农业局局长在中层干部竞争上岗会议上的讲话

农业局局长在中层干部竞争上岗会议上的讲话 农业局局长在中层干部竞争上岗会议上的讲话刚才，x局长宣读了这次竞争上岗的方案并讲了几个注意事项，下面我先就竞争上岗方案再作个补充说明。这次竞争上岗，局里作了认真的研究，也征求了方方面面的意见。前两天，市委组织部已经审批。出台这个方案，除x局长宣读的几条原则，最主要的坚持这么三条原则：一是充分发扬民主。我们在座的农业局的干部人人都有发言权，人人都可以当组织部长。在这以前，我听说好像只有中层以上的干部才有投票权。实际上选拔一个科级干部，不论正科级还是副科级干部，我觉得一般干部应该有这个发言权。所以，这次民主推荐请全体干部参加，目的是充分发扬民主，注重群众公认，把一些表现突出的优秀干部选出来。二是注重公平公正。公平、公正体现在两个方面：一个就是我们公务员、参照公务员、事业编干部长期混岗，以前申报岗位是一个顺向的原则，公务员可以报公务员，也可以报参照公务员和事业岗位；参照公务员可以报参照公务员，也可以报事业岗位；而事业编的同志仅仅只能报事业岗位，使得事业编的同志失去更多的机会。现在我们把公务员、参照公务员、事业的岗位分开，分类限报，就是给大家创造公平机会。现在看起来，确实比较公平。无论哪一类岗位的竞争比例都在5-6：1。如果参照公务员都挤向这些事业岗位，可想而知事业岗位的竞争就会更加激烈。第二个，就是在第二轮的投票中，每个科室只有一票，不像原来一样的，大的科室两三个人参加，甚至三五个人参加，这次每个科室就是一票，就像市里推荐干部，30多个人的科技局有一票，100多人的农业局也只有一票。这就是公平。三是简化操作程序。我们这次竞争上岗程序设计的不复杂，就是一个自我推荐，一个民主测评。民主测评分为两个阶段，然后党组票决。我们简化这些程序，就是不想搞得太复杂。复杂就会产生很多问题，只有简单才能使我们这个方案显得更加公平、公正。这次竞争上岗，是我们局政治生活中的一件大事，怎么搞好这次竞争上岗呢？我想提三点要求：一要做到三个负责。一是对组织负责。我刚才讲了，我们充分发扬民主，人人都是组织部长，你们是在替组织选拔干部。我们要掂量一下身上的责任、掂量一下身上的担子，不是做儿戏，我们要选拔出经得住历史检验的干部。二是对同志负责。我们推荐干部，除了可以推荐自己，更多的人是推荐别人，那就是推荐我们自己的同志。我们这些同志谁表现好一点，谁表现差一点，我们大家要做到公平、公正。要以事业为重，按德才兼备的原则，来选拔推荐我们心中最好的干部，也就是我们文件中说的，以好的作风推荐作风好的干部。三是要对自己负责。因为这次推荐出来的干部今后要与我们共事，有的甚至要成为我们的领导，我们投出的庄严、神圣的一票，要对得住自己的良心，对得起自己这个责任。不能轻而易举，听别人游说，投这个、投那个。要拿出自己的主见。二要做到四个一样。一是在本单位工作与借调外单位工作一个样。由于工作需要和组织安排，我们有的同志借调组织部，借调市产业化扩张战办公室，借调上高县，还有组织选拔下派到乡镇。对这些同志要与我们在单位工作的同志一个样，要一视同仁，用同一个尺度来衡量，只要符合条件，就不要分彼此。二是在大楼上班与楼外上班一个样。我们这次机构调整、职能调整，一个最显著的变化就是把植保植检局当做机关的一部分。上次我在中层干部会议上讲了，植保植检局除了是我们农业局的下属单位，还是我们农业局的组成部分，它承担了我们农业局的职责，缺掉了植保植检局，我们农业局就不完整。不能说在楼里上班的就是农业局干部，在植保植检局上班的就不是农业局干部。大家要一视同仁，心中用一把尺子去衡量、去推荐。三是在本科室工作与兄弟科室工作一个样。我们可能很多同志在一个科室工作，接触更多一点，感情更深一点，但是我们推荐干部，不能完全感情用事，要实实在在，按照刚才我讲的对组织负责、对同志负责、对自己负责。行就推荐，不行就不能受感情的影响，打感情分、投感情票。四是今天在座的和今天不在座的一个样。因为工作原因，我们有些同志包括这些同志的领导还在外面工作，还在出差，不能到这个现场。对这些同志我们大家也要一视同仁，只要表现优秀，都要积极推荐。三要力争达到三个目的。选拔干部是件大事，直接关系到单位的形象、单位的作风。我想通过这次中层干部竞争上岗达到三个目的。一是打造良好的政治生态。我们农业局人确实比较多，大家在一起工作是一种缘分。我们要积极营造民主、自由、平等的政治空气。选拔干部是最敏感的一件事情，大家都非常关注，能不能够选拔出群众公认、德才兼备的干部，是对我们农业局干部作风、政治风气的检验。二是建立正确的用人导向。大家都会讲，希望我们党组、希望我们大家能够推选出优秀的干部、好的干部，但每个同志对结果肯定感受不同。有的还可能认为自己很优秀，认为我科室的同志很优秀，有机会都要提拔。怎么办？大的方向，我们要讲德才兼备，用人所长，让优秀的干部脱颖而出。相信那些平时工作勤勤恳恳、扎扎实实、为人正派的同志会得到群众公认、组织认可的。三是形成健康的竞争机制。我们竞争上岗就是让每个人都有出彩的机会，大家都在这个演讲台上进行展示。我们的竞争要有序的竞争，有规矩的竞争，不能去拉票、不能去打招呼，希望大家认