区老龄委办公室上半年工作总结[范本]

区老龄委办公室上半年工作总结区老龄委办公室上半年工作总结上半年，南关区老龄工作在省、市老龄委办公室的指导下，在区委、区政府的正确领导下，以民生工作为主线，坚持为老年人服务为宗旨，紧紧围绕“关爱老人、共促和谐”这个主题，协调各有关部门，重行创新，真抓实干，进一步加强基层老龄工作，较好地完成了老龄各项工作任务。一、以民生工作为主线，推动老龄事业发展1、深入开展为老年人“送温暖，献爱心”活动一是春节期间，姜治莹副市长走访慰问我区特困老人、百岁老人、敬老院，我区为敬老院送去了15箱价值1200余元的水果，为百岁老人送去了1000元慰问金和果篮，为特困老人送去了600元慰问金和价值400元的米面油。二是积极开展高龄老人慰问活动，为全区23名100岁以上的老人每人送去了1000元的慰问金，把党和政府的温暖送到了老人家中。三是各街道、社区走访慰问百岁老人15人和特困老人50余人，社区志愿者还到孤寡老人家为他们拆洗被褥、打扫卫生200余次。鸿城街道的志愿者还为残疾人推拿、针灸、按摩，为老年人解决了生活中的实际困难,让老人感受到社会大家庭的关爱。2、开展丰富多彩的文化娱乐活动，丰富老人精神生活一是利用周日休息时间，组织南关区优秀的老年歌唱爱好者参加全市老年红歌会活动，为老年人选好曲目作参谋，帮助老年人准备服装和光盘，通过义务为老年人服务，激发老年人的演唱热情和信心，提高老年人的生命质量。二是在隆重纪念汶川大地震一周年之际，在全市各界积极开展慈善活动的日子里，5月中旬，举办了“纪念，慈善义卖”书画笔会，笔会主题是发扬中国精神，继承民族传统文化，向灾区贫困伤残者献爱心，向汶川人民表示忠心慰问和良好祝福。笔会期间，15位书画家们进行现场创作，其优秀作品30余幅全部捐给了南关区慈善会，用于开展各类慈善爱心活动。灾害无情，大爱无缰，书画家们带着对灾区人民的无限爱心，不辞辛苦，挥笔泼墨，用自己手中的翰墨丹青，把关爱和力量传递给重建家园的兄弟姐妹，让爱撑起希望的明天。三是开展“快乐夕阳红”老年旅游活动，增强老年人的健康体质，提高老年人的精神生活。四是同鸿城街道、103中学共同举办“感恩爷爷奶奶”活动，让青少年增强尊老、爱老的美德，形成良好的社会氛围。3、做好包保社区工作一是到社区帮助清理楼道卫生及向老年人宣传春季除四害的有关知识。进一步美化社区环境，为居民提供良好的生活环境。二是开展“关爱生命，珍惜健康”老年人健康知识讲座，重点加强对流感疫情的防治防控，让老年人提高健康意识，养成良好的生活习惯，更好地安度晚年。三是走访慰问包保困难户，春节及五一期间分别走访3户困难户口，送去了慰问金1200元及价值1500元的豆油和水果，送去了党和政府的温暖。四是开展老龄工作调研，深入民康街道、社区和104中学了解掌握老龄工作基本情况，探索老龄工作的新途径和新思路，更好地为老年人服务。五是经常与社区联系沟通，了解社区各方面的基本情况，帮助社区老龄工作谋思路、出办法、定措施，指导社区制定老年协会规章制度、特困老人助养工作制度等，为规范化开展社区老龄工作奠定了良好基础。积极组织参加省、市老龄委办公室组织的各种活动。4、落实老年人优待工作，提高老年人生活质量科学发展观的核心是以人为本，我们贯彻落实科学发展观，就要坚持以老年人为本，真诚倾听老年人呼声，真实反映老年人愿望，真情关心老年人疾苦，急老年人之所急，解老年人之所难，多为老年人办看得见、摸得着、促进科学发展的民心工程，使全区老年人都能享受到社会大家庭的温暖。一是在办理老年证的工作中,针对身体不便或其他特殊情况的老年人，老龄办协调社区要求他们上门服务；对家离区政府较近的老年人我们老龄办开通绿色通道，可以不用到社区办理，直接为老年人办理老年证，且当天就可以办完，这项服务受到老年人的热烈欢迎。目前为止,我区办理老年证共计17000余个，为老年人的出行提供了方便。二是严格审核高龄老人生活补贴的发放工作。按照长春市老年人优待规定，我们严格审核，按照9094周岁每月50元、95-99周岁每月100元、100周岁以上老年每月300元的标准发放，制定社区定期走访高龄老人的制度，保证高龄补贴的发放到位。目前第一、二季度高龄补贴650余人总计发放288000元。三是做好特困老人助养工作，老龄委办公室代表市、区两级政府对辖区90名特困老人提供了救助，全年救助金额达万元。区、街领导对助养工作高度重视，区委常委、常务副区长陈广墨带着慰问金、果篮和生活用品走访了特困老人。四是深入社区调研敬老院。陪同省老龄办法规处领导到桃源街道调研敬老院，指导社区加强对敬老院的管理，就老年活动场所、无障碍设施、营养配餐等问题，提出指导性意见，帮助敬老院不断实现规范化管理，提高为老服务水平。二、机关党建工作及日常管理情况老龄委办公室与民政局是联合党支部，我们积极参加党支部组织的政治学习和机关党工委组织的各项活动，努力做到保证人数，按时参加。进一步完善机关管理制度，严格执行机关一日行为规范，不迟到，不早退，树立机关干部的良好形象。加强机关保密和信息公开工作，努力达到机关保密及信息公开工作的规范化、标准化。三、领导班子及党风廉政建设情况按照区委、区政府及区纪委的要求，加强自身建设，自觉运用领导干部的标准严格要求自己，重点解决了思想作风、学风、工作作风、领导作风等方面的问题，增强了公仆意识和宗旨意识。1、提高班子成员的思想政治素质。领导班子采取专题理论辅导、集体与个人学习相结合的形式，有组织、有计划、有步骤地抓好班子成员的理论学习。重点学习十七大精神、科学发展观、党风廉政建设等方面理论。2、坚持民主集中制。认真开好民主生活会，勇于开展批评和自我批评，根据区委安排，上半年年召开了一次民主生活会。在工作中，凡是重大问题，重大事项决策前，班子成员加强沟通，并集体研究，增强了班子的战斗力和凝聚力。3、进一步转变机关作风。在工作中，我们坚持为基层服务、为老年人服务，处处为基层着想、为老年人着想，能在基层办的事情，我们就深入到基层去办，能用电话或电子文档报送的材料，就不让基层跑到机关报送，尽最大努力减轻基层负担。加强学习型组织的建设，制定板报，提高终身学习的意识，建立各项学习制度，增强学习的自觉性和可操作性。4、落实党风廉政建设责任制。严格执行老龄办党风廉政建设责任制，及时调整领导小组成员，为责任制工作提供了组织上的保证。认真传达和学习贯彻市委和区纪委有关党风廉政建设会议及文件精神，努力做到自重、自省、自励、自警。老龄工作上半年紧紧围绕科学发展的理念，取得了一定成效，4月份，我区社区为老服务工作经验在长春市老龄工作委员会第五次会议上进行了书面交流，在长春市庆祝建国60周年“金晚霞”杯老年红歌会大赛中，我区获得优秀组织奖，在推荐国家级老龄先进社区工作中，我区新春街道和平社区代表长春市被推荐为国家级老龄工作先进社区。下半年，我们要以此为契机，进一步扎扎