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第四党支部2012年上半年工作总结2012上半年,第四党支部在上级党委和公司领导的指导和关心下,积极响应公司党委的新要求,努力提高管理和党建水平,发挥基层党组织的堡垒作用,鼓励党员干部不断加强政治学习,在工作和生活中都勇于发挥模范带头作用,保持廉洁自律的操守,圆满完成了支部上半年的工作,现总结如下:一、加强支部建设,提升工作能力1、为进一步加强支部建设,机关第四党支部根据公司党委关于在公司基层党支部建立党小组的通知要求,在党支部内建立了两个党小组,便于党支部组织学习、讨论和活动,更有利于监督和检查党员执行支部决议的情况。 2、认真做好发展党员工作。根据入党积极分子的申请,及时明确培养人,帮助他们提高对党的宗旨的认识,使他们健康成长,根据他们的思想状况和现实表现,认真做好入党积极分子的培养考察和发展工作 。二、开好支部会议、加强党员教育工作1、每月召开一次支部会议,传达学习党委的指示和决议,并制定本支部的计划和措施,做好贯彻落实。2、不定期加强党员干部经常性教育,通过学习党委会议精神,参加各类培训,强化党员干部的先进意识、服务意识、发展意识。三、开展党风廉政建设工作根据公司党委要求,机关第四党支部全体党员深入开展学习反腐倡廉知识和党风廉政建设各项规定,党员干部及重点岗位共填写党风廉政建设答卷13份,通过学习和答卷增强廉洁自律意识,筑牢思想道德和遵纪守法防线。四、积极响应公司号召参加义务献血为了以实际行动纪念五一劳动节和五四青年节,缓解临床用血紧张,机关四支部广大党员职工积极参与到公司组织的“国企员工无偿献血迎双节”活动。机关四支部共有48名党员职工参加了此次无偿献血活动,累计献血量约17200CC。充分发挥党员勇于承担社会责任,发扬无私奉献的精神 。五、开展“助力销售、助推发展”活动为加强服务意识,提高综合业务能力,提升公司窗口单位形象,在日常工作中切实做好销售后勤服务保障工作。1、建设综合服务区,为客户提供便捷服务在综合服务区内增设便民店,提供方便面、矿泉水、饮料等日常生活用品;安装热水器24小时提供热水,解决司机喝不上热水问题;为客户提供舒适的休息场所,提供电视、扑克牌、象棋及报刊、杂志类。 2、为销售新建开票室,安装空调,安装窗帘。为开展夏送清凉活动做好准备工作。3、打造靓丽的厂区风貌上半年,行政管理部结合公司领导提出的按公园级别进行绿化养护的工作要求,督促养护公司对每一块绿地进行平整,对缺损的草坪及草坪内的花灌木进行补种,对现有绿地修剪养护,做到花草树木整齐有序且长势良好。督促绿化养护公司对绿地内损坏的供水管道进行了修复,并抓紧时间进行浇灌草坪,使现有绿地比去年提前30天变绿,并在五一进行了统一修剪。对绿化工程施工单位提高标准,督促利用最佳植树季节种植树木,以保证所种植树木的成活率并要求施工单位对所有绿化场地进行平整。六、开展专项管理达标工作2012年上半年,行政管理部在去年专项治理的基础上进一步提高标准、规范管理、严格考核 。紧紧围绕公司提出一季度“见成效”,二季度“上水平”的工作目标,认真开展各项工作。1、对日常保洁工作做到干净整洁,不留死角并养成良好的习惯。绿化养护工作从细节入手,使厂区绿地不仅变绿,而且还使每一块绿地土地平整、花草树木整齐有序。绿化工程严格按照公司相关规定进行招投标,规范施工,抓住最有利的植树季节督促施工单位种植树木,进行土地平整、花灌木的种植和草籽的播种。2、顺利完成二分公司食堂搬迁后职工就餐和食堂卫生等工作的正常开展以及总公司食堂为就餐职工提供餐具等工作。依据食堂考核制度,每周不定期对食堂卫生检查,使食堂卫生干净、整洁常态化,逐渐使食堂工作人员养成“活完一手清”,使食堂始终保持干净整洁。七、打造绿色矿山植树造林、种树种对矿山一车间主干道周围树木种植后进行平整,行政管理统一购置草花籽,由矿山公司进行播撒,为保证矿山绿化工程进度,行政管理部要求各施工单位制定施工进度,并于每周五下午召开绿化工程调度会,以保证工程尽快施工,从而达到矿山所治理的区域七一见绿的效果。以上成绩的取得,是公司党委的正确领导,全体党员的共同努力,在下半年的工作中,我们将发扬成绩,纠正不足,重点抓好以下工作:1、继续加强支部建设,认真开展党建工作,加强思想政治工作。 2、切实解决职工群众关心的热点,难点问题,为职工群众办实事,办好事,进一步贯彻落实凝聚力系统工程。3、做好“助力销售、助推发展”工作,开展夏送清凉,每天分时段为客户免费送绿豆汤。同时在综合服务区便民店,提供冰糕、冰
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