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文档简介

乌鲁木齐职业大学2011年度校级课题指南课题指南说明：本课题以围绕我校“示范建设年”、增强学校核心竞争力、服务自治区示范性建设、国家级骨干高职院校建设和教育教学改革与发展为中心，贯彻“国家教育中长期改革和发展规划（2010-2020年）”精神，进一步贯彻“背靠企业、面向市场，办出特色，服务地方”的办学方针，强化学校特色，提高人才培养质量，研究我校在自治区示范校建设、国家级骨干高职院校建设中亟待解决的难点问题、带有普遍意义的突出问题，加强面向学校实际的应用研究、实证研究，充分利用学校引进的高学历人才的研究优势，开展基础学科研究，着力提升课题研究的质量和水平（基础学科研究课题不包含在本指南内，由申报者自主选题）。研究成果要求公开发表，具有应用价值和产生实际效用。（一）学校发展1、国家骨干校建设策略研究2、教授治校与去行政化研究3、学校特色发展战略研究4、提升学校基础能力建设研究5、现代学校制度建设研究6、跨行政区域的教育协作发展研究7、“以人为本”的学校教育教学制度研究8、创建学习型组织建设研究9、建立、健全教育质量保障体系研究10、提高学校社会服务能力研究11、引入和扩大多渠道（外部资金）投入学校建设机制研究（二）专业与课程建设12、重点或特色专业的规划与建设研究13、契合人才市场需求的既有专业改造和可持续发展问题研究14、结合行业技术标准或社会需求的专业开发与教学标准研究15、中职和高职教育的专业和课程衔接问题研究16、专业设置与产业结构调整对接研究17、课程标准与职业岗位技能标准对接研究18、精品课程的教学实施与效果评价研究19、精品课程建设的反思与改革研究（三）教育教学改革20、以提高质量为目的的教育教学改革研究21、吸收企业参与教育质量评估研究22、学生学习质量评价研究23、双语教师培训工作中的相关突出问题研究24、中小学教师（校长）培训中相关问题的研究25、预科教育中存在问题的相关研究26、校企合作的深化研究27、实践教学（实习、实训）效果及评价的应用研究28、教学督导工作相关研究29、提高或发挥实习（实训）基地建设的有效性（实效性）研究30、扩大教育国际合作研究31、职业资格培训中突出问题的研究32、民族团结教育的实效性研究（四）师资队伍建设33、“双师型”师资队伍建设研究34、教师和教育管理干部培训模式的创新研究35、教师下企业锻炼的有效机制研究36、外聘教师的管理与教学评价研究37、引入企业高技能人才来校任教的研究（五）学生工作38、学生心理健康的预警机制研究39、学生
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