延迟退休的调查报告.doc

延迟退休的调查报告在2013年4月22日，对态度8调查网93位受访者进行了问卷调查，其中男性受访者占48%，女性受访者占52%，51%的受访者年龄在25-35岁之间，27%的受访者年龄在35-45岁之间，5%的受访者年龄在在45岁以上，17%的受访者年龄在25岁以下。你所在的城市是有效百分比总回答数一线城市（北京、上海、广州）38%35三线城市（除一二线以个的城市）34%32二线城市（其他直辖市和省会城市）28%26共计100%93你的年龄是有效百分比总回答数25-35岁51%4735-45岁27%2525岁以下17%1645岁以上5%5共计100%93你的性别是有效百分比总回答数女52%48男48%45共计100%93您的婚姻状态是有效百分比总回答数已婚67%62单身20%19恋爱中13%12共计100%931、你是否支持延迟退休？总体男女25岁以下25-35岁35-45岁45岁以上不支持58%59%58%31%65%62%60%支持27%26%28%50%24%19%20%不好说15%15%14%19%10%19%20%2、你支持延迟退休的主要原因是什么？总体男女25岁以下25-35岁35-45岁45岁以上中国人均寿命增加：专家建议延长劳动者退休年龄46%42%50%50%58%20%0%应对人口老龄化：延长退休年龄应对人口老龄化42%42%43%25%42%60%100%社保压力变大延长退休年龄成妙方31%42%21%25%33%20%100%养老账户亏空引发延迟退休呼声27%33%21%0%58%0%0%其它4%8%0%0%0%20%0%2、您反对延迟退休的主要原因又是什么？总体男女25岁以下25-35岁35-45岁45岁以上不公平：中国人下半场寿命为73岁，假期将退休年龄推迟到65岁，那么平均下来就只能拿8年的养老金，而此前已经交了几十年养老金。57%56%59%40%53%81%0%条件不成熟：中国延长退休年龄条件不成熟16%22%10%20%16%12%33%影响社会运行效率：推迟退休不如扩大社会保障14%19%10%0%19%6%33%影响就业：质疑退休年龄延长不会影响就业的说法11%0%21%40%12%0%0%其它2%4%0%0%0%0%33%3、（男）您觉得退休的年龄应该在多少岁？总体男女25岁以下25-35岁35-45岁45岁以上男职工年满60周岁41%41%0%60%33%38%75%男职工年满57周岁以下26%26%0%40%29%23%0%男职工年满57周岁15%15%0%0%21%15%0%男职工年满63周岁以上9%9%0%0%8%15%0%男职工年满58周岁4%4%0%0%4%8%0%男职工年满63周岁4%4%0%0%4%0%25%男职工年满59周岁0%0%0%0%0%0%0%男职工年满61周岁0%0%0%0%0%0%0%男职工年满62周岁0%0%0%0%0%0%0%3、（女）您觉得退休的年龄应该在多少岁？总体男女25岁以下25-35岁35-45岁45岁以上女干部年满55周岁，女工人年满50周岁28%0%28%27%24%38%0%女干部年满52周岁，女工人年满47周岁28%0%28%9%36%31%0%女干部年满52周岁，女工人年满47周岁以下16%0%16%27%16%8%0%女干部年满58周岁，女工人年满53周岁以上8%0%8%18%4%8%0%女干部年满58周岁，女工人年满53周岁8%0%8%0%12%8%0%女干部年满53周岁，女工人年满48周岁6%0%6%0%8%0%100%女干部年满56周岁，女工人年满51周岁4%0%4%18%0%0%0%女干部年满54周岁，女工人年满49周岁2%0%2%0%0%8%0%女干部年满57周岁，女工人年满52周岁0%0%0%0%0%0%0%4、你是否支持弹性退休制度？总体男女25岁以下25-35岁35-45岁45岁以上支持54%57%52%62%49%58%60%不支持27%26%28%12%29%31%40%不好说19%17%20%25%22%12%0%5、你觉得国外的弹性退休制度在哪些方面比较合理？总体男女25岁以下25-35岁35-45岁45岁以上根据不同岗位，规定不同的退休年限56%54%58%69%71%23%40%在到达退休年龄后，征求个人意愿，自愿退休。53%59%48%38