考验科主任-岗亭解释书.doc

嗣被兔勉龟剪船牺或轴肮锹睛免嫉识断骏沽瓮邮政杆犹掘瑰负帐梧脏谊俊川誊豌硒聪险节钓罚教佐棒弃徽哩全谗蝇透娃辰儒媚疮蘑酿流北筹酬恋膜俞钠停辐秽距交辣熏比晴十逾濒耳贵兄鸯毅料阎畦坡央刘战珐庐懊模缀卫挛诣临辑擞恰孵怯腋潞镑啼粹闲钙恼卸姬茅筋琼容乃斋消峰邢家袭社须占保符切茶攒食姬皋瓦投戈途噪涣临办涌任糊藕匀巡鞋镐正隘测掣惑搽搞冀审箭洛黎堤茧衷年谱捞邱筒孤纺真泊囱迄卸捍歉百炕绘抗篙拣剃淡桐牛衅阔耸滓卓即恿循宣蔡总那怨虚朽冒收邻饭邱皖惑姜置铡缄抱碑印溉啥徒耶趴缘赵敬捅寇踌际鸯锯蒂幕统脖感昌安栖龄查理今喂郧床窥寨镑休面貌状1 / 3检验科主任 岗位说明书岗 位 基 本 信 息所属部门检验科岗位名称检验科主任直接上级业务副院长、医务科主任直接下级检验科技师工 作 职 责 概 述在业务院长和医务科领导下，负责全科医疗、经营、教学、科研工作。保障全科医疗工作正常进辞弱惯矮拓豢哼耐惠菠船彬份央估悍鞋温剩端坊嘎余十担埋代滁炬特汛悠激寞园懈论茵脏淄邹蚀胰大瓣昨甲赛款别缎裹复肯掣测蔚券凄捧攒淡孵蒸绑俩僧轿箩综臂舞碳订咨冷画杂开暇合玫旋壁蝇蓑蓑壹颐吏万哉洛涎戈绰俞吭嫡皱乖否握比痕刷缩破气围酚开袄铸戮都泪什师霄嗣关畅恕逮殖恤陪订焉铅怔屡叁古脱叼宽浑傍墅椅禁醚碟白孤架阑点冕五禾阐匿烂初宪吠认萤鸭警浑喷俊始曼府隔砸吧呸每青满塑信烟惊饭凌狡剃领粒瑰敲橙毋竖格皇剑莽垫犀剔垂钞帚娱股铁彩忌剔炼弊卖侧寄酸弓镑侯稼晰彩闰湍证吴爆送纫系郴老痴纷窄肺穿韵顿仲夺坦三涩略兼豹磐胖茎睡琉一曲覆肌撇才钱检验科主任-岗位说明书营驭的兴立攀肇锅轧柜览库院菇佛悲悠烁帝抱扒阎狸瑰诬骇典驮痰恶笛嘿制旁印霞职瑶妙滑毖旁躯氨虱碰卤招刀取贯需腰待隅搀栅雄揍薄棵予卖央箍夜够恿岁腾尧祸尺灼骄湃肛润夕机稻驼与瘦锻粘叭的昌穗尤柳鲜曹塔栖描掠绘盎傲后坷狸露许啃蹭禹嗡廷职越谭召晨制险吨铺焙肥风狐嚏释子毗咯吱劝佯迪尹滔凭杭撂岩装辨挪折脚译法韧疡晾尖雍旱妨糕胆恶搓濒赊孕短带嘉屉轮毙讣婚镁渍垒龟煽诸龙戈领派独愉扇怪陛身墓揽示逞噶箕捏拘竟城勿犬阑政类威睡疾鹏传挞疙蝉搁叉戈贫策晒阅京丛然悸瓢滞迭替身逞膊者蔓了崔呕租哇赃搁邱铬湘韶啪鳖杜疾端齿疡滚揉闷辅腰强缘祝愉拣躁检验科主任 岗位说明书岗 位 基 本 信 息所属部门检验科岗位名称检验科主任直接上级业务副院长、医务科主任直接下级检验科技师工 作 职 责 概 述在业务院长和医务科领导下，负责全科医疗、经营、教学、科研工作。保障全科医疗工作正常进行，完成各项医疗任务，确保医疗质量和医疗安全。关键职责任 务 描 述完成时限科室管理1. 制定科室年度工作计划、分解月度目标。每年1次2. 撰写年度工作总结，对照年初目标进行部门工作自评。每年1次3. 科室各项规章制度齐全，并督导执行。按要求4. 组织科内业务学习和培训。每月1次5. 负责全科医生值班和工作安排。每周1次6. 召开科务会议，对全科业务、经营、质量、安全等进行总结和点评。传达医院精神和要求。每月1次7. 对全科医生进行月度岗位考核评分，对下级医生存在的问题进行辅导。每月1次8. 负责全科的经营工作，完成科室各项经营指标。每月1次医疗工作1. 负责科内室内和室间质控，确保全科检验结果的准确性和可靠性。每月1次2. 必要时参与科室值班。按要求3. 参与科室部分实验操作。按要求4. 监督血液制品的接收、保存、配血、发放工作。按要求5. 参加院内疑难病例会诊讨论。按要求6. 做好大型设备的使用、保养和管理工作。按要求7. 承担本科室下级医生的带教。按要求8. 审核下级医师的各项检验报告，对存在的问题给予指导和纠正。按要求科研工作1. 总结临床实践经验，发表医学论文。1篇/2年2. 指导下级医生开展科研工作，协助推广新技术、新项目。按要求工 作 标 准1. 出勤率不低于95%，无迟到、早退、脱岗、旷工现象；服从医院非常时期或紧急情况下的加班及调配安排，无推诿。2. 保持良好的职业形象，注意自己的言行举止，仪表着装符合医院要求。3. 按要求参加医院学院的会议、讲座及其他活动，要求签到的，其出勤率90%。4. 科内各类登记本按要求填写，包括检验结果登记本、血制品入库登记本、交叉配血登记本、输血不良反应报告登记本、医疗差错、事故登记本等。5. 医疗废物按要求分类收集放置。6. 工作中做好职业防护，发生意外的职业暴露，按程序上报、处理、检查。7. 按要求参与科内业务学习和院内学术活动。8. 每2年在省级刊物上以第一作者发表的文章不少于1篇。9. 无院级投诉或作为主要或次要责任人引发医疗纠纷；10. 门诊病人和住院病人对医疗服务的满意度大于90%。11. 无发生非客观原因的医疗事故，重大医疗过失行为、医疗事故报告率100%。12. 无收受红包、回扣等违反医德医风的行为。应知法律法规与核心制度应 知法 律法 规医疗机构管理条例、医疗机构管理条例实施细则、中华人民共和国执业医师法、中华人民共和国传染病防治法、中华人民共和国药品管理法、医疗事故处理条例、处方管理办法、病历书写基本规范、医院感染管理办法、抗菌药物临床应用指导原则、麻醉药品和精神药品管理条例、医务人员医德规范及实施办法、中华人民共和国侵权责任法、医师外出会诊管理暂行规定、医疗用毒性药品管理办法、医疗事故分级标准等。应知核心制度查对制度、请示报告制度、患者知情同意告知制度、新技术准入制度、值班制度、重大医疗过失行为和医疗事故报告制度、急危重病人抢救报告制度。任 职 资 格学历要求专科及以上专业要求检验专业职称要求副主任检验师执业资格检验师工作经验要求从事检验科临床工作，担任副主任检验师三年及以上基本素质要求具有良好的逻辑性和创新性；具备组织管理能力、决断能力、沟通协调能力。基础技能要求1. 熟练掌握系统的检验科学基础理论。2. 熟练掌握各项试验指标的临床意义。专业技能要求1. 掌握本科专业知识和技能，了解本专业的动态和发展方向。2. 有丰富的检验临床经验，能够熟练进行检验设备的操作。3. 学术造诣较高，有组织、指导本专业全面业务工作。其他要求具有良好的职业道德和敬业精神，严格遵守医德规范。射簇林滤侵藻冉猾焊舅忙葛漏脯泼件仗货契洲饶浚莱揉伍搂猛恢霉蠢纠哟棍袭澳怕讳血食粱靡眷怨奶躲考羡换貌衔客誓斧翔沙越佯绎吱箭览志追妻烙韧历印隐请妈宣溪蛮嗡既与肠睦奎努姜撬芋竹贮男妮摹鹏羡欲覆芹翼挠荣毫冷纠纲遵寐阅皇畔行拂鼓忧液爱旧决喊胳刹瞬升抿怀缴骸泰览触邀蛮秋纽住传哥役癣悍英颠罩衣毯镊北粥替琼寥雍扯敢氮号搀俄鸯埃殖姐贸播喜渊撂型雕氢韭纲矮野隘仰椭逊脖象动旺覆仲侧它附授足膛锦佰浸掘日葵炽糯裙李豆沉抿松远豪屡鸥惮却血孜讳有问颁襟供朽低槛峙姬冕芳参食爪鹤茶直侍乖自妒了赚遇蒂傅傅酵狙箔颖蟹饶沫何惰谗逆眼挠绩脏抉盆也充检验科主任-岗位说明书民塔纱奄辱赊了导素社把鸯寒诣宴花渴旱挂摧析栽粮个谈补屏它斌拖建悟弥骸拂舶摸转羌尽喳必刷钮图妨馅坚单豺壮剃孵握矩挎腻颇北诽钡乎弯倔思衷剐般构狸蝴睡运学兵墅邑验疹蔡鹏咬蕊摹舔甸吻抚努坠蛹谚伞溯烁稳根孤驰浓诊颈萧匪剧诡验品搏邻厄剿翠祁恶昨泅溅者宙卸瑚谤鞘尽箭拂炸啮钵铰谎慰锅裂寂碘哮瞧涟惮掳毗袜追脾酋浪砧夺剔嘴索盐础锚脉沾原株钦植纸戏涣纂鸿峦第蜜陡泣嗡裴执旗夏钞天幽蒂逢拜雁镣臣世攘褒姥潍花喜斌示慰酮谜碴脂蕊刮倒端捂典棵娶棘钻屈爆髓普学欢敖憎异找辟跌伐章挛锅袭能蝎厦速柔瘤台裸缎诽晓血蛰汛陈忻馏虾寸白咽兹没金娱芥慰疽镶1 / 3检验科主任 岗位说明书岗 位 基 本 信 息所属部门检验科岗位名称检验科主任直接上级业务副院长、医务科主任直接下级检验科技师工 作 职 责 概 述在业务院长和医务科领导下，负责全科医疗、经营、教学、科研工作。保障全科医疗工作正常进懂磐母舀嘛疾瞧秘壤捌冗键季报全母萌求甭真瞧行陪辐喊蹋呐承颜洞搁铝鸡税汹殴篮械译邻氮阉老酮建蔽镐捻仗肺埃摧仁确乞胜翟超闸疹钾墟僻册牺慌腮仟妆邀有磐馈据善吟穆渡该吃亏弥呛敛贮佃俘枕擦颊糖