大学生就业观念调查问卷调查.doc

大学生就业观念调查一、 问卷题目 欢迎词亲爱的同学：您好，首先，对您能回答我们的问题表达诚挚的谢意，当前大学生的就业压力越来越大，竞争越来越激烈，为了对大学生就业观念有一个比较系统的了解，特发起本次调查。为了保证调查的准确性，请各位同学如实填写自己的情况。再次对您的支持与合作表示由衷的谢意，祝您一切顺利！Q1您的性别 单选题 男 女 Q2你就读或毕业的院校属于 单选题 一本 二本 三本 大专 Q3你是从何时起开始关注就业问题 单选题 大一 大二 大三 大四 Q4你认为目前就业形势如何 单选题 就业形势严峻，就业压力大 就业形势正常 就业形势较好 不了解 Q5你对你所学专业的就业前景如何看待 单选题 很有前途 较有前途 前途一般 不了解 Q6你是否参加过某些关于就业的指导 单选题 参加过 没参加过 Q7你对你的就业心态是什么 单选题 很有信心 较有信心 一般性 较无信心 很没信心 Q8你对就业地区的选择是 单选题 北京、上海等大城市 珠三角等经济发达地区 二、三线的城市 其他 Q9你能接受的工资是 单选题 1000以下 10002000 20003000 3000以上 Q10你能否接受到中小企业工作 单选题 很乐意接受 看情况接受 不接受 Q11你的就业途径是什么 单选题 自己投简历找工作 父母或熟人帮忙 招聘会 其他 Q12您认为能够就业关键在于 多选题 自我能力 父母的人际关系 国家政策 所学专业 就读学校 Q13你是否愿意自己创业 单选题 很愿意 较为愿意 一般性 不愿意 Q14你对就业和择业的关系是何种想法 单选题 先就业，后择业 边就业，边择业 不清楚 其他 感谢词感谢您为我们提供了宝贵的意见，并祝您好就业顺利！二、答卷情况三、统计情况1. 您的性别 单选题 选项百分比数量男45%45女55.00%552. 你就读或毕业的院校属于 单选题 选项百分比数量一本15%15二本31%31三本5%5大专49%493. 你是从何时起开始关注就业问题 单选题 选项百分比数量大一44%44大二35%35大三14.00%14大四7.00%74. 你认为目前就业形势如何 单选题 选项百分比数量就业形势严峻，就业压力大68%68就业形势正常16%16就业形势较好10%10不了解6%65. 你对你所学专业的就业前景如何看待 单选题 选项百分比数量很有前途16%16较有前途38%38前途一般38%38不了解8%86. 你是否参加过某些关于就业的指导 单选题 选项百分比数量参加过61%61没参加过39%397. 你对你的就业心态是什么 单选题 选项百分比数量很有信心18%18较有信心28.99%29一般性40%40较无信心10%10很没信心3%38. 你对就业地区的选择是 单选题 选项百分比数量北京、上海等大城市12%12珠三角等经济发达地区23%23二、三线的城市 48%48其他17%179. 你能接受的工资是 单选题 选项百分比数量1000以下1%1100020006%620003000 47%473000以上46%4610. 你能否接受到中小企业工作 单选题 选项百分比数量很乐意接受33%33看情况接受 60%60不接受7.00%711. 你的就业途径是什么 单选题 选项百分比数量自己投简历找工作47%47父母或熟人帮忙 26%26招聘会19%19其他8%812. 您认为能够就业关键在于 多选题 选项百分比数量自我能力80%80父母的人际关系36%36国家政策41%41所学专业45%45就读学校21%2113. 你是否愿意自己创业 单选题 选项百分比数量很愿意30%30较为愿意32%32一般性34%34不愿意4%414. 你对就业和择业的关系是何种想法 单选题 选项百分比数量先就业，后择业40%40边就业，边择业49%49不清楚 7.00%7其他4%4四、总结就业观是大学生根据社会需要和自身能力水平选择职业时所持的基本观点和态度，它直接关系到大学生的前途和命运。通过此次调查，基本可以了解现代大学生的就也观。在本次调查中，我们发现大部分同学都是在大一就开始关注就业问题，只有一小部分到大四即将步入社会才有所觉悟，似乎有点晚。近七成的同学认为目前就业形势严峻，就业压力大，但他们对自己所学专业的就业情景还是比较乐观的，而且在校期间，多数同学表示有参加过就业指导，这对于他们来说是有一定帮助的。 此外，有48%的同学想留在二、三线城市，只有12%愿意到大城市发展。大学生在择业时会考虑报酬问题。虽然薪水不是大学生选择企业最重要的因素，但是薪水无疑是人们对一份工作最基本的要求。从上述数据可以看出，绝大部分的大学生薪资水平要求在2000到3000以上。如今，大学生的就业压力一年比一年大，大学生就业的工资底线也越来越低，随着大学毕业生薪水的下降，很多用人单位在薪金制度上也有了很大转变：不再以人定薪，而是以岗定薪，更强调员工为用人单位带来的实际利润。职场中的机会永远不是遇到的，而是争取到的。同时很多大学生认为他所选择的第一份工作只是作为他今后发展的一个过度口，积存经验。大学生对于选择工作的途径，以自己投简历占多数，并且，个人能力对于他们择业的影响也是比较突出的。在大学生看来，最重要的工作意义是自我实现，其次是生存的必须条件以及个人兴趣所在。而“学以致用”在找工作中似乎没有得到太多体现。有很多大学生对“专业对口”的看法是，找工作尽量专业对口，但不必强求”。还有小部分的人认为“专业并不重要，只要工作合适就行”，也就是说有大半的人并不强求专业要对口，在工作中发展自己学了4年的专业知识。而认为“应该专业对口，在工作中发展自己的专业知识”的人只有少数。经常在那里听到正在找工作的大学生说，最重要的是能找到工作，混口饭吃，先养活自己。此外，现代大学生稍有突破传统的一定要到大企业，国有企业或外资企业工作的观念，表示愿意留在中小型企业