效能监察工作实施方案

效能监察工作实施方案为全面落实市委、市政府关于在全市开展效能监察工作的意见，切实转变机关工作作风，提高运管处各项工作效能，保证依法行政和政令畅通，优化经济发展环境，根据&号文件精神，制定本实施方案：一、指导思想以“三个代表”重要思想和十六大精神为指导，全面贯彻十六届三中全会、中央纪委三次全会和省纪委四次全会精神，查处“四乱”行为，优化发展环境，落实效能责任追究，促进运管工作人员工作作风明显转变，工作效率和工作质量明显提高，做到行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效，使党的路线、方针、政策和上级的各项工作部署得到贯彻落实。二、加强领导健全组织为做好效能监察工作，运管处成立效能监察工作领导小组。组长：&，副组长：&，成员：&，领导小组下设办公室，&任办公室主任，具体负责效能监察各项日常工作的开展。三、效能监察的内容年度各项工作目标的贯彻落实情况。治理优化经济发展环境情况。是否严格执行优化经济发展环境、招商引资的各项政策、规定；在实施管理、处理事务和提供服务过程中，是否做到尽职尽责、行为规范、依法行政、严格执法；有无利用职权乱检查、乱收费、乱摊派、乱罚款，吃拿卡要等违纪违法行为；优化经济发展环境的长效机制是否完善。工作作风、工作效率和工作质量情况。在管理、服务和执法过程中有无不作为、乱作为情况；是否存在官僚主义、形式主义、弄虚作假、欺上瞒下、铺张浪费等行为；是否存在态度生硬，办事不公，推诿扯皮，效率低下等问题；影响社会稳定和人民群众反映比较集中的热点、难点问题，是否及时采取有效措施加以认真解决。四、效能监察的方法和措施建立“效能监察”例会制度将每周一的下午定为效能监察例会日，总结前一周工作、交流工作情况、确定本周工作计划。明确专人具体负责工作情况的综合、分析和整理，并将各单位的效能情况记入效能监察档案，作为效能评价的重要依据。健全完善各项制度一是畅通举报投诉渠道。通过电话、电子邮件、手机短信或书面材料等形式受理群众和社会各界对效能监察对象的效能投诉；公开效能投诉电话&，运政网建立效能监察栏，接受社会各界评议。二是完善各项工作制度，规范各项工作程序，严格按制度办事，提高工作效率，各单位重新温习运管人员“十不准”、运政人员“八要八不要”，以及各项规章制度，进一步规范党建资讯网日常工作行为。建立责任追究制度各级效能监察对象在实施管理、处理事务、执收执罚等政务活动中，只要是拒绝、放弃、推诿、不完全履行职责或者不按规定程序，规定权限，规定时限和服务承诺正确履行职责，或者违反相关制度规定，以致影响工作秩序和工作效率，贻误管理工作，或者损害管理相对人合法权益，造成不良后果和影响的，均应受到严格的责任追究。效能责任追究方式分为：下发效能监察督办通知、效能告诫、通报批评、诚勉谈话、给予党政纪处分，构成违法的移送司法机关处理。各单位一年内被效能告诫一次的，本年度不能评为先进单位；一年内被效能告诫两次的，可予以通报批评，年度评定为不合格；一年内被效能告诫三次的，可对主要负责人予以诫免谈话直至给予党政纪处分。各单位工作人员一年内被效能告诫一次的，当年年终不能评定为优秀；一年内被效能告诫两次的，可予以通报批评，年度评定为不称职或不合格；一年内被效能告诫三次的，可予以诫勉谈话，作出调整工作岗位等组织处理。违反有关规定构成违纪的，由纪检监察机关或责任人主管单位追究其党政纪责任。五、工作要求进一步提高认识。效能监察是市委、市政府为建设服务型政府而采取的重要措施。各单位要进一步提高对开展效能监察工作重要性和必要性的认识，求真务实，真抓实干，把宣传教育贯穿效能监察的全过程，营造党建资讯网级级抓效能，人人讲效能的舆论氛围和工作环境。健全规章制度。各单位要把制度建设作为推动效能建设不断深入的关键环节，加强内部管理，建立健全各项制度，并采取适当形式向社会公开，在社会上进行公开承诺，接受社会监督。严肃工作纪律。效能监察是