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工工作作日日清清表表 部门 姓名 直接上司 2013年我们的公司很年轻 为了养成良好的工作习惯能很大程度上提高工作效率 可以发现工作中存在的管理问题 左侧红色部门需要在开始工作之前填写 蓝色部分在工作告一段落时记录进展情况 日日清清工工作作表表 2013 6 172013 6 17 星星期期一一 顺顺序序一一定定要要完完成成的的工工作作重重要要程程度度紧紧急急程程度度完完成成标标准准完完成成情情况况备备注注 1 2 3 4 5 顺顺序序紧紧急急任任务务 临临时时任任务务重重要要程程度度紧紧急急程程度度完完成成情情况况备备注注 1 2 3 顺顺序序紧紧急急程程度度完完成成情情况况备备注注 工工作作日日清清表表 部门 姓名 直接上司 2013年我们的公司很年轻 为了养成良好的工作习惯能很大程度上提高工作效率 可以发现工作中存在的管理问题 左侧红色部门需要在开始工作之前填写 蓝色部分在工作告一段落时记录进展情况 1 2 日日清清工工作作表表 2013 6 182013 6 18 星星期期二二 顺顺序序一一定定要要完完成成的的工工作作重重要要程程度度紧紧急急程程度度完完成成情情况况备备注注 1 2 3 4 5 顺顺序序紧紧急急任任务务 临临时时任任务务重重要要程程度度紧紧急急程程度度完完成成情情况况备备注注 1 工工作作日日清清表表 部门 姓名 直接上司 2013年我们的公司很年轻 为了养成良好的工作习惯能很大程度上提高工作效率 可以发现工作中存在的管理问题 左侧红色部门需要在开始工作之前填写 蓝色部分在工作告一段落时记录进展情况 2 3 顺顺序序有有时时间间就就完完成成的的工工作作重重要要程程度度紧紧急急程程度度完完成成情情况况备备注注 1 2 日日清清工工作作表表 2013 6 192013 6 19星星期期三三 顺顺序序一一定定要要完完成成的的工工作作重重要要程程度度紧紧急急程程度度完完成成情情况况备备注注 1 2 3 4 工工作作日日清清表表 部门 姓名 直接上司 2013年我们的公司很年轻 为了养成良好的工作习惯能很大程度上提高工作效率 可以发现工作中存在的管理问题 左侧红色部门需要在开始工作之前填写 蓝色部分在工作告一段落时记录进展情况 5 顺顺序序紧紧急急任任务务 临临时时任任务务重重要要程程度度紧紧急急程程度度完完成成情情况况备备注注 1 2 3 顺顺序序有有时时间间就就完完成成的的工工作作重重要要程程度度紧紧急急程程度度完完成成情情况况备备注注 1 2 日日清清工工作作表表 2013 6 202013 6 20 星星期期四四 顺顺序序一一定定要要完完成成的的工工作作重重要要程程度度紧紧急急程程度度完完成成情情况况备备注注 1 工工作作日日清清表表 部门 姓名 直接上司 2013年我们的公司很年轻 为了养成良好的工作习惯能很大程度上提高工作效率 可以发现工作中存在的管理问题 左侧红色部门需要在开始工作之前填写 蓝色部分在工作告一段落时记录进展情况 2 3 4 5 顺顺序序紧紧急急任任务务 临临时时任任务务重重要要程程度度紧紧急急程程度度完完成成情情况况备备注注 1 2 3 顺顺序序有有时时间间就就完完成成的的工工作作重重要要程程度度紧紧急急程程度度完完成成情情况况备备注注 1 2 工工作作日日清清表表 部门 姓名 直接上司 2013年我们的公司很年轻 为了养成良好的工作习惯能很大程度上提高工作效率 可以发现工作中存在的管理问题 左侧红色部门需要在开始工作之前填写 蓝色部分在工作告一段落时记录进展情况 日日清清工工作作表表 2013 6 212013 6 21 星星期期五五 顺顺序序一一定定要要完完成成的的工工作作重重要要程程度度紧紧急急程程度度完完成成情情况况备备注注 1 2 3 4 5 顺顺序序紧紧急急任任务务 临临时时任任务务重重要要程程度度紧紧急急程程度度完完成成情情况况备备注注 1 2 3 顺顺序序有有时时间间就就完完成成的的工工作作重重要要程程度度紧紧急急程程度度完完成成情情况况备备注注 工工作作日日清清表表 部门 姓名 直接上司 2013年我们的公司很年轻 为了养成良好的工作习惯能很大程度上提高工作效率 可以发现工作中存在的管理问题 左侧红色部门需要在开始工作之前填写 蓝色部分在工作告一段落时记录进展情况 1 2 日日清清工工作作表表 2013 6 222013 6 22 星星期期六六 顺顺序序一一定定要要完完成成的的工工作作重重要要程程度度紧紧急急程程度度完完成成情情况况备备注注 1 2 3 4 5 顺顺序序紧紧急急任任务务 临临时时任任务务重重要要程程度度紧紧急急程程度度完完成成情情况况备备注注 1 2 工工作作日日清清表表 部门 姓名 直接上司 2013年我们的公司很年轻 为了养成良好的工作习惯能很大程度上提高工作效率 可以发现
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