农电局机关党总支第二季度工作总结范文

精选优质办公范文农电局机关党总支第二季度工作总结第一篇：按照县委工作部署，我局机关党总支部本季度继续进行了保持共产党员先进性教育分析评议阶段和整改提高阶段工作，并结合我局工作实际开展了多种形式活动，同时对党外积极分子进行了组织发展。一、扎实开展保先教育工作分析评议阶段：1、提高思想认识，搞好工作动员：组织机关全体党员召开分析评议阶段动员大会。会上，党委副书记赵刚传达了保先教育领导小组文件精神，结合我局实际情况，对下一步工作进行了详细部署，并做了动员讲话，阐明了分析评议阶段工作的重大意义。2、扎实开展各环节工作：、为使全局干部职工的意见和建议得到有效反馈，使企业管理中存在的突出问题，得到有效的解决和改进，党局委面向局机关全体职工及各基层供电营业所发放了150份征求意见书，总计征求意见25条，采纳7条。、组织干部职工开展了谈心活动，对自身工作中存在的问题进行深入剖析，共召开座谈会5次。、全局党员结合工作实际，对自身一年来的思想、工作情况进行了认真总结，并撰写了党性分析材料。、完善了中心组学习制度，召开了组织生活会和民主生活会，对党性分析材料进行了认真修改。、召开了党委会，对每名党员评议情况进行了综合分析，并向党员本人进行了如实反馈。、在全局范围内向干部职工通报了民主评议情况。整改提高阶段：1、搞好思想动员，制定实施方案整改提高阶段是保先教育见成效的阶段，我局接到文件后，组织全体干部党员进行了认真学习，深刻领悟文件精神，并结合我局工作实际，制定了切实可行的实施方案，对本阶段工作进行了详尽的安排和部署。2、结合实施方案，开展各项工作：1、完善整改措施。党员干部结合党性分析材料，对个人整改措施进行了修改完善，并由支部进行了严格审核。健全了全局的整改措施，对具体事项由专人负责，将责任落实到人，确保了整改工作取得实效。2、对基层党组织进行整顿，切实提高基层党组织的战斗堡垒作用。3、利用20天时间对局属各基层供电营业所工作负责人进行考核，考核通过民主测评、面对面谈话等形式对各工作负责人的个人素质、党性观念、工作业绩进行了综合测评，充分调动了人员工作积极性，强化了岗位责任意识，有效的促进了各项工作的开展。4、深入剖析了我局党风、政风、行风工作中存在的问题，健全了工作机制。局党委与各科室及基层所长签定了行风目标管理责任状；重新聘请了各乡镇、村书记及县人大代表为行风监督员，并对监督员情况进行详细记录，形成档案化管理；印制了国家电网公司“三个十条”宣传材料和特殊客户管理档案、便民服务记录、客户意见簿等软件资料共6种，发放到各营业窗口；制定详尽的行风工作要点和年度工作计划，逐步形成监督检查常效机制。5、局党委召开职工大会，会上向局机关全体职工公布了整改情况，并由党委办公室对职工所提意见及建议进行记录，使其得到及时、有效的反馈。6、利用农电动态工作简报对各环节工作进行详尽刊载，对整改过程中的典型进行专题报道，营造良好的舆论氛围。二、开展各项活动，深化保先内涵1、按照县委部署开展了“五个一”实践活动。此次活动，全局60名党员干部共植树100余棵，助农春播5户，共为32名贫困学生捐助人民币3840元，走访困难户5户，为群众办实事7件。2、开展文明礼仪教育实践活动。认真贯彻公民道德实施纲要重要内容，为局属各科室及各基层单位购置了文明礼仪常识手册，并结合我局实际制定了文明礼仪规范，为构建和谐企业创造了良好的人文环境。3、在全局范围内开展党的知识暨优质服务知识竞赛活动，加强思想教育，提高党员干部素质。4、以思想觉悟、道德素养、作风纪律、工作业绩为标准，对局机关优秀党支部及优秀共产党员进行评选。共评出优秀党支部1个，优秀共产党员3名。三、做好组织发展，为党输送新鲜血液XX版权所有局机关党总支按照党章及党员发展程序对非党积极分子进行考核评定。经总支会议研究决定，共吸收一名同志为中国共产党预备党员，并按照绥组发22号文件关于在全县基层党组织发展党员工作中实行公示制的通知精神，对其在全局范围内进行公示，增强了党员发展的透明度，有效的确保了党员发展的质量。第二篇：农电局机关党总支第一季度工作总结农电局机关党总支第一季度工作总结为切实贯彻中央指示精神，深入落实绥先组发1号文件精神，我局机关党总支部第一季度主要进行了保持共产党员先进性教育学习培训及新党员的组织发展工作，具体情况总结如下：、扎实开展保先教育学习培训工作：一、培训基本情况：学习动员阶段从1月31日起至3月10日止，共历时38天，全局共有90名党员参加学习培训，其中在职党员60名，离退休党员30名。集中培训时间共为40课时，授课内容为保持共产党员先进性教育读本部分内容及绥中县农电局党委保持共产党员先进性教育活动学习材料之一、之二。二、主要做法1、健全组织领导，提高思想认识，搞好学习动员为确保活动效果，我局结合实际情况制定了绥中县农电局保持共产党员先进性教育活动实施方案，成立了由党委书记局长张涛任组长，局副职任副组长，各支部书记为组员的绥中县农电局保持共产党员先进性教育活动领导小组，下设保先教育活动办公室，由党办主任兼任主任。按照县委部署，春节前夕，我局组织全体党员干部召开了保持共产党员先进性教育动员大会，并邀请保先教育活动督导组领导参加了会议。会上，党委副书记赵刚传达了文件精神，党委书记局长张涛做了动员讲话，最后，督导组领导对我局保先活动做了重要指示。此次会议的召开，使全局党员提高了对保先教育活动的认识，明确了保先教育活动的重大意义，为下步工作的开展打下了坚实的基础。2、注重学习方法，保证培训时间，确保培训效果集中学习与自学相结合。我局为每名党员发放了保先教育读本及笔记本，组织党员春节期间进行自学；假期结束后，每周一、三、五下午组织机关在职党员进行集中学习；对离退休党员采用专人上门授课的方式，真正做到“学习不走过场，培训不留死角”。党员学习和领导干部上党课做专题辅导相结合。组织党员学习读本内容，由党委书记局长张涛和党委副书记赵刚轮流授课，对先进性教育相关内容进行讲解，并督促党员做好笔记。学习理论和学习典型相结合。在组织党员对理论知识进行学习的基础上，印发了绥中县党委保持先进性教育活动学习材料之一、之二，涵盖了中央领导对保先活动的论述和人民日报刊载的永远的丰碑先进事迹材料等重要内容。组织党员观看了党的领导干部楷模牛玉儒同志先进事迹光盘，并写下心得体会，用感人至深的真实事例对党员进行了正面教育，为他们上了生动的一课。3、密切结合实际，提出具体要求，保证学习实效结合我局实际，确定学习了内容，提出了学习要求，坚持做到“三有”，有学习笔记，有体会文章，有反思材料。按照绥先组发7号文件精神，我局本着“四个结合、四个突出”的原则，组织机关党员广泛开展了讨论，最后提炼并形成了绥中县农电局机关党员先进性具体要求，以文件形式下发到局属各支部，并进行认真学习落实，使之成为党员分析评议的具体标尺，整改提高时的具体方向,在日常工作中的行为准则。4、开展有效活动，深化保先内涵，巩固学习效果。在全局党员中广泛开展保先教育大讨论活动，对保先教育活动中的心得进行交流座谈；组织全局党员进行了保先教育活动学习培训阶段测试，并由党委办公室对测试结果进行评判，对于未能通过考核的党员进行重新培训、重新考试。加大宣传力度，营造浓厚学习氛围。利用绥中农电动态工作简报对我局保先教育活动进展情况进行跟踪报导，并对保先教育相关内容进行连载刊登。3月5日，为纪念向雷锋同志学习四十二周年,我局组织青年党员走上接头，通过设立宣传点，出动宣传车，发放传单等多种形式，向行人进行宣传，并在全局范围内开展“岗位学雷锋，我们怎么办”大讨论活动，将保持共产党员先进性教育进一步引向深入。按照县委部署，开展了“听民声、解民忧、办实事”活动，为明水乡贫困村民送去500元人民币，并发放问卷调查表300余份，使群众的意见和建议得到了及时有效的反馈。学习阶段结束后，在全局党员中针对学习动员、组织开展、联系实际三方面情况进行民主测评，广泛征求党员的意见和建议。经测评满意率达到94，测评工作的顺利进行，为保先工作提供了重要的理论依据。三、学习培训成果1、思想认识得到提高，党性观念得到进化。通过学习培训，使全局党员对保持共产党员先进性教育有了更深层次的理解，明确了在新时期开展保先教育活动的必要性，增强了紧迫感；党性观念得到全面净化，切实增强了防腐拒变能力，党员战斗堡垒作用得到有效巩固。XX版权所有2、敬业意识不断增强，创优意识得以升华通过对理论知识及先进典型的学习，增强了党员爱岗敬业意识，树立了他们立足本职，热衷奉献的决心和信念；在全局机关党员中掀起了勇于进取、争先创优的热潮，有效促进了企业各项工作的顺利开展，提高了工作效率，优化了服务质量。搞好组织发展，为党输送新鲜血液局机关党总支按照党章及党员发展程序对非党积极分子进行考核评定。经总支会议研究决定，共吸收三名同志为中国共产党预备党员，并按照绥组发22号文件关于在全县基层党组织发展党员工作中实行公示制的通知精神，对其在全局范围内进行公示，增强了党员发展的透明度，有效的确保了发展党员的质量。以上是我局第一季度工作主要情况及方法，在下一季度工作中，我们将把保先教育活动引向深入，巩固第一阶段成果，确保我局党员队伍健康发展。第三篇：机关党总支第二季度工作总结绥中县农电局二一四年第二季度机关党总支部工作总结二一四年第二季度我局按照机关工委的安排部署，认真做好各项工作，结合实际开展多种形式活动，将我局机关总支工作引向深入一、第二季度主要工作1、认真学习新修订的“五看五比创最佳”活动实施方案，根据农电的工作实际，细化分解到生产、安全、经营、管理、服务工作中，做到任务明确、责任到位。为建设新农村提供新服务、新电力，加强形式与任务教育。2、开展“一学三抓”活动。以先进性教育为契机，在局机关掀起“以学党章，增意识；抓支部，强组织；抓建章，促民主；抓发展，共致富”为中心内容的“一学三抓”活动热潮。组织党员认真学习领悟文件精髓，明确了活动的重大意义和主要目的；结合实际制定可行性强的活动方案，并将其纳入重要工作日程。为使党章学习出成果、见实效，聘请县委党章宣讲团进行集中授课，组织机关学员对党章的历史背景、意义、内容及社会主义新农村相关知识进行了深入学习。认真组织总支及党员学习下发的机关党的基层组织工作指南等书籍，下发各种记录，形成党支部建设规范化。充分发挥机关总支核心作用，召开局属各支部书记座谈会，集思广义，为组织发展献计献策；重新修订了绥中县农电局党建工作制度汇编，做到工作有标准、制度有保障；组织党员为企业发展规划蓝图、查找不足，并对合理化建议进行认真梳理归整，由职工代表大会通过执行。3、参加机关工委硬笔书法比赛。为丰富职工文化生活，提高我局机关工作人员素质和工作人员的写作能力，我局参加了机关工委组织的硬笔书法比赛，并对选手进行认真选派，层层筛选。办公室李济福和赵秀瑾的作品分别荣获二等奖和优秀奖，为我局争得了荣誉。4、参加演讲比赛。选派优秀党员参加纪念中国共产党成立85周年“中保财险杯”演讲比赛活动，并做好报名和材料准备工作。5、开展“八荣八耻”学教活动。积极开展“八荣八耻”学教活动，组织职工进行学习，结合岗位谈荣辱；组织党员参与县委组织的荣辱观签名活动，为进一步深化社会主义荣辱观教育活动内涵，达到推波助澜的目的。征订了荣辱观宣传画册，用图文并茂的教育形式进一步将荣辱观活动引向深入。6、慰问老党员。为使局退休老党员感受到企业的温暖，度过一个愉快的“七.一”。总支成员对部分退休老党员进行了走访慰问，及时了解他们生活中存在的