XX农商行成立一周年心得体会：与梦想同行

XX农商行成立一周年心得体会：与梦想同行“我们的梦，是添一道彩虹，在蓝色的天空划一个未来的梦；我们的梦，是还走在途中，永远不变的笑容，是你和我的从容，”，这不就是我们“花溪农商行”的行歌吗？对，没错！不但我们农商人耳熟能详，而且只要致电我行的客户都能清晰听到这崔人奋进的“梦之声”！作为一个70后有幸见证了农信社到农商行的蜕变，历经“农信社、农合行、农商行”这“三步曲”的变迁，其过程正是XX董事长给我们编织的“农商梦”：“开创三农的希望、开创三农的辉煌、开创着农商人的梦想，没有什么可以阻挡！路有多难、山有几重、蓦然回首我在其中，每一次努力、每一次感动、点点滴滴拼成最美的天空，为实现XX农商银行的梦”！如今，正值全行干部职工欢庆“XX农商银行”成立一周年的大喜日子,哼着心中的“梦之声”，此刻心情是无比的亢奋！提笔而书，以小结农商行精彩与辉煌，献上绵薄之“礼”！XX农商银行是一支以50后、60后、70后、80后和90后五代同堂，且平均年龄只有32岁的年轻团队，一年来，他们是怎样的精神状态呢？他们是积极向上、永不停歇、自强自立、勇于拼搏、勇于进取的精神，在失败面前永不气馁，在困难面前永不弯腰，在工作上胆大心细，敢于接受大舞台大挑战，敢于追求做一个更加优秀的自己。为农商行的发展注入了新的生机与活力，为农商行的企业文化烙上了新时代特有的印记！“梦”的领路人十八大以来，国家主席习近平同志提出了振奋人心的“中国梦”，恰逢此时，XX董事长也带领我们编织出了欢欣鼓舞的“农商银行梦”！“梦”得远大，“梦”得真实，“梦”得精彩如果说一个国家的梦是由企业和个人的梦构成，那么实现了企业和个人的梦就等于实现了国家的梦！是的，正如中国经济时报出版社社长XX所说：“国力的较量在于企业，企业的较量在于企业家”，企业家是实现“中国梦”的动车头！全国人民都知道，近年来的国发1号文件，呐喊着“中国要强，农业必须强；中国要美，乡村必须美；中国要富，农民必须富。”这是来自最高层的声音，被有着丰富基层工作经验的XX董事长对农村市场的奥妙先觉先知，勇敢地担当起了“国富民强”的历史重任，坚定了XX农商银行战略发展方向！年轻的贵州XX农村商业银行，在成立不到5个月的时间里，XX董事长就受邀赴北京在全国农村金融服务三农经验交流电视电话会议，作了“小”字上做“大”文章的金融服务经验交流精彩发言，其“小银行大平台、小客户大作用、小产品大市场”的服务理念、采取“加减乘除”和“望闻问切”搭建支农支小全方位的金融服务平台的先进做法、深耕农村市场、坚持本土经营，服务实体经济，做实做好普惠金融的战略定位以及提出与时俱进的“五个一”和“六创新”未来规划得到了来自国务院、监管层和同行业充分肯定和高度评价。其言行中折射出非凡的人格魅力和超群的远见卓识，为花溪农商银行赢得了社会的尊重和业内的赞誉，为我们银行从业人员树立了标杆式的楷模和榜样。“梦之队”文化如果说美国的“梦之队”创造了篮球世界的奇迹，那么中国的“XX农商银行”则创造了农村金融的历史！难道不是吗？她的过去，是全国新体制框架下第一家农村合作银行，全省第一家农合行申请改制的农村商业银行，全省第一家存款破100亿的县域金融机构；她的现在，是全国第一家当年便民服务支行开门营业最多的农村金融机构，是全国仅有的5家监管评级达二级行的农村金融机构之一；她的未来，是金融行业中展翅翱翔的雄鹰，是发展速度最快、职工幸福指数最高、综合实力最强的金融领跑者。有人说，成功的企业背后，蕴藏着伟大的文化！是的，XX农商银行更是如此。一个月前，我是有幸被行领导选派学习的中层干部之一，期间老师讲述了一个“狼群”文化典故：“狼是群动之族，攻击目标既定，群狼起而攻之，头狼号令之前，群狼各就其位，各施其职，嚎声起伏而互为呼应，默默配合，有序而不乱。头狼昂首一呼，则主攻者奋勇向前，佯攻者避实就虚而后动，后备者历声而嚎以壮其威”对照上面典故，XX农商银行何妨不是“狼群”文化的真实写照呢？看，自10月末XX市委出台关于支持XX建设文化旅游创新区文件后，新XX迎来发展新机遇！针对“文化旅游创新区”专设的13个工作组、10个指挥部，作为地方性金融机构的“主力军”，提供全方位的金融服务责无旁贷！XX农商行领导班子立即部署了以行领导带部门，分组包片落实新XX大发展的各种金融服务，定期汇报执行情况，既支持创新区的金融服务，又壮大了花溪农商银行的事业。类似的团结协作，机关与基层、部室与部室、领导与员工之间，大到战略决策、经营发展、新业务推出、系统上线，小到合同文本修订、统计数据报送、信贷业务审查、贷后跟踪管理等等，联动与配合是那么的默契！大家都明白这样一个道理：小溪只能泛起细碎的浪花，百川纳海才能激发惊涛骇浪！XX农商行就是要带着狼性文化中的敏锐的市场嗅觉、不屈不挠的进攻精神和精诚团结的群体奋斗的意识创造一个又一个业界神话。追“梦”人之感想“铁打的营盘流水的兵”在XX农商行的团队里有了新的解释，因为在“XX农商银行”这个铁打的营盘里，基本上没有流水的兵！XX农商银行虽然年轻，却拥有一套完善的人才激励机制和先进的管理理念。看，那一本本门类齐全的制度汇编，科学合理的用人机制和薪酬分配制度，极大地激发和调动全体员工的积极性和主动性。优厚的福利待遇，让我们实现了有车有房，衣食无忧。职工食堂保证吃上新鲜绿色食品，营养早餐助力身体强健，下午茶丰富了职工生活，宽敞明亮的办公环境营造了舒适的空间！特别是父母赡养费的发放，使几百个家庭共享了XX农商银行的果实和荣耀。因此，我们在感恩中学习，在感恩中工作，在感恩中成长。把自己的工作当成光荣而神圣的使命去完成，把“行兴我荣，行衰我耻”烙在了心上！随着XX农商银行的发展与壮大，为追梦而来的学士、硕士、博士等高学历人才越来越多，注册师、会计师、审计师、理财师等各种中高级职称百花齐放。为工作而相处一起的同事们，脱去学历职称的光环，把主要精力用作比拼为花溪农商行的贡献。无论领导还是职工，无论从事会计或是信贷的同事，他们模糊了上下班概念，在“以情待人、以情做事、以情营销”的企业文化感召下，越来越重视工作中的每一个细节，提供了超出报酬的服务与努力！这一年，全区实现村村通，打造了14家便民服务支行，乔迁了5个网点，成立了新的金融市场部，支持了两个大型产业园区的小微企业，安装了48台ATM机，新上线运行435台POS终端，搭建了网上金融服务平台，组建了“自行车金融服务队”，打造了新形势下“三位一体”的社区金融服务体系。向国务院马凯副总理的嘱托：“大力支持三农和小微”交上了完美的答卷！面对这样一群最可爱的人，吴勇董事长掩饰不住内心的感动，在召开第一次农商行职工大会上的第一句话就是：每一个职工都是XX农商银行的财富，为XX农商银行人这个神圣的称呼感到由衷自豪梦在前方，路在脚下!紧跟着中国不断前进的步伐,伴随着金融改革的浪潮，XX农商银行搏击在奋勇激流的岁月长河里，如凤凰涅槃，经历了由小到大、由弱变强的艰难发展历程。XX农商银行高举改革发展大旗，锐意进取，攻坚克难，各项业务跨