2019年会计论文答辩演讲稿.doc

2019年会计论文答辩演讲稿 92019年会计论文答辩演讲稿答辩这个词不同于辩论，没有那么激烈的唇枪舌战。 答辩是指答复别人的问难，指责，控告，为自己的论点或行为进行解释或辩护。 以下是关于会计论文答辩演讲稿，仅供参考!会计论文答辩演讲稿 (一)尊敬的各位老师，亲爱的同学们大家下午好!我是XX级会审 (一)班的xxx，我的毕业论文题目是对我国人力资源会计的几点思考，指导老师是冯毅老师。 下面我将论文的选题背景、写作基本思路以及文章中我个人的一些新的观点与理解向各位老师做以汇报我选择对我国人力资源会计的几点思考这一课题进行研究，原因它是会计学科发展的一个新领域，是人力资源管理学与会计学相互渗透形成的新型会计理论。 在知识经济时代，一个企业是否具有竞争力，是否具有发展前景，决定因素已不仅仅局限在其经营规模的大小，财产物质的多少，而是取决于其是否拥有丰富的人力资源，是否持续地对人力资源进行投资。 经济发展水平越高，人力资源在经济发展中的作用也越大，人才成为经济资源中最重要的因素，是企业财富的真正象征和源泉。 作为知识载体的人力资源将成为影响企业生存和发展的基本因素。 但一个企业盈利能力的高低和经营实力的大小依靠传统会计信息系统提供的资料是无法衡量的，迫切需要引入人力资源会计。 我的论文研究我国人力资源会计的目的为了促进促进企业人力资源的开发和有效使用。 意义在于可以通过人力资源会计提供的信息，合理、有效的进行人力资源的分配。 我的论文总的来说可以分为两个大部分第一部分就是简单的介绍人力资源会计。 第二个部分是针对我国人力资源会计的一个分析。 主要包括我国发展人力资源会计的必要性、目前存在的问题及解决方法。 整篇文章是我在查阅有关人力资源会计著作的基础上，结合个人的理解，最终在冯老师的指导和帮助下完成的。 通过本次论文写作，一方面使我掌握了论文写作方面相关的技巧，另一方面也使得我在我国人力资源会计发展这一课题上有了新的认识与理解。 但由于我自身所存在的知识储备方面的缺陷，使得文章中的相关观点还不够成熟，甚至可能存在错误观点的情形。 对此，我热切希望能够得到各位老师的指导。 谢谢!会计论文答辩演讲稿 (二)各位老师，同学们晚上好!我叫XXX，是XX级会计三班的学生。 我今天论文答辩的题目是民营中小企业财务风险的成因及防范。 我的论文是在XXX老师的细心指引及教导下完成的，在这里我要对我的指导老师表示感谢。 我也要对在坐的各位老师表示感谢，谢谢你们百忙之中还来参加我的论文答辩。 接下我把我的论文选题的初衷及主要内容向各位老师做一陈述，希望老师们在不足之处给予指导批评。 第一，我先谈谈这次论文选题的初衷。 在20XX年经济危机暴发以来，全球的经济一直低迷。 这对我国中小企业的影响更是空前企业倒闭、老板跑路、跳楼等等负面新闻在人们的生活中频频出现。 中小企业在我国社会经济发展中做出了重大的贡献，尤其是在就业和税收方面，占有着不容忽视的地位。 但随着民营经济规模的不断壮大，中小企业由于自身实力薄弱、资金不充足等原因，在市场运作中应变能力差，暴露出的问题也越来越多，尤其是在当前经济形势不佳的大背景下，民营中小企业成本大幅上升，出口型民营中小企业更是陷入上下游挤压的困境，发展期间未显现的财务风险问题更是显露无遗。 所以民营中小企业财务风险的问题已经不容忽视了。 第二，我来介绍下本篇论文的主要内容。 一、描述财务风险的概念，分析财务风险产生的原因及类别，并结合雅戈尔集团的财务报表对财务风险做了实例分析。 二、从民营中小企业的基本情况入手，进一步对我国民营中小企业财务风险成因进行分析。 三、以浙江信泰集团为例，分析当前形势下我国中小企业普遍面临的财务风险。 四、针对民营中小企业所面临的财务风险提出了四条防范措施。 (一)应建立健全的内部稽核制度 (二)组成专门的财务风险管理小组 (三)加强日常资金管理，保证资金合理匹配 (四)选择正确的风险管理策略 五、总结。 在一场场风暴过后，中小企业越来越受到重视，自20XX年始，我国已出台了不少的政策受惠于中小企业，促使其健康稳定发展。 第三，关于本论文的不足之处我的这篇论文主要谈论民营中小企业财务风险的成因及防范，虽然是通过收集资料及运用自己所见所学的有限知识完成了，但还是