区科技局2016年上半年工作总结及下半年工作计划.doc[范本]

区科技局2016年上半年工作总结及下半年工作计划区科技局2016年上半年工作总结及下半年工作计划今年以来，在区委、区政府的正确领导下，区科技局认真贯彻落实国家、省市科技创新重大战略部署，按照创新驱动战略总体要求，优化创新环境，完善创新体系，提升创新能力，全区科技创新能力和核心竞争力明显增强。一、上半年重点工作（一）积极培育发展高新技术产业。目前，全区共有17家规模以上工业企业列入高新技术产业统计范围，主要分布在内燃机及配件制造、电子元件及组件制造、特种陶瓷制品制造等八大行业。今年已筛选皓隆环境科技、智新电子、奥卓电器、谷合传动、华潍膨润土8家企业进行高新技术企业培育。2016年1-6月份，全区高新技术产业实现产值173149万元，同比增长11.01%，占规模以上工业总产值的比重为10.95%，比年初增长了1.47个百分点。（二）加强科技创新平台建设。目前全区建有4家省级工程技术研究中心、1家省级企业重点实验室、1家省级工程研究院、1家省级示范工程技术研究中心，20家市级工程技术研究中心、6家市级企业重点实验室。今年，已组织帅克机械公司的“山东省机器人减速器示范工程技术研究中心”申报了省级示范工程技术研究中心，正在审批中。雷沃重工院士工作站建设申请书已整理完成；帅克机械与北京理工大学黄强、段星光教授团队已签订合作协议，共建机器人研究院。（三）科技计划项目申报取得阶段性成效。今年以来，我们积极梳理筛选科技含量高的优势项目，全力开展项目争取工作。到目前，已组织申报了市以上科技计划34项，其中国家级科技支撑计划4项，山东省重点研发计划项目6个，市科技发展计划24项。其中雷沃重工的“智能化稻麦联合收获技术与装备研发”、“重型拖拉机智能化关键技术研究与整机开发”两个项目列入了国家重点研发计划，获批科技资金6096万元，皓隆环境科技有限公司的“高大空间空调系统”列入了省中小企业专项扶持资金，获批科技经费10万元。（四）积极组织申报省、市科学技术奖。今年已组织帅克机械公司的“新型材多功能拖拉机驾驶室”申报了省科学技术奖，组织共达电声公司的“五磁路扬声器”、雷沃重工的“一种纵轴流水稻机技术”等10项优秀成果申报了潍坊市科学技术奖，正在审批中。（五）积极做好2016年泰山产业领军人才工程创新类申报工作。目前，我们已帮助雷沃重工股份有限公司引进的江苏大学农业装备工程学院的李耀明副院长、工学博士、教授作为高效生态农业领域领军人才申报了省泰山产业领军人才工程创新类人选、山东共达电声股份有限公司引进的中国科学院声学研究所颜永红实验室主任、博士、研究员作为战略性新兴产业领域领军人才申报省泰山产业领军人才工程创新类人选。（六）加强省级农业科技园建设。根据关于组织申报2016年省级农业科技园的通知要求，以我区潍坊市玉泉洼种植专业合作社联合社、潍坊豪烨农业发展有限公司、山东新天地农业发展有限公司等市级农业龙头企业为重点，推动具有一定基础条件的农业科技示范园区申报省级农业科技园区，目前已进行了汇报答辩，现正在等待省厅审批公布。二、工作中存在的问题我们虽然做了大量工作，取得了一定成绩，但还存在一些问题和不足之处。主要表现在：一是高新技术产业产值占比低。在全区116家规模以上工业企业中，列入高新技术产业统计范围的仅有16家，仅占规模以上工业企业总数的13.79%，其中产值最高的共达电声有限公司年上半年产值仅有42240万元，与传统产业中几家大型企业如雷沃重工产值相差太远。二是创新载体建设不够完善。虽然初步建立了以企业为主体、以高校和科研机构为依托、以制度建设为核心的技术创新载体体系，但还不够完善，我区市级以上企业工程技术研究中心及重点实验室仅有33家，其他企业的研发中心还没有形成规模，没有形成自己的研发团队，影响了企业创新能力的提升。三是高层次人才缺乏。大部分企业高科技人才缺乏，从事研究开发人员不足。企业对科研人员的激励机制不健全，部分企业只注重眼前的经济效益，忽视了对人才的引进和长期培养，导致企业的技术创新不够。三、下步发展重点与对策（一）以高新技术产业引领转型发展。一 是加快培育战略性新兴产业。围绕现代产业体系的任务目标，研究科技支撑重点产业转型升级的路径和措施，加快突破关键核心技术，在新能源、新材料、新信息、 生物医药等新兴产业，发掘和储备一批高新技术后备企业苗子，培育一批有特色、有优势的高新技术企业，全力培育新的经济增长点。二是加强高新技术产业项目的 引进工作，招商引资中要特别引进高新技术产业项目，在资金、人才、政策等方面给予大力倾斜。三是加大对现有高新技术产业企业扶持力度。梳理高新技术产业技术需求，整合优势资源，依托共达电声等行业领军企业，集中突破，推动高新技术产业集群化发展。（二）建立健全技术创新体系，提升企业核心竞争力。聚集创新要素，培育完善创新体系，不断提升创新发展的层次和水平。除对规模以上企业要求普遍建立研发机构外，对重点行业和重点企业确立一批重点研发机构，实行重点扶持发展。在电子信息、生物医药、智能装备等领域新建10家设施先进、具有行业领先水平的市级以上创新平台；推动产学研用紧密结合，着力推进重大创新平台建设，积极推动雷沃重工创建国家重点实验室和院士工作站，推动帅克机械与北京理工大学共建机器人研究院。力争年底建成市级以上工程技术研究中心、重点实验室等科研平台2处。（三) 实施项目带动战略，促进科技创新投入。把项目建设作为转型升级发展的着力点，重点抓好“多层低温共烧压电陶瓷材料及超薄压电陶瓷扬声器研发及产业化”及“工业机器人rv减速器”等省自主创新重大专项的实施工作，尽快达产达效，力争早日通过验收。积极挖掘、筛选全区有良好发展潜力的重大科技项目，优先推荐申报国家、省重大科技专项，推动更多的项目列入国家、省计划，积极为企业争取上级资金扶持。抓好谷合动力驱动桥、雷沃重工自走式玉米收获机等30个新技术、新产品项目的实施，力争列入市级以上科技计划10项，形成重大科技成果10个以上。同时，要积极推动企业成为科技投入的主体。以落实高新技术企业、研发经费加计扣除等优惠政策为重点，全面推进科技政策、产业政策落实，引导企业不断加大科技创新投入，增强科研攻关创新能力。（四）加强科技人才队伍建设，为科技创新提供智力支撑。加强人才引进和培养，造就一支优秀的创新创业型、科技领军型人才队伍。围绕电子信息、新材料、生物与医药、先进制造等高新技术领域, 面向全区所有科技型企业征集技术难题和技术需求，针对企业提出的技术难题和技术需求,多形式、多层次、针对性地与中科院、大专院校等开展技术、项目对接和交流，把招商引资和招才引智紧密结合起来，以重大项目建设和工程研究院、重点实验室、博士后工作站等作为支撑平台，创