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文档简介

班长考核制度范文 药学与生命科学学院班长、团支书考核制度（试行） 一、班长、团支书的主要职责 1、及时传达和组织学校的决议和指示，了解班级同学们的动态，经常向学校学院汇报工作、反应班级情况。 2、带领好整个班委，将班级各方面工作做好。 积极配合团学会各部门工作，积极鼓励同学们参加院校各类型活动；定期开展班级活动，根据学校学院的指示，从实际出发，研究、计划和组织班级活动。 3、协助院校各项具体活动、工作的开展，如推优、评优、发展新的班干部、工作计划和工作总结等等。 二、减分项 1、对院或学生会的材料上交不及时，扣0.5分，造成严重后果扣1分，态度恶劣者扣2分。 2、对院或学生会的通知传达不到位的，扣1分，造成严重后果扣3分。 3、不配合学生会各个部门工作者扣1分，态度恶劣者扣4分。 4、带头违犯校纪校规者视情节扣15分不等。 5、班级的同学有违纪现象不上报、故意隐瞒，视情节扣15分不等。 三、加分项 1、根据各部门上报给予加分的情况，此项由各部门裁定（累计不超过5分） 2、能按时完成院或学生会布置的任务的加1分。 3、班级举行的特色活动取得良好效果加1分，影响力延伸社会的，视情节加25分。 4、班级整学期中无旷课、迟到、早退现象，无挂科现象，加2分。 5、学院各部门举办的活动班级同学积极并按要求参加，加3分。 6、班级文明修身站岗无扣分现象的加2分。 四、实施 1、监督机制本制度由主席团、各部门部长及办公室联合监督实施。 2、奖惩机制 （1）根据以上加减分项进行个人综合测评分的加减。 （2）减分项中符合其中任意一条，将不予以考虑评优干、评三好及推优入党。 （3）在减分项中未被减分，并在加分项中累积加分至5分者，优先考虑评优干、评三好；每学期一名评出一名班长，一名团支书，直接推优入党（在其他入党条件均符合的情况下）。 说明以上奖惩办法均是每学期评定一次，同一班级的班长和团支书同步加减分，对于特殊情况，由监督小组商议并上报院领导进行奖惩决定。 本制度自发
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