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文档简介

井下变配电场所张挂制度 要害场所管理制度1.下列人员进入要害场所必须登记,矿领导、机电科领导和机电技术人员以及固定的检修人,上级领导干部和本局各厂、矿人员需要进入各要害场所的,需有矿或机电科领导陪同并进行登记,其他人员进入要害场所须持有保卫部门签署的证明方可进入。 2.要害场所必须设有要害场所登记簿、交接班记录簿、维护检修记录、运转日志,值班人员应认真填写,妥善保管,以备考核。 3.要害场所设备的安装检修项目、内容、时间、参加人员及安全措施等必须经领导批准,参加人员必须戴检修证。 4.要害场所发生事故时,值班人员应根据事故性质情况,切实保护现场,做好记录,及时汇报机电调度室,如需进行抢修时,首先进行抢修,不得使事故漫延扩大。 5.要害场所值班人员,必须认真学习,熟悉设备的性能,掌握操作规程、方法,执行规章制度,提高警惕,防止坏人破坏,值班期间不得擅离工作岗位和擅自带入非工作人员。 6.要害场所不得带入放置与设备无关的物品,如易燃、易爆、有毒物品,自行车及其它杂物等。 岗位责任制度1.坚守岗位,坚持现场交接班。 2.负责该变电所内的卫生、设备性能等检查。 3.负责该变电所内的检漏继电器的日检和选漏的日检工作,并做好记录。 4.负责对变电所安全设施的检查(保护接地、灭火器材等)。 5.熟悉各种电器设备的性能和运行状态,掌握本岗位一般性故障的处理技术。 安全操作规程1.非本专职值班人员不得擅自操作高压电气设备。 2.操作高压设备时,应穿绝缘靴、戴绝缘手套,并站在绝缘垫(台)上。 3.在检修时,应保证电气设备的性能达到完好的标准。 4.在停电检修时应先验电,停电检查瓦斯浓度在1以下时对地放电,开关加锁,悬挂“有人工作,禁止合闸”标志牌。 5.注意防爆设备的防爆面应保持完整,达到有关规定。 包机(修)制度1.所有机电设备实行包机(修)组,全组人员要相对稳定,每一星期必须召开一次全小组业务分析会,总结经验、布置任务、表扬先进、指出问题。 2.包机(修)组长必须选政治思想好、干劲大、技术熟练的人担任,包机(修)组长有人员调动权、批病、事假权、奖励考核权。 3.包机(修)组由司机和维修人员组成,把机电设备、电缆、井巷场所卫生分到每个人,做到挂牌留名,各负其责。 三班要做到包运转、包完好、包任务、包清洁。 4.包机(修)组必须有合格的所包设备的配件。 5.包机(修)组长必须对设备会修、会操作、会排除故障,懂原理、懂结构、懂性能、懂生产过程。 巡回检查检修制度1.对本所内的机电设备进行清理,无杂物、灰尘,保持环境卫生。 2.每班对所内进行一次完好检查,发现问题及时处理。 3.变电所内检漏继电器做到每天一次近方漏电跳闸试验,每月进行一次远方试验,确保其动作灵敏可靠。 4.接地电阻每季度摇测一次,绝缘电阻每月摇测一次。 5.负责本所范围内的防爆检查工作,及时消除事故隐患,确保安全生产。 机电设备定期检修制度1.设备的检修必须贯彻预防为主,实行计划检修。 2.本所电气设备的检修由机电科负责,检修周期不得超过6个月,必须保证检修质量,完善检修记录。 3.对危及个人安全,影响生产的机电设备及时处理。 4.每年应不少于一次过流试验和设备性能的检查、修理。 5.检修必须有安全措施,报矿领导审批后,方可进行工作。 电气试验制度1.定期试验 (1)每年三月十五日至五月十五日要将继电保护整定校验一次,同时要将六千伏电缆做一次电阻摇测和直泄试验一次。 (2)每年三月十五日前对全矿接地电阻摇测,每两年做一次工频放电试验。 (3)阀型避雷器每年要做一次电阻摇测,每两年做一次工频放电试验。 (4)运行中35kv以下电气设备,每三年做一次绝缘油击穿试验。 2.新装电力电容器,应进行绝缘电阻、电容测试和交直流耐压试验,运行中的每三年一次。 3.新装和大修后的电气设备,要按煤矿电器试验规程逐项试验。 4.长期(井下三个月,井上六个月)停止使用或移动后投入运行前必须进行试验。 5.井下漏电保护应每天做一次漏电试验,每月做一次远方试验。 6.以上各项试验要有分管技术人员参加,并做好详细记录,存档保存。 领导干部上岗查岗制度1.规定查岗范围:主、副井绞车房、东西风井、电板房、主排水泵房、井下小电绞房、中央变电所和采区变电所、35kv变电所、矿灯房、锅炉房等固定场所。 2.干部上岗查岗内容:了解设备运行状况,检查安全设施、制度执行、劳动纪律和场所面貌等。 3.机电矿长、机电总工和机电科长每月对上述范围内的场所进行不定期查岗不少于一次。 4.机电分管科长、技术主管对上述分管范围内的场所每月进行不少于两次的不定期查岗。 5.分管技术员每周对分管的场所上岗检查不少于一次。 6.上岗干部要认真填写查岗记录,提出本岗存在的问题和要求及处理意见。 交接班制度1.交接班必须在现场进行,接班人应提前半小时到达现场,交接时按操作规程所规定的内容和巡回检查制度进行检查、交接。 2.交班人必须将当班设备的运行和检修情况向接班人详细交待清楚并填写记录。 在接班人员认为属实后,双方签字方可离开现场。 3.有下列情况之一者,接班人有权拒绝接班: (1).设备运行状态和检修情况交不明。 (2).工具、材料、配件、安全设施及各种资料和记录丢失损坏者。 (3).发生事故本应处理而未处理者。 (4).设备和场所不整洁。 4.有下列情况之一者,交班人不得交班。 (1).对于马虎从事不按操作规程规定的内容和巡回检查制度规定的检查路线对设备进行认真检查者,不得交班。 (2).发现接班人喝酒或有病容和精神失常者。 (3).不是本岗位专职人员,又未接到领导通知者。 (4).双方交班后,岗位发生的一切事情均由接班人负责(如有特殊情况,根据具体问题,作具体分析)。 5.本制度适

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