国家职业资格统一鉴定二级和一级综合评审和论文准备.doc

2010年下半年国家职业资格统一鉴定二级和一级综合评审和论文准备要求按照国家职业标准，报考全国和全省统一鉴定职业资格二级、一级的考生均须参加综合评审。综合评审实行百分制，成绩达到60分及以上者为合格。理论知识、专业技能和综合评审三门均及格的考生，可获得国家职业资格二级、一级证书。综合评审不及格的考生，须在下一次考试时补考。一、全省统一鉴定职业二级/一级论文选题内容 1、秘书（国家职业资格二级）综合评审采用考生填写业绩评估报告后由专家评审打分的形式进行。2、营销师（国家职业资格二级）综合评审采用书面答辩形式，论文选题内容：论激励销售人员的方法分析XX产品的包装设计策略XX企业微观市场营销环境分析与对策分析化解渠道冲突的对策制定互联网产品策略方法的研究论文在上述5个题目中任选一题，一式三份。3、高级营销师（国家职业资格一级）综合评审采用书面答辩形式，论文选题内容：论XX企业的市场调研方案企业销售人员战略规划方法的研究企业制定并实施品牌策略方法的研究分析商务谈判在企业营销管理中的重要性分析XX产品的国际营销环境与对策论文在上述5个题目中任选一题，一式三份。4、人力资源管理师（国家职业资格二级）综合评审采用书面答辩形式，论文选题内容： xx企业人力资源管理流程分析及优化研究xx企业外部招聘与入职流程设计xx企业中高层年度培训计划设计xx企业绩效考核指标分析与优化研究xx企业薪酬满意度调查分析及对策建议xx企业员工手册核心内容设计论文在上述6个题目中任选一题，一式三份。5、项目管理师（国家职业资格二级）综合评审采用闭卷纸笔作答撰写专题论文的形式。6、企业信息管理师（国家职业资格二级）综合评审采用书面答辩形式，考生在考前提交1篇论文或业绩实务分析报告，论文题目自拟，围绕工作业绩实务展开。7、心理咨询师（国家职业资格二级）综合评审采用口头答辩形式，考生提交案例报告1篇，个人分析报告或研究报告1篇，（两份材料装订在一起），答辩时间另行通知。8、物流师（国家职业资格二级）综合评审采用书面答辩形式，论文选题内容：供应商关系管理的策略与实践企业库存风险分析及其风险控制对策供应市场分析与采购方案设计企业物流系统分析与优化措施物流信息系统建设与新技术应用配送业务分析与方案设计论文在上述6个题目中任选一题，一式三份。9、高级物流师（国家职业资格一级）综合评审采用书面答辩形式，论文选题内容：供应链环境下的企业组织与业务流程（包括企业业务流程重组、物流系统整体规划、供应链设计和规划等）区域经济与物流园区的建设规划（包括区域经济中的现代物流发展战略、物流园区的建设规划与运作模式、区域现代物流产业发展规划等）供应链管理对企业发展的影响与促进作用物流企业经营战略规划与物流服务项目策划论文在上述4个题目中任选一题，一式三份。10、企业培训师（国家职业资格二级）综合评审采用书面答辩形式，论文选题内容：根据班杜拉“自我效能”理论，试述如何系统构建真正基于正确科学事实的“自信心”信念体系？请系统地就我国教育理念、内容、目标、制度等体系进行论述钱学森之问“为什么我们国家培养不出杰出的人才？”请系统阐述日本经营之神稻盛和夫“活法”所蕴含教育培训的正确理念体系、系统方法和科学内容等规律？如何有效地通过国学传统“弟子规”训导，来全面构建地提升中国当今员工的整体素质与企业文化？试述台湾王财贵教授在北师大的国学教育理念对我国当今素质教育理念、方法、内容的启发？论文在上述5个题目中任选一题，一式三份。11、高级企业培训师（国家职业资格一级）综合评审采用书面答辩形式，论文选题内容：试述“哥德尔不完全定理”对人类“观察与思考”的启迪？学习型组织中“五项修炼”的内在逻辑关系规律分析？试述超心理学中潜能研究对培训教育的意义？结合班杜拉的学习理论，如何有效地提升自我效能？建构学习理论对我国当今教育体系的启迪？论文在上述5个题目中任选一题，一式三份。12、公共营养师（国家职业资格二级）综合评审采用口头答辩形式，考生提交论文1篇，答辩时间另行通知，论文选题内容：家庭的合理营养方略浅议试论营养补充剂的合理选择合理营养是促进健康的重要手段营养宣教重点之我见补钙应从食物开始论文在上述5个题目中任选一题，一式三份。二、论文写作要求根据以往我省国家职业资格统一鉴定二级/一级论文综合评审的实际情况，提出以下三点论文写作要求：1、根据原劳动保障部的要求，“选题应根据国家职业标准要求，参考培训教程，同时结合考生所在单位或有关行业实际工作的情况自行拟定”，考生如没有围绕实际工作进行探讨，属于选题偏大，对于此类选题要求考生必须进行实际调查研究，收集第一手资料，给出研究方法和研究过程，并要求用数据图表来支撑立论，如未给出研究方法和过程，也没有数据图表来支撑，将判为不合格。2、根据原劳动保障部的要求，“必须由考生独立完成，不得侵权、抄袭，或请他人代写”。按照学术要求，考生摘抄来的任何一句话、任何一个数据都必须加以引注，原则上按照抄袭200字以上及摘抄未加以引注的视为抄袭，将判为不合格。 3、考生应严格按照规定的论文选题内容撰写论文，部分选题代表论文方向，考生可围绕选题自拟题目，提交的论文应按照统一撰写要求和论文格式要求，否则视为不合格。三、各省属报名点、各市中心必须于11月5日前将考生论文（一式三份）集中收齐后报送省中心，逾期作自动放弃处理。四、国家职业资格统一鉴定二级/一级论文撰写格式 （一）论文撰写要求 1.必须由考生独立完成，不得侵权、抄袭，或请他人代写。 2.如无特殊说明，论文字数原则上职业资格二级不少于3000字，职业资格一级不少于5000字。 3.论文所需数据、参考书等资料一律自行准备，论文中引用部分须注明出处。 4.论文一律采用A4纸打印，一式3份。 5.考生应围绕论文主题收集相关资料，进行调查研究，从事科学实践，得出相关结论，并将研究过程和结论以文字、图表等方式组织到论文之中，形成完整的论文内容。6.论文内容应做到主题明确，逻辑清晰，结构严谨，叙述流畅，理论联系实际。（二）论文格式要求 1.论文由标题、署名、摘要、正文、注释及参考文献组成。 2.标题即论文的名称，应当能够反映论文的内容，或是反映论题的范围，尽量做到简短、直接、贴切、精炼、醒目和新颖。 3.摘要应简明扼要地概括论文的主要内容，一般不超过300字。 4.注释是对论文中需要解释的词句加以说明，或是对论文中引用的词句、观点注明来源出处。注释一律采用尾注的方式（即在论文的末尾加注释）。 5.论文的末尾须列出主要参考文献的目录（见表2）。 6.注释和参考文献的标注格式为：（1）图书：按作者、书名、出版社、出版年、版次、页码的顺序标注。（2）期刊：按作者、篇名、期刊名称、年份（期号）、页码的顺序标注。（3）报纸：按作者、篇名、报纸名称、年份日期、版次的顺序标注。（4）网页：按作者、篇名、网页、年份日期的顺序标注。（四）论文提交要求各有关单位汇总所有参加论文答辩考生的论文后，按准考证号（只需后5位，大部分考生在准考证号还没出来的情况下已经上交了论文，所以准考证号需由报名点补上）顺序整理成三摞，上附论文提交考生名单，在考前15日送达省中心。如论文由所在市中心负责评审，各市中心应在考前15日提交一份到省中心备案。考前7日提交。（五）注意事项1、物流师和企业培训师两个职业国家职业资格一级的全省试验性鉴定，具备条件的单位，须提前向省中心提出申请，经省中心审核认可后方可开展报名组织和培训等相关工作。2、没参加论文答辩者，补考时必须重新撰写论文。表1论 文 提 交 封 面 格 式国家职业资格全国统一鉴定（上空四行，三号仿宋，居中）（职业名称）论文（二号黑体，居中）（国家职业资格级）（空四字，四号宋体）论文题目： （空四字，四号宋体） 姓 名