2013普法、安全教育培训考试A.doc

肥城米山水泥有限公司2013“六五”普法及安全知识教育试题（A）部门： 姓名： 分数：一、 判断题：(每题 3分，共 15 分) 正确打（），错误打（x）。1、从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告；接到报告的人员可以不予以处理。 （ ）2、应急救援的首要任务是抢救受害人员。 （）3、工业企业的生产车间和作业场所的工作地点的噪声标准为90dB。 （）4、总降、电气室的门应向外开。 （ ）5、生产经营单位委托其他有专业资质的单位进行危险作业的，应当在作业前与受托方签订安全生产管理协议，明确各自的安全职责。 （ ）二、填空题：（每空1分，共25分）1、 重大责任事故罪：是指在(生产)、(作业)中违反有关安全管理的规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处三年以下有期徒刑或者拘役，情节特别恶劣的，处三年以上(七年)以下有期徒刑。2、强令违章冒险作业罪：强令他人违章冒险作业，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处五年以下有期徒刑或者（拘役）；情节（特别恶劣）的，处五年以上有期徒刑。3、生产经营单位的（主要负责人）对本单位的职业病防治工作全面负责。4、从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和(操作规程)，服从管理，正确佩戴和使用(劳动防护用品)。4、醉酒驾驶机动车的，由公安机关交通管理部门约束至(酒醒)，吊销机动车驾驶证，依法追究(刑事责任)；5年内不得重新取得机动车驾驶证。5、安全图形标识分为(禁止)标识、(警告)标识、(指令)标识和提示标识。6、生产经营单位应当建立单位负责人现场带班制度，建立单位负责人（带班考勤）档案。带班负责人应当掌握现场（安全生产）情况，及时发现和处置（事故隐患）。7、生产经营单位应当按照国家有关规定，开展以(岗位)达标、(专业)达标和(企业)达标为主要内容的安全生产标准化建设。8、从安全生产角度，危险源是指可能造成（人员伤害）、疾病、(财产损失)、(作业环境破坏）或其他损失的根源或状态。9、根据重大事故发生的特点，应急救援的特点是行动必须做到(迅速)、准确和(有效)。10机器的危险部位应通过（安装防护装置）来确保工作安全。三、选择题 （每题选对得4分，选错不得分 共20分） 1、皮带传动的危险部位包括（A）。 A皮带进入皮带轮的部位 B轮轴部位 C皮带离开皮带轮的部位2、发现煤气中毒人员,以下哪种急救方法是正确的？（C）A 、在现场马上给伤员做人工呼吸 B、在现场拨打电话求救 C、迅速打开门窗通风,并将病人送到新鲜空气环境3、危险源是指可能造成人员伤害和疾病、财产损失、作业环境破坏或其他损失的根源或状态。下列单元属于危险源的是（ A、D ）。A、储存有煤粉的煤粉仓 B、球磨机 C、作业铲车缺一面后视镜 D、表压0.5Mpa的压缩空气罐4、全国统一急救电话号码是（C）。、110 、112 、120D、1195、噪声超标场所作业时必须佩戴（B ）。A 、防尘口罩 B、护耳器或耳塞 C、 防毒面具四、简答题：（每题6分，共30分）1、简述邓总提出的安全管理“一个中心、两个基本点” 答: 安全和管理要以人为中心，要保障全体员工安全理念入心和安全习惯的养成。2、什么是安全生产事故隐患及分类？答:安全生产事故隐患（以下简称事故隐患），是指生产经营单位违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。事故隐患分为一般事故隐患和重大事故隐患。3、 班组长在安全生产中的职责是什么？答:督促本班组的工人遵守有关安全生产的规章制度和安全操作规程，贯彻执行本单位对安全生产的规定和要求，切实做到不违章指挥和作业，并遵守劳动纪律。4、 什么是职业病？职业病危害因素有哪些？答:职业病，是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。职业病危害因素包括：职业活动中存在的各种有害的化学、物理、生物因素以及在作业过程中产生的其他职业有害因素。5、简述走动式管理的内容。答:走动管理关键在走动，核心在管理。各级管理人员要坚持深入基层岗位现场，加强与员工的沟通和交流，及时了解员工对安全生产管理的意见和建议，了解员工的思想动态和现场情况，对发现的问题出主意、想办法采取适当的措施加以整改和防范。努力营造亲情的干群关系，刚性管理和柔性管理相结合，让员工在充分受到尊重中自觉投入到安全生产管理中来。五、论述题：（10分）浅谈本人应如何立足本职排查治理存在的不安全因素和隐患？参考答案：1、安全和管理要以人为中心，要保障全体员工安全理念入心和安全习惯的养成。2、安全生产事故隐患（以下简称事故隐患），是指生产经营单位违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。事故隐患分为一般事故隐患和重大事故隐患。3、督促本班组的工人遵守有关安全生产的规章制度和安全操作规程，贯彻执行本单位对安全生产的规定和要求，切实做到不违章指挥和作业，并遵守劳动纪律。4、职业病，是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。职业病危害因素包括：职业活动中存在的各种有害的化学、物理、生物因素以及在作业过程中产生的其他职业有害因素。5、走动管理关键在走动，核心在管理。各级管理人员要坚持深入基层岗位现场，加强