结合实际,有利于自己教学水平的提高。备课要做到熟悉一册、把握一组、备好一课(即教案)。 3、严格执行的有关规定,控制作业量,探索作业布置的有效性,调动家长积极性,配合学校做好家庭教育。 4、培优、扶差,真抓实干 培优扶差工作要求老师做到五“有”,期初有计划,过程有记录,期末有总结,人员有落实,有时间保障。培优要集中辅导与平时“添料”相结合,灵活辅导。补差工作要求教师思想重视,情感投入,时间落实,分类评价,及时激励。要把辅导一个差生与培养一个优等生看得同样重要。 5、落实月常规检查制度 本学期学校继续落实每月一次的教学常规检查工作,检查内容包括各学科教学计划、备课簿、听课记录、各种学习笔记,练习册、试卷、各班安全工作教育记录、班队活动记录。月常规检查由三位教研组长组织检查,学校分派行政把关。做到检查有记录、检查有反馈。 四、具体措施:1、认真开展好教师对新课标的学习,并通过多渠道、多形式的活动,真正把新课程、新理念、新视野、新方法和新要求逐步内化为教师的价值观,外化为教师的教学行为观。2、严格课程计划的管理,杜绝“人为加快教学进度,减少某科的教时数,瓜分综合活动课时”等一些不良的教学现象。 3、注重教学研究,每学期每人至少上一节校内公开课,听课不得少于3节,公开课教案在相应教研组集体讨论,在教学中应给学生提供有自主学习、合作学习、探究学习的时间和空间,大力提倡小组合作学习。在开展小组合作学习的过程中,应充分考虑到小组学生的实际情况,注意分组科学。注重师生的课前准备,强化教师课堂用语的规范性,上课时不接、打电话,不吸烟喝茶。树立人民教师的形象,为学生做表率。4、抓好月考工作,加强教师工作责任心,使教师能及时了解学科教学的情况,找出差距与不足之处。并将结果及时反馈给学生与家长 。定期召开家长会,让家长参与到学校教学中的管理,了解小孩的学习情况,为学校的教学提出宝贵意见和要求,实行家校齐抓共管,促进学生的进步,确保学校的教学质量能更上一层楼。 5、进一步完善质量监控体系,明确教研组的单元检测、教务处的质量检测,及时了解教师与学生学习的状况,切实提高教师的质量意识,同时妥善处理好各个细节工作,继续狠抓考风、考纪,促使良好学风的形成。6、完善教研组的建设,发挥教研组长的作用,加强教研组常规工作管理,定期检查教研组工作,召开教研组工作会议,交流课改经验,形成良好的教学氛围。教研组活动要落到实处,做好有计划、有过程、有成果、有总结,做好经验的推广,特别是对新教师的培养和关心。7、抓好学籍管理,开学初切实做好学生转进转出工作,并及时向校长室汇报学生到校情况,同时要求班主任做好留生的动员工作,严格控辍,并及时更正班级学生名册,专人管理。8、抓好体艺卫工作不放松,督促体育、音乐、美术教师上好每一节课。9、规范后进生档案的建立与管理,注重对后进生的辅导过程,强化绩效。不得私自放松对后进生的管理。10、进一步强化作业的规范性,要求教师在布置作业时要选取具有针对性的题目,避免随意性。督促各教师按“教学五认真”规范要求批改作业。11、常规管理精细化,实行周常规检查制,各完小由教务处协助校长室组织每月进行常规常规抽查并进行通报,中小由教研组对各科任教师进行周常规检查并进行通报。五、具体工作安排:三月份:1、安排好报名工作、制定教学计划。 2、安排各班班主任填写学生花名册并整理学籍。3、安排课表,做好期初统计工作。4、准备迎接县教育局及乡中心校教学常规检查 。5、组织各年级举行月考并开展情况反馈。6、常规检查、通报。7、组织各年级举行第一次月考。四月份:1、组织教研人员对各年级进行随堂听课。2、组织各学段学生开展“经典诵读”活动。3、组织教研组检查教师教案的书写情况及作业的批改情况。4、组织各年级举行第二次月考。5、问题反馈。五月份:1、组织开展听评课活动。2、低年级学生开展写字比赛,三、四、五、六年级运算能力竞赛。3、组织教研组检查教师教案的书写情况及作业的批改情况。4、组织各年级举行第三次月考。5、问题反馈。六月份:1、优秀案例、反思征集。2、组织教研人员对各年级进行随堂听课。3、组

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